Mercredi 24 juillet Sonepar USA a annoncé avoir conclu un accord pour l'acquisition d'Echo Electric.

Entreprise familiale depuis 1950, Echo Electric fournit des pièces, des équipements et des services électriques aux entrepreneurs des marchés industriels, commerciaux et résidentiels. Elle figure parmi les 30 premiers distributeurs électriques d'Amérique du Nord selon la liste 2024 d'Electrical Wholesaling. Présent dans l'Iowa, le Nebraska, le Minnesota, le Dakota du Sud et le Missouri, Echo Electric rejoindra le groupe Sonepar avec 23 agences et plus de 600 collaborateurs.

Basée à Council Bluffs (Iowa), Echo Electric sera la septième acquisition de Sonepar dans le Midwest au cours des trois dernières années. Elle rejoindra des sociétés comme Springfield Electric, Richards Electric, Pepco, Holt, Sunrise Electric et plus récemment Standard and Madison, basée dans le Michigan.

Rob Taylor, président de Sonepar Americas a déclaré :

« Nous souhaitons la bienvenue aux collaborateurs d'Echo Electric au sein de Sonepar et sommes impatients de consolider leur réputation de leader du marché. Echo Electric est un distributeur exceptionnel qui possède une excellente expertise technique, en particulier dans le domaine de la distribution d'énergie et de la gestion des câbles pour soutenir les centres de données de pointe. Son historique de croissance est impressionnant et nous sommes ravis de poursuivre ensemble notre expansion dans le Midwest. » 

Mitch Lane, President d'Echo Electric, a commenté :

« Je suis très fier des résultats obtenus par Echo Electric en tant que distributeur indépendant. L'approche de Sonepar, qui associe des investissements à l’échelle mondiale à une stratégie locale adaptée au marché, a joué un rôle majeur dans notre décision de rejoindre ce Groupe de renommée. Nous pensons que Sonepar est un partenaire culturel et stratégique idéal. Je suis profondément reconnaissant envers nos collaborateurs pour leur travail et leur dévouement au fil des ans et je me réjouis de ce nouveau chapitre qui s’ouvre à nous. »

L'acquisition devrait être finalisée d'ici la fin du mois d'août, sous réserve de l'approbation des autorités de la concurrence.  

Électricité et bâtiment : cycles de court terme, ambitions de long terme

Le marché des équipements et systèmes électriques pour le bâtiment peut être cyclique, comme l’illustre la période récente, en particulier dans le secteur résidentiel. Il y a à peine quelques années, les prix de l’énergie ont explosé et l’inflation atteignait des sommets inégalés depuis des années : soudain, tout le monde a voulu installer des panneaux photovoltaïques (PV), ce qui a amené les fabricants à renforcer leurs capacités de production. Aujourd’hui, avec les hausses des taux d’intérêt pour faire face à l’inflation et la décrue des prix de l’énergie, les investissements dans le bâtiment ont chuté, tout comme la demande de PV, entraînant un ajustement des surcapacités de production.

Cela étant, les cycles sont un phénomène de court terme. Sur le long terme, la tendance en matière d’énergies renouvelables et d’efficacité énergétique est en hausse inexorable. Les chiffres donneraient presque le vertige. Les gouvernements doivent tenir compte de la hausse de la consommation dans leur planification, sachant que les projections anticipent une hausse de la demande mondiale en énergie de près de 50 % entre 2020 et 2050[1], et un quasi-doublement de la demande en électricité[2]. Pour que les pays sortent des énergies fossiles, tiennent leurs engagements en matière climatique et suivent la trajectoire vers la neutralité carbone d’ici 2050, la production mondiale d’électricité devra croître 20 % plus vite au cours de la décennie à venir qu’elle ne l’a fait dans la décennie passée[3]. De fait, les renouvelables représenteront sans doute plus de 50 % du mix énergétique mondial en 2050[4]. Les réseaux devront qui plus est être agrandis pour fournir ce surcroît d’électricité, ce qui, d’après les estimations, nécessitera 3 100 milliards de dollars d’investissements au niveau mondial d’ici 2030[5]. Les dirigeants mondiaux ont clairement perçu l’impératif de relever ce défi. Lors de la COP28 qui s’est tenue à Dubaï fin 2023, les gouvernements de plus de 130 pays se sont mis d’accord pour tripler la capacité de production installée d’énergies renouvelables, pour atteindre au moins 11 000 GW d’ici 2030[6].

À la lumière de tous ces éléments, le tableau qui se dessine est clair : stimulée par la législation, la demande d’investissement dans les renouvelables, les réseaux et l’efficacité énergétique, notamment celle des bâtiments, connaîtra une croissance massive.

Énergies renouvelables et efficacité énergétique : le bâtiment au cœur de l’effort

Le bâtiment est au cœur de cet effort, et l’Union européenne fait la course en tête. Le secteur représente 40 % de la consommation énergétique totale de l’UE[7] et 36 % de ses émissions[8]. Par ailleurs, pas moins de 75 % des bâtiments européens sont jugés inefficaces sur le plan énergétique5. Concernant les renouvelables, une analyse préliminaire indique que la mise en œuvre de la directive sur la performance énergétique des bâtiments (DPEB) dans sa version révisée de 2024 pourrait permettre d’équiper 56 millions de logements en panneaux solaires[9]. La norme solaire de l’Union prévoit l’installation de panneaux sur les nouveaux bâtiments résidentiels d’ici à 2029, sur les toits des nouveaux bâtiments publics de grandes superficies d’ici à 2026, et sur tous les bâtiments publics d’ici à 2030[10].

À la lumière de tous ces éléments, le tableau qui se dessine est clair : stimulée par la législation, la demande d’investissement dans les renouvelables, les réseaux et l’efficacité énergétique, notamment celle des bâtiments, connaîtra une croissance massive. Et au centre de ce tableau se trouve Sonepar, leader mondial de la distribution d’équipement, de solutions et de services électriques aux professionnels.

Un large éventail de clients aux défis communs

Quoi que puissent désirer les responsables politiques mondiaux, faire passer les bâtiments aux énergies renouvelables ou optimiser leur efficacité énergétique ne se fait pas d’un coup de baguette magique. Il faut pour cela une demande de la part des utilisateurs finaux, qui dépendra fortement des initiatives gouvernementales, mais aussi tout une chaîne d’approvisionnement qui soit en mesure d'y répondre. Au bout de cette chaîne se trouve un maillon crucial pour réaliser les objectifs climatiques du bâtiment : les installateurs, clients de Sonepar. Ces entreprises, aux dimensions et aux spécialités très variées, opèrent dans une large palette de secteurs. De la PME à la multinationale, elles peuvent construire tous types de bâtiments : logements, commerces, écoles ou hôpitaux. Certaines entreprises spécialisées travaillent pour des clients industriels, par exemple dans le contrôle ou l’automatisation. On trouve aussi de grandes équipes, en interne ou externalisées, dédiées aux infrastructures de grande envergure, telles que les réseaux de distribution d’eau ou d’électricité.

Dans toute leur diversité, ces acteurs ont deux défis en commun. Tout d’abord, face à un bouleversement imminent de la demande de renouvelables et d’efficacité énergétique, les installateurs doivent travailler plus intelligemment et plus efficacement, défi rendu encore plus aigu par le manque de personnel qualifié arrivant sur le marché de l’emploi. Le deuxième défi, crucial, porte sur l’exigence de préserver les savoir-faire dans un monde où les technologies évoluent très vite. À cela s’ajoute l’impératif d’installer des systèmes intégrés et non simplement des équipements séparés. Dans un monde où un client demande, en bloc, des bornes de recharge à haute puissance pour son parc de véhicules électriques, approvisionné par des panneaux solaires placés sur le toit, avec une série de batteries pour absorber les pics de production et réduire les pics de demande sur le réseau, un prestataire de services électriques conventionnels peut facilement se trouver dépassé.

Sonepar aide ses clients à s’équiper et à rester à la pointe

Leader mondial du marché des produits et systèmes électriques, avec 33 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2023 dont 2 milliards dans les énergies renouvelables et 70 % réalisés dans le secteur du bâtiment, Sonepar voit de plus en plus de clients demander de l’aide pour relever les défis auxquels ils font face. Le groupe a une stratégie claire. Le pilier central est l’efficacité des chaînes d’approvisionnement. Grâce aux 2,5 milliards d’euros d’investissement de Sonepar dans la logistique, couvrant pas moins de 200 entrepôts et 25 centres de distribution automatisés dans 40 pays, les clients reçoivent exactement ce qu’il leur faut, sans délai. De plus, en investissant 1 milliard d’euros dans Spark, sa plateforme omnicanale centrée sur le client, Sonepar leur permet de commander en ligne les produits dont ils ont besoin, réduisant à la fois le délai de commande et le délai de livraison sur site.

Le groupe réalise déjà 11 milliards d’euros de ses ventes en ligne. Tous ces efforts permettent de gagner en efficacité, au moment où les installateurs se préparent aux évolutions à venir. Sonepar aide également ses clients à rester dans la course, en leur offrant l’excellence dans les équipements et systèmes dont ils ont besoin, qu’il s’agisse d’interrupteurs et de câbles, de distribution électrique ou encore d’automatisation. De plus, Sonepar apporte un service essentiel, en proposant les technologies et le savoir-faire qu’exigent des solutions toujours plus complexes. En effet même les installateurs généralistes se rendent compte qu’ils doivent eux aussi devenir des spécialistes. Pour ce faire, Sonepar anticipe et prépare un avenir intégré, développe les technologies et l’expertise répondant aux besoins du marché, et diffuse un savoir-faire unique au sein du Groupe et auprès de ses clients.

Résolument tourné vers l’avenir, Sonepar ambitionne de permettre à ses clients d’installer non seulement des composants, mais des systèmes intégrés.

Anticiper l’avenir grâce à l’écosystème intégré des bâtiments

Résolument tourné vers l’avenir, Sonepar ambitionne de permettre à ses clients d’installer non seulement des composants, mais des systèmes intégrés. Cette démarche naît de l’idée que les équipements électriques d’un bâtiment forment un écosystème complexe intégrant les nouvelles technologies, et dont les systèmes de gestion de l’énergie sont le cœur. Sonepar investit massivement pour transformer ses propres opérations mais aussi pour diffuser le concept d’écosystème dans tout le secteur, irriguant toutes les sociétés opérationnelles du groupe, dans tous les pays. Le Groupe s’efforce actuellement de cartographier le marché. Un groupe de travail spécialisé, mené par les Pays-Bas, l’Allemagne et la France, les pays les plus matures dans ce domaine, a pour mission de faire évoluer l’activité du bâtiment vers un modèle d’affaires tourné vers les systèmes de gestion de l’énergie et d’en assurer le déploiement à travers le gr reste du Groupe.

Sonepar tient également des discussions ciblées avec ses fournisseurs clés afin de comprendre clairement quels sont les systèmes qui répondent aux besoins de ses clients, et quels sont les meilleurs partenaires pour les fournir. Ce travail permet non seulement de proposer les nouvelles technologies dès leur sortie sur le marché, mais aussi de passer de la fourniture de composants pour l’énergie dans les bâtiments (CVC, commande de l’éclairage et stockage de l’énergie) à la fourniture de logiciels et licences en ligne pour les systèmes de gestion de l'énergie qui intègreront tous ces éléments en un seul écosystème. Fournir les technologies de demain et le conseil associé exige une certaine expertise, et les logiciels destinés à assurer l’intégration doivent être adaptés à chaque client et s’accompagner d’une assistance permanente. La tâche est donc complexe.

Acquérir les technologies et les savoir-faire dont les clients ont besoin

L’un des moyens pour Sonepar d’accélérer cette transformation est sa politique d’acquisitions, qui couvrent tout l’écosystème du bâtiment, des renouvelables à l’efficacité énergétique, et des infrastructures à la gestion informatique. Sur le versant logiciel, Sonepar a acquis en 2021 une participation majoritaire dans un acteur majeur de la distribution de solutions en logiciel, edge computing et IoT industriel : Factory Systemes Groupe. Ce dernier a ensuite racheté Wonderware Italia, fournisseur de premier plan de solutions logicielles industrielles, qui opère principalement pour la transformation numérique des opérations.

Côté matériel, Sonepar a acquis Electrical Supply Solutions, société australienne spécialisée dans les infrastructures énergétiques de grande envergure, permettant au Groupe de se positionner idéalement pour répondre aux besoins urgents en matière d’investissements dans les réseaux. En 2022, Sonepar a racheté le distributeur français CD-Sud, renforçant ainsi son expertise en matière de solutions d’efficacité énergétique. L’année suivante a vu l’acquisition d’une participation majoritaire dans la société suédoise Aprilice, spécialisée dans le photovoltaïque, mais qui propose également un savoir-faire clé dans des domaines connexes : onduleurs, stockage de l’énergie et logiciels. La même année, le groupe a acquis Alliantz, distributeur privé de solutions photovoltaïques et d’efficacité énergétique.

Sonepar a la conviction que seul un transfert permanent de connaissances permet de répondre aux défis des nouveaux écosystèmes des bâtiments.

Renforcer l’expertise au sein du groupe

Par ces acquisitions, Sonepar ne vise pas simplement à accroître ses parts de marché, mais ambitionne de créer de nouveaux modèles d’affaire et une nouvelle expertise, puis de les déployer à l’échelle du Groupe. Sonepar a la conviction que seul un transfert permanent de connaissances permet de répondre aux défis des nouveaux écosystèmes des bâtiments. En plus de tirer directement parti de l’expertise apportée par ses acquisitions stratégiques et de la diffuser, Sonepar a mis en place des Product Management Teams dédiées, réunissant des spécialistes issus de toutes les zones géographiques, centrées sur trois régions : l’Europe, l’Asie-Pacifique et l’Amérique du Sud. Enfin, comme l’excellence du service repose sur les collaborateurs de terrain, ces derniers bénéficient en permanence de formations dispensées par les principaux fournisseurs, afin de pouvoir suivre l’évolution rapide des équipements et des systèmes destinés au marché du bâtiment.

Électricité et secteur du bâtiment : des perspectives essentiellement favorables

Indépendamment des cycles de court terme, les nouveaux engagements gouvernementaux sur le climat et les réglementations qu’ils impliquent vont impulser une révolution dans la demande d’énergies renouvelables et d’efficacité énergétique. Sonepar est au cœur de cette révolution, au travers de multiples actions : aider ses clients à se préparer aux défis à venir et à travailler plus intelligemment grâce à des investissements majeurs dans la chaîne d’approvisionnement ; façonner l’avenir de l’écosystème électrique des bâtiments par une évolution vers la gestion de l’énergie ; réunir les technologies et le savoir-faire requis pour relever les défis grâce à des acquisitions stratégiques ; et enfin, diffuser cette expertise à travers le monde par le biais de structures dédiées. Réduire les émissions de gaz à effet de serre est un défi majeur, et Sonepar met tout en œuvre pour contribuer à le relever.

[1] Source : Agence de l’énergie des États-Unis (Energy Information Administration, EIA)

[2] Source : Agence internationale de l’énergie (AIE)

[3] Source : AIE

[4] Source : AIE

[5] Source : Rystad Energy

[6] Source : COP 28 EAU

[7] Source : AIE

[8] Source : AIE

[9] Source : SolarPower Europe

[10] Source : SolarPower Europe

Sonepar a le regret d'annoncer le décès de Roger Monnami, dirigeant historique de Sonepar France, survenu le 22 juin, à l'âge de 87 ans.

« Le décès de Roger Monnami, monstre sacré de notre métier et de Sonepar tourne une page de l’histoire de notre profession en France. L’homme d’exception qu’il fut était d’une fidélité indéfectible en amitié, un pionnier passionné, travailleur infatigable. Bâtisseur, il a développé sans relâche « sa » grande Région Sud-Est et délivré des performances remarquables qui ont permis de financer le début de la conquête de Sonepar aux USA. Il a été mon premier mentor dans le métier et son nom restera gravé dans ma mémoire, ainsi que dans celle de tous les membres de notre famille. Adieu l’ami. » Marie-Christine Coisne Roquette, Président du Conseil d’orientation de Sonepar.

Philippe Delpech, président de Sonepar, a déclaré : « Nous sommes très touchés d’apprendre la disparition de Roger, une des figures historiques de Sonepar France. Toute sa carrière il aura contribué à développer notre activité ; son leadership et son souci de la performance ont permis de soutenir les conquêtes du groupe Sonepar dans le monde entier. »

Roger Monnami a mené une brillante carrière de 48 ans au sein du Comptoir Lyonnais d'Electricité, dont 32 ans au sein de Sonepar France, à la tête de la région Sud-Est. Il débute sa carrière en 1954, comme caissier au Comptoir Lyonnais d'Electricité (CLE) et gravit les échelons. Lors du rachat de CLE par Sonepar, il rencontre Henri Coisne, fondateur du Groupe, et une complicité naturelle naît instantanément entre les deux hommes.

Originaire de Lyon, Roger Monnami a passé de nombreuses années à développer Sonepar dans la région en intégrant de nombreuses sociétés acquises par le Groupe. Sa connaissance du marché de la distribution électrique a contribué à faire de Sonepar le leader incontesté de la région.

Roger Monnami a dédié une grande partie de sa vie à la promotion de la région Rhône-Alpes. Il a siégé au conseil d'administration de nombreuses institutions universitaires locales, dont l'université de Lyon. En tant que partenaire fondateur de la "Fête des Lumières", Roger a joué un rôle clé dans le rayonnement de Lyon, la ville lumière, dans le monde entier. Il est également à l'origine de la création d’un showroom de matériel électrique révolutionnaire, le "Mat'Electrique", qui accueille toujours aujourd’hui, à Lyon, des clients professionnels ou particuliers.  

Ces dernières années, Roger Monnami s’est consacré à la transmission de son expérience aux jeunes générations, avec la création de l'École de l'Eclairage. En 2018, il publie un livre "Voyage au Cœur de la Lumière" qui revient sur son parcours d'entrepreneur dans le domaine de la distribution électrique.

En 2001, Roger Monnami est nommé Chevalier dans l'Ordre national du mérite par Jacques Chirac, alors Président de la République.

Le groupe Sonepar adresse ses sincères condoléances à son épouse Mijo, à ses enfants et petits-enfants.

A propos de Sonepar  

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. En 2023, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 33,3 milliards d’euros. Présent dans 40 pays et doté d’un vaste réseau d’enseignes de distribution, le Groupe mène une transformation ambitieuse pour faciliter la vie de ses clients en leur proposant une expérience omnicanale ainsi qu’une sélection de solutions durables sur les marchés de l’industrie, du bâtiment et de l’énergie. Nos 45 000 collaborateurs sont engagés au service de l’électrification du monde et unis par une même Raison d’être : pour les Générations Futures, donnons de l’énergie au progrès. www.sonepar.com 

Notre objectif est de promouvoir les innovations les plus durables et les plus performantes de nos fournisseurs, tout en apportant plus de transparence sur notre offre de produits, et en réduisant notre impact sur la planète.

Avec l’Offre Verte, Sonepar aide ses clients à identifier les meilleures solutions disponibles et à gérer leur empreinte carbone grâce à une note environnementale.

Une collaboration étroite avec nos fournisseurs est essentielle, car ils nous fournissent des données environnementales vérifiées sur leurs produits, grâce à des Analyses du Cycle de Vie qui nous permettent de comparer et d'appliquer une notation à chaque produit.

Aujourd'hui, nous nous intéressons à Hager Group, une entreprise familiale internationale de premier plan qui propose des solutions sûres et simples pour les installations électriques dans les bâtiments résidentiels, commerciaux et industriels. Fondé en 1955, le groupe a mis ses innovations et ses pratiques au service du développement durable depuis plusieurs décennies. Hager est aujourd’hui à l'avant-garde de la transition énergétique, en faisant progresser la distribution et la gestion de l'énergie, ainsi que la mobilité électrique. Sa marque majeure, Hager, bénéficie d’une renommée internationale, est distribuée dans plus de 100 pays à travers 22 sites de production, et est répertoriée dans notre boutique en ligne.

La stratégie de développement durable de Hager Group, connue sous le nom d’E3, adopte une approche holistique de cette thématique. Elle englobe trois piliers : l'éthique, les employés et l'environnement. Ces piliers garantissent des pratiques commerciales éthiques, favorisent un environnement de travail sain et inclusif, et promeuvent le développement de produits sûrs, fiables et adaptés à l'avenir. En avril 2024, Hager a obtenu la certification EcoVadis Gold, reconnaissant les pratiques holistiques de développement durable du groupe.

Le développement durable est au cœur de la vision et de la mission de Hager Group. En 2023, les objectifs climatiques à court terme décidés par le Groupe ont été approuvés par l'initiative Science Based Targets (SBTi). De plus, l'entreprise est membre de l'association allemande Klimaschutz Unternehmen e.V., qui regroupe des entreprises pionnières dans la protection du climat.  Hager Group s'engage à réduire ses émissions de CO2 tout au long de son cycle opérationnel et du cycle de vie de ses produits, et à optimiser sa logistique. Au niveau produits, l'entreprise se concentre sur la réduction des déchets d'emballage et du plastique, ainsi que sur l'utilisation de matériaux plus durables. Cependant, l'ambition environnementale du groupe va au-delà de ses opérations, car un aspect essentiel de l'approche durable de Hager Group est de réduire l'impact écologique de ses clients. Avec sa gamme de produits, Hager Group joue un rôle clé dans la transition énergétique. Le cœur de la mission de l'entreprise est de :

• Promouvoir les sources d'énergie renouvelables en proposant des systèmes de stockage et des solutions pour une utilisation plus flexible des énergies renouvelables.
• Faciliter le passage à l'énergie électrique avec une gamme complète de produits dédiée à l'infrastructure électrique des bâtiments.
• Réduire les émissions de carbone et les coûts liés grâce à la surveillance, à des solutions dédiées aux produits automatisés et à des services supplémentaires d’optimisation de l'utilisation de l'énergie.

L'un des principaux piliers des efforts de Hager Group en matière de développement durable est l'engagement en faveur de l'EcoDesign, qui se concentre notamment sur les solutions de remplacement du plastique vierge et pilote une économie circulaire, dans laquelle les approches innovantes et les partenariats solides sont essentiels.

Le Groupe s’est par exemple engagé dans une initiative d’EcoDesign, en se concentrant sur les alternatives aux plastiques vierges et sur l’adoption d’une économie circulaire basée sur la collaboration et la mise en place de partenariats solides.

Ainsi, la collaboration de Hager Group avec Avient et Plastik Bank a permis de fabriquer des produits contenant du plastique recyclé provenant des océans. Cette année, la nouvelle ligne de produits Cubyko Leaf a été introduite en France et en Espagne. Ce lancement incarne l'engagement de Hager Group en faveur du développement durable, en réduisant les déchets plastiques dans l'environnement, en prolongeant le cycle de vie des matériaux et en améliorant les conditions de vie à travers le monde.  Le Groupe prévoit d'introduire cette gamme dans deux autres marchés d'ici le début de l'année prochaine. Dans certaines régions, cette approche durable sera intégrée aux lignes existantes. Par exemple, en Allemagne et aux Pays-Bas, certains produits issus de la ligne de production W1 seront enrichis de plastique recyclé provenant des océans, avec un lancement prévu dans les mois à venir.

Découvrez la gamme Cubyko Leaf et d'autres solutions durables sur notre e-shop français et sur le site d’Hager. Ensemble, nous pouvons réduire notre empreinte carbone et faire avancer la révolution de l'énergie verte.

Sonepar et Hager s'associent pour proposer à leurs clients les meilleures offres durables tout en contribuant à la transition énergétique.

Sonepar s’engage pour un avenir durable : en tant que leader de la distribution de produits à haute efficacité énergétique, nous sommes l’un des pionniers de la transition énergétique et nous faisons du développement durable une priorité, en impliquant l’ensemble de nos parties prenantes : collaborateurs, clients et fournisseurs.

Aujourd’hui, nous publions notre première Politique Environnementale et de Transition Énergétique afin de réaffirmer nos engagements concrets, et donner de la visibilité sur les points suivants, le tout dans un seul document !

• Notre vision
• Notre gouvernance en matière de développement durable
• Notre stratégie et ses trois piliers
• Nos priorités et nos engagements
• Nos actions et résultats concrets

Politique Environnementale et de Transition Énergétique

Retrouvez tous nos engagements Développement Durable en un document 

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Le Rapport RSE met en avant la gouvernance et l’intégrité comme piliers essentiels de la croissance durable.

Sonepar s’engage à respecter les normes éthiques, sociales et environnementales les plus strictes. En priorisant un environnement de travail inclusif, le développement des compétences, la qualité de vie au travail et l’engagement des collaborateurs, Sonepar place l’humain au cœur de ses priorités.

En tant que leader mondial de la distribution de matériel électrique, le Groupe se doit de favoriser les solutions renouvelables et écoénergétiques, tout en réduisant son empreinte carbone à travers des objectifs validés par l’initiative Science Based Targets (SBTi) en 2022.

Les 45 000 collaborateurs du Groupe sont engagés au service de l’électrification du monde et unis par une même Raison d’être : pour les Générations Futures, donnons de l’énergie au progrès.

"Sonepar maintient un engagement solide envers ses principes de RSE, renforcé par l’annonce de notre Raison d‘être. Aux côtés de nos partenaires et de nos collaborateurs, nous affirmons notre rôle central dans et l’écosystème électrique et nous favorisons une culture d'entreprise ouverte à tous, qui transforme nos différences en atouts au service d’une performance durable ", Philippe Delpech, Directeur général de Sonepar.

Rapport RSE

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Dans la série Behind the Counter de Sonepar, nous voyageons à travers le monde pour rencontrer les équipes de nos agences, qui sont au cœur de notre activité et s’engagent chaque jour à offrir un service exceptionnel à nos clients.

Les 2 400 agences de Sonepar dans le monde travaillent avec le même objectif : offrir à nos clients la meilleure expérience omnicanale - au comptoir, en visite chez les clients, par téléphone ou en ligne, en travaillant côte à côte avec eux.

Rendez-vous sur notre playlist Youtube dédiée pour découvrir les épisodes filmés en Australie, en Allemagne, au Canada, en France et plus encore!

Chez Sonepar, nous prônons une évolution de carrière équitable, en veillant à ce que chaque profil soit en adéquation avec le poste, et en donnant à nos équipes les moyens de s'épanouir dans un environnement de travail diversifié et inclusif. 

Pour en savoir plus sur les opportunités d'emploi chez Sonepar, rendez-vous sur notre page Carrières : Carrières | Sonepar

Hitachi Rail, Belden et Sonepar ont signé un contrat pour la mise en œuvre du nouveau système de signalisation du métro de Chennai.

Ce projet ambitieux couvrira trois nouveaux corridors d'une longueur totale de 120 kilomètres, ainsi que 113 stations aériennes et souterraines et trois dépôts.

Chennai, la capitale de l'État indien du Tamil Nadu, est située sur la côte de Coromandel, au large du golfe du Bengale. C'est l'un des plus grands centres industriels et commerciaux d’Inde du Sud ; et un pôle culturel, économique et éducatif majeur. Elle abrite un nombre croissant d'entreprises de technologie de l'information, de sociétés financières et de centres d'appel.

Après avoir obtenu le contrat d'installation du système de signalisation et de contrôle des trains permettant l'exploitation de trains sans conducteur par Chennai Metro Rail Limited (CMRL) en 2022, Hitachi Rail fait maintenant appel à Belden et Sonepar pour orchestrer la conception, l'ingénierie, l'installation, les essais, la communication et le système de gestion vidéo, essentiels pour une exploitation sans faille.

Le système intégrera également les fonctions de circulation automatique des trains dans les dépôts, les portes-écrans des quais, ainsi que le fonctionnement des systèmes d'information et d'affichage des passagers. Le système permet également la diffusion en temps réel de vidéos pour la gestion, la surveillance et le contrôle à partir d'un centre de contrôle des opérations (OCC) centralisé. Cette vaste entreprise, structurée en 10 phases, devrait être achevée à la fin de l'année 2026 ou à l'aube de l'année 2027.

Le projet introduit un système de métro 100 % électrique pour réduire la congestion routière et promouvoir un transport public efficace à Chennai. Ces corridors promettent une meilleure accessibilité, des économies de carburant, une réduction des coûts de construction et d'entretien des routes, une diminution des frais d'exploitation des véhicules, des gains de temps et une amélioration de la qualité de vie.

La réussite du projet repose sur l'aspect critique de l'efficacité du transfert des signaux, indispensable à la sécurité des trains circulant à grande vitesse. Amit Dembi dirige le projet en tant que responsable de l'automatisation : « Cette collaboration marque une étape importante dans l'avancement de l'infrastructure des transports urbains. Ensemble, nous nous engageons à fournir des solutions de pointe pour un métro de Chennai plus intelligent et connecté. »

Pour Sonepar, cette initiative marque l'aboutissement d'une collaboration de longue date avec Belden, qui remonte à 2015. Grâce à leur partenariat, Sonepar et Belden contribuent à façonner le paysage des transports en Inde en renouvelant 80 % du réseau métropolitain indien.

S'appuyant sur leur vaste expérience, Sonepar et Belden ont réalisé un projet d'une ampleur et d'une portée considérables, qui représente l'aboutissement d'années de collaboration et d'expertise. Au fur et à mesure que le projet du métro de Chennai progresse, il souligne le rôle crucial des partenariats stratégiques pour façonner l'avenir des infrastructures de transport.

Le Panorama 2024 présente les activités et les chiffres clés de Sonepar, ponctué des éditoriaux de Marie-Christine Coisne-Roquette, Président, et de Philippe Delpech, Directeur Général.

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. Le Groupe mène une transformation ambitieuse pour faciliter la vie de ses clients en leur proposant une expérience omnicanale ainsi qu’une sélection de solutions durables. Nos 45 000 collaborateurs sont tous unis par une même Raison d’être : pour les générations futures, donnons de l’énergie au progrès.

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Découvrez Sonepar, ses activités, ses chiffres clés, son implantation et son plan stratégique.

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Les deux sociétés basées dans le Michigan apporteront 36 sites supplémentaires au réseau de Sonepar. 

Sonepar a annoncé avoir conclu un accord pour l'acquisition des distributeurs Madison Electric Company et Standard Electric Company, basés dans le Michigan.  

Entreprises familiales depuis la création de Madison en 1914 et de Standard en 1929, Madison et Standard sont des distributeurs de produits et services électriques et industriels destinés à leurs clients entrepreneurs et industriels, ainsi qu'aux marchés du chauffage, de la ventilation et de la plomberie. 

Basées à Warren et Saginaw, dans le Michigan, Madison et Standard comptent plus de 550 collaborateurs et 36 sites dans tout l'État. Leurs ventes combinées représentent environ 400 millions de dollars en 2023. 

Rob Taylor, Président de Sonepar Americas, commente cette acquisition : 

« Madison et Standard sont devenus des leaders au sein du dixième plus grand marché de la distribution électrique aux Etats-Unis. Elles jouissent d'une excellente réputation dans le Michigan, bâtie sur des relations de longue date avec leurs clients, et ont positionné la société et ses collaborateurs pour une croissance à long terme. Ces sociétés s'intègrent stratégiquement dans l'implantation de Sonepar dans le Midwest et possèdent une culture forte avec des collaborateurs talentueux que nous accueillons dans l'équipe ». 

Brett Schneider, Président de Madison Electric, et Bill Gray, président de Standard Electric, ont publié un communiqué commun : 

« Currently run by the 4^th generation of our family, we are incredibly proud of our combined 200+ years of history and achievement in the electrical distribution business. The expertise of our associates, the loyalty of our customers, and the partnerships with our suppliers have brought us to this moment. We are excited about the ways in which our companies will grow with additional Sonepar capabilities, resources, and investments. We chose them because of their alignment to our own culture, values, and belief in our potential. We look forward to the next chapter for our associates, and for Sonepar, as we bring their great company into Michigan ».  

L'acquisition devrait être finalisée d'ici la fin du mois d'avril, sous réserve de l'examen des autorités réglementaires. 

Paris, 18 mars 2024 – Sonepar, leader mondial de la distribution de matériel électrique aux professionnels, annonce sa Raison d’être : “Powering Progress for Future Generations.” La Raison d’être énonce le projet de Sonepar à long terme en définissant six engagements à l’horizon 2028 concernant la formation continue, le parcours durable du client, la circularité, l’équilibre Hommes-Femmes et l’engagement communautaire.  

Sonepar a acquis une position de leader incontesté dans la distribution de produits, systèmes et services électriques « B-to-B » grâce à la combinaison unique d'un actionnariat familial, d'un horizon à long terme, d'un leadership de premier plan, de collaborateurs engagés et de normes éthiques exigeantes. Le Groupe a connu une croissance rapide dans de nombreux domaines, a réalisé plus de 200 acquisitions au cours des 20 dernières années et partage une culture et des valeurs communes dans les 40 pays où il est présent.   

La Raison d’être transcrit notre ADN et nous rapproche : son énoncé est le fondement de notre existence et exprime notre contribution au monde. C’est l’aboutissement d’une large consultation, débutée en 2022 et plusieurs mois durant, impliquant nos parties prenantes : actionnaires, collaborateurs, fournisseurs, clients. 

« Notre Raison d'être fera le lien entre le passé et l'avenir et permettra d'imaginer de nouveaux horizons tout en restant fidèle à nos racines » a déclaré Philippe Delpech, Directeur Général de Sonepar, lors d’une conférence en direct adressée aux 45 000 collaborateurs du Groupe.  

Pour placer la Raison d’être au cœur de son activité, Sonepar a fixé six engagements qui concernent les collaborateurs, les clients et les fournisseurs dans des initiatives et des objectifs communs : 

• Formation continue : d'ici 2028, Sonepar a l'intention d'offrir une formation annuelle sur le développement durable à tous ses collaborateurs. Notre force de vente sera la mieux formée de l'industrie de la distribution électrique pour promouvoir des solutions durables. 

• Parcours durable du client : d'ici 2028, Sonepar a l'intention de proposer à chaque client l'alternative la moins émettrice de CO₂ pour chaque devis. 

• Circularité des produits : d'ici 2028, Sonepar à l'intention d'utiliser 100 % d'emballages provenant de matériaux recyclés et de recycler 100 % des produits retournés à Sonepar par les clients. 

• Équilibre Femmes – Hommes : d'ici 2028, Sonepar à l’intention de recruter chaque année au moins 40 % de femmes dans ses effectifs. 

• Communautés : d'ici 2028, Sonepar a l'intention de créer le programme Sonepar Powering Community dans tous les pays où il est présent. Ce programme créera et soutiendra des programmes éducatifs dédiés dans son écosystème, offrira des opportunités aux personnes vulnérables et apportera de l'aide après les catastrophes naturelles. 

• Partage : reconnaître la contribution des collaborateurs de Sonepar au succès de la transformation du Groupe. 

Raison d'être

Pour placer la Raison d’être au cœur de son activité, Sonepar a fixé six engagements qui concernent les collaborateurs, les clients et les fournisseurs dans des initiatives et des objectifs communs.

Notre Raison d'être

A propos de Sonepar  

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. En 2023, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 33,3 milliards d’euros. Présent dans 40 pays et doté d’un vaste réseau d’enseignes de distribution, le Groupe mène une transformation ambitieuse pour faciliter la vie de ses clients en leur proposant une expérience omnicanale ainsi qu’une sélection de solutions durables sur les marchés de l’industrie, du bâtiment et de l’énergie. Nos 45 000 collaborateurs sont engagés au service de l’électrification du monde et unis par une même Raison d’être : pour les Générations Futures, donnons de l’énergie au progrès. www.sonepar.com 

Contact Presse 

Matt Pothecary, Directeur de la communication et du Développement durable  

matt.pothecary@sonepar.com  

Sonepar, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés, a réalisé un chiffre d'affaires de 33,3 milliards d'euros pour l'exercice clos le 31 décembre 2023.  

En 2023, Sonepar a connu une croissance supérieure à celle du marché et a réalisé 13 acquisitions, principalement aux Etats-Unis, représentant 1 143 nouveaux collaborateurs. Ces acquisitions génèrent au total environ 1 milliard d'euros de chiffre d'affaires annuel. 

Le Groupe a continué à tirer parti de sa transformation à l'échelle mondiale, en progressant dans les domaines du développement durable, de la responsabilité sociale, de la chaîne d'approvisionnement et du numérique. Sa plateforme omnicanale a réalisé plus d'un milliard d'euros de chiffre d’affaires et est désormais opérationnelle dans six pays. Dans le cadre de sa démarche de modernisation de sa chaîne d'approvisionnement, Sonepar a mené à bien 10 projets d'automatisation dans ses centres de distribution à travers le monde. 

Sonepar sert la plus grande communauté d’installateurs et professionnels de l’industrie et du bâtiment, et son Offre Verte -premier indicateur de l'industrie à comparer la performance environnementale au niveau du produit - est désormais en place dans six pays.  

Le Groupe est un leader mondial dans la vente de produits et de solutions à haute efficacité énergétique. En 2023, les produits liés aux énergies renouvelables représentent 2 milliards d'euros de chiffre d’affaires et Sonepar s'est vu décerner la notation « Bronze » par EcoVadis, le plus grand fournisseur mondial de notations en matière de développement durable, ce qui le place parmi les 15 % d'entreprises les plus performantes dans le secteur du commerce de gros de machines et équipements. 

En 2023, 90% des collaborateurs de Sonepar ont déclaré être fiers de travailler pour leur entreprise, et pour la première fois, le Groupe a été classé dans la liste des « Diversity Leaders » du Financial Times. Désireux d'attirer de nouveaux talents pour soutenir son ambitieuse transformation, Sonepar vise à construire une organisation inclusive, tirant parti de toutes les différences comme autant de forces au service d’une performance durable. 

Philippe Delpech, Directeur Général de Sonepar a déclaré : « 2023 pourrait se résumer en deux mots : stabilité et agilité. Nous avons poursuivi le déploiement de notre stratégie et, dans un contexte de ralentissement économique, nos équipes ont fait preuve d'une capacité d'adaptation exceptionnelle pour réaliser des performances remarquables. Nous avons réalisé la meilleure année de notre histoire en termes de chiffre d'affaires et l'un des temps forts de 2023 a sans aucun doute été l’annonce de notre Raison d'être qui reflète nos engagements RSE et unifie le Groupe pour les décennies à venir  ».  

Chiffres clés du groupe Sonepar en 2023 : 

Leader du marché : 

• N°1 mondial 

• 33,3 Mds € de chiffre d'affaires 

• 11 Mds € de ventes en ligne 

Avec un réseau puissant : 

• 40 pays 

• 45 000 collaborateurs 

• 85 % de taux d'engagement 

• 80 enseignes de distribution 

• 180 centres de distribution 

• 2 400 agences 

Pour un impact positif : 

• Offre Verte déployée dans 6 pays 

• 2 Mds € de ventes de produits liés aux énergies renouvelables 

• Objectifs climat à 2030 validés par le SBTi 

Notre objectif est de promouvoir les innovations les plus durables et les plus performantes de nos fournisseurs, tout en apportant plus de transparence sur notre offre de produits, et en réduisant notre impact sur la planète.

Avec l’offre verte, Sonepar aide ses clients à identifier les meilleures solutions disponibles et à gérer leur empreinte carbone grâce à une note environnementale.

Une collaboration étroite avec nos fournisseurs est essentielle, car ils nous fournissent des données environnementales vérifiées sur leurs produits, grâce à des Analyses du Cycle de Vie qui nous permettent de comparer et d'appliquer une notation à chaque produit.

Aujourd'hui, focus sur Eaton, une société mondiale spécialisée dans la gestion de l'énergie qui est déterminée à améliorer la qualité de vie et à la protection de l'environnement pour les personnes du monde entier. Eaton est guidé par son engagement à appliquer des concepts d’excellence en fabrication qui font la réussite de nos clients, à fonctionner de manière durable et à aider nos clients à gérer l'énergie, aujourd'hui et à l'avenir.

En capitalisant sur les tendances de croissance mondiales de l’électrification et de la digitalisation, Eaton accélère la transition de la planète vers les énergies renouvelables, contribuant ainsi à résoudre les défis de gestion de l’énergie les plus urgents au monde. Depuis plus de 100 ans, les équipes Eaton aident les gens à travailler de manière plus sûre, à être plus économes en énergie et à vivre de manière plus durable.

Pour en savoir plus, visitez la page des engagements de développement durable d’Eaton.

Développer des Produits à Impact Positif

Chez Eaton, le travail durable fait depuis longtemps partie de l'approche de l'entreprise en matière de fabrication de produits électriques. Développé en 2019, le Produit à Impact Positif (Positive Impact Framework - PIF) d'Eaton est un engagement d'amélioration continue qui aide à minimiser l'impact environnemental du développement de nouveaux produits, en définissant le cadre d'ingénierie pour aller au-delà des exigences de conformité légales tout en garantissant une efficacité, une sécurité et une fiabilité accrues des produits et des solutions fournis aux clients.

Le cadre d’impact positif est intégré à la méthodologie de développement de nouveaux produits d’Eaton et des objectifs spécifiques ont été fixés par la haute direction selon lesquels chaque nouveau produit lancé doit avoir une performance de durabilité améliorée par rapport à son prédécesseur ou à la moyenne du marché.

En conséquence, le PIF d’Eaton a reçu en 2022 le Digital Engineering Award  et a été reconnu comme l’une des meilleures initiatives en matière de développement durable dans la catégorie Champion. Grâce à l'adoption du PIF au sein d'Eaton, l'empreinte carbone moyenne indexée au sein de notre secteur électrique a été réduite au cours des deux dernières années de près de 10 % des équivalents d'émission de CO₂.

Les disjoncteurs modulaires xPole PLSM et PLS6 Eaton sont l'un des nombreux exemples de solutions durables disponibles pour nos clients sur l'e-shop de Sonepar et dans le portefeuille de l'entreprise. Pour se préparer à l'avenir, Eaton ne s'appuie pas sur une solution aux normes et situations existantes, mais sur une installation électrique durable et sûre pour les décennies à venir.

Les xPole PLSM et PLS6 sont les meilleurs disjoncteurs modulaires de leur catégorie, équipés d'un déclencheur thermique et électromagnétique principalement pour une utilisation dans des applications commerciales ou résidentielles. Ils sont disponibles avec les courbes de déclenchement B, C et D et des capacités de commutation de respectivement 10 kA et 6 kA pour le PLSM et le PLS6 et sont testés et certifiés à la norme IEC/EN 60898-1. Avec quelques fonctionnalités spéciales comme un clip pour rail DIN à trois positions et une gamme complète d'accessoires, les installateurs obtiennent tout ce dont ils ont besoin pour une installation sûre et rapide.

Découvrez la famille de produits ici

Sonepar et Eaton travaillent ensemble pour promouvoir l’innovation porteuse de solutions durables sur le marché.

Sonepar et Siemens s’associent à Singapour, marquant ainsi une étape importante dans le paysage industriel de la région.

Cette collaboration a débuté en octobre 2023, avec la désignation de Sonepar comme partenaire principal de la division Produits électriques de Siemens à Singapour. Sonepar a ensuite renforcé son rôle en établissant des liens avec les divisions Automatisation industrielle et Automatisation des processus de Siemens.

Aujourd'hui, Sonepar représente une gamme complète de produits Siemens, notamment le système d'automatisation industriel SIMATIC, le logiciel WinCC, le portefeuille SINOVA et les solutions réseau SCALANCE. Cette gamme de produits dote les entreprises Singapouriennes des dernières technologies en matière d'automatisation et de numérisation, favorisant ainsi leur productivité, leur durabilité et leur efficacité opérationnelle.

Hun Leng Loo, directeur général de Sonepar à Singapour, a déclaré : « Ce partenariat est une combinaison stratégique des capacités de distribution de Sonepar et de l'expertise technologique de Siemens en matière d'automatisation et de numérisation. En s'appuyant sur leurs forces respectives, les deux sociétés visent à apporter une valeur ajoutée aux clients du secteur de l'automatisation à Singapour. »

Ensemble, Sonepar et Siemens sont prêts à contribuer à l'évolution du paysage industriel de Singapour, en proposant des solutions pratiques qui répondent aux nouveaux besoins des entreprises de la région.

Notre objectif est de promouvoir les innovations les plus durables et les plus performantes de nos fournisseurs, tout en apportant plus de transparence sur notre offre de produits, et en réduisant notre impact sur la planète.

Avec l’offre verte, Sonepar aide ses clients à identifier les meilleures solutions disponibles et à gérer leur empreinte carbone grâce à une note environnementale.

Une collaboration étroite avec nos fournisseurs est essentielle, car ils nous fournissent des données environnementales vérifiées sur leurs produits, grâce à des Analyses du Cycle de Vie qui nous permettent de comparer et d'appliquer une notation à chaque produit.

Aujourd’hui, focus sur Schneider Electric, leader mondial et innovateur technologique, engagé à mener la transition numérique en intégrant les technologies de l’énergie et des automatismes les plus avancés.

Les produits de Schneider Electric sont présents dans vos maisons, bâtiments, data centers et infrastructures à travers le monde et apportent des solutions de pointe combinant des technologies centrées sur l’énergie alliant automatisation en temps-réel et softwares innovants.

Le développement durable est au coeur de la raison d’être de Schneider Electric, de sa culture et de son activité. En 2005, Schneider Electric a été le premier à mesurer son impact avec la mise en place du baromètre Schneider Sustainability Impact, qui prend en compte toutes les dimensions de la responsabilité (environnementale, sociale, territoriale et de gouvernance) et implique toutes les parties prenantes du Groupe à l’échelle mondiale.

L’engagement de Schneider Electric vis-à-vis du développement durable a été reconnu par de nombreuses récompenses comme le Corporate Knights’ Global 100 qui l’a classé parmi les entreprises les plus durables du monde 12 ans d’affilée. La Stratégie Climat du groupe et son engagement pour la transparence environnementale a aussi été une des premières validées par SBTi* Corporate Net-Zero Standard en 2022.

Pour encourager les efforts et garantir un impact plus large, le Schneider Sustainability Impact (SSI) 2021-2025 program a pour but d’accélérer les initiatives durables de la compagnie tout en assurant un accès plus large à l’énergie et à l’égalité des chances.

Aujourd’hui, 75% des produits Schneider Electric répondent aux exigences du label Green Premium – label introduit par la compagnie en 2008 comme une méthode pour aider les propriétaires, gérants de bâtiments, architectes, distributeurs ou fabricants de machine à respecter leurs engagements en matière de durabilité.

Les fondements du label Green Premium sont la conformité de tous les produits labelisés aux réglementations environnementales les plus rigoureuses ainsi que la transparence totale sur leurs impacts environnementaux grâce à la publication d'un profil environnemental du produit (PEP).

Un bon exemple est le dernier onduleur Smart-UPS Ultra, conçu dans un esprit de circularité et de réduction de son impact carbone. Pour la fabrication, Schneider Electric a privilégié des matériaux bas carbone et a mis l’accent l’efficacité énergétique, la durabilité et la réparabilité.

L’onduleur Smart-UPS Ultra aide les entreprises à travailler sur leurs objectifs de développement durable, avec 7% de réduction de CO2 intrinsèque, 75% d’aluminium issus de sources recyclées certifiées, jusqu’à 2,5 fois plus de densité de puissance et une durée de vie de batterie 3 fois plus longue.

Sonepar et Schneider Electric travaillent ensemble pour promouvoir l’innovation porteuse de solutions durables sur le marché.

*Science Based Targets initiative

Sonepar a reçu le Trophée GEEIS-SDG pour l'égalité hommes-femmes grâce à son programme d'insertion professionnelle pour les femmes au Chili.

Ce programme, mené par Sonepar Chile en partenariat avec les fournisseurs Nexans et Schneider Electrics, ainsi qu'avec l'ONG locale RedMaestra, a été lancé pour la première fois en 2022. Lors de cette première édition, 20 femmes en quête de reconversion professionnelle ou d'indépendance financière ont été formées avec succès au métier d'électricienne dans la région de Santiago.

Ces femmes ont reçu une formation certifiante, incluant des cours de base et de perfectionnement, des ateliers, des stages et des échanges inspirants avec des femmes de Sonepar autour de leur carrière réussie dans l’industrie. Elles sont toutes aujourd'hui intégrées professionnellement, travaillant pour des entreprises ou lançant leur propre affaire.

En 2023, le programme s'est étendu à d'autres régions du Chili et 60 femmes supplémentaires en bénéficient aujourd'hui. Inspiré par l'initiative chilienne, Sonepar Perú a également lancé, avec Nexans, un programme similaire intitulé "Soy mujer, soy electricista" (Je suis une femme, je suis électricienne).

Le Trophée GEEIS-SDG récompense les entreprises ayant reçu la certification GEEIS, qui non seulement respectent les lois locales sur l'égalité hommes-femmes mais vont au-delà, en mettant en œuvre des initiatives et bonnes pratiques égalitaires.

Sonepar s'engage à respecter des normes éthiques, sociales et environnementales les plus élevées et garantit à ses collaborateurs un environnement de travail diversifié et inclusif.

Sonepar, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés, renforce son partenariat avec Wallbox, l'un des principaux fournisseurs de solutions de recharge de véhicules électriques (VE) et de gestion de l'énergie, en concluant un neuvième partenariat avec Elektroskandia Sverige, filiale de Sonepar en Suède.

Ce partenariat vise à favoriser la transition énergétique en permettant aux installateurs d'accéder à des solutions de recharge efficaces et faciles à utiliser. Le marché de la recharge des VE est sur une trajectoire exponentielle, avec une croissance qui redessine le marché des transports. Sonepar et Wallbox ont établi leur partenariat en 2022 et leurs efforts conjoints ont depuis permis de s'implanter dans de nombreux nouveaux pays, dont les États-Unis, l'Espagne, l'Italie, la Suisse, la France, le Canada, l'Autriche et les Pays-Bas.

Grâce à la vaste gamme de solutions de gestion de l'énergie et de recharge des véhicules électriques à courant alternatif et continu de Wallbox pour les segments résidentiel, commercial et public - domaines dans lesquels Sonepar continue de se développer - le groupe permet à ses clients de fournir aux utilisateurs finaux les outils nécessaires pour offrir une expérience de recharge des VE de premier ordre, contrôler la consommation d'énergie, économiser des coûts et fonctionner de manière plus durable.

Artur Puzinas, International Market Director chez Sonepar, explique : « Sonepar occupe une position unique au cœur de l'écosystème électrique, où le transport joue un rôle central dans l'accélération de la transition énergétique. Notre collaboration avec Wallbox, experts reconnus de l'e-mobilité, est essentielle pour mener à bien cette transformation. L'expertise et l'innovation de Wallbox se reflètent dans leur portefeuille complet de systèmes de recharge et de gestion de l'énergie. Wallbox est en phase avec l'objectif ambitieux du Groupe, qui est de devenir un acteur clé de l'industrie, en se faisant le champion de la transition vers des solutions à faible production de déchets et efficaces sur le plan énergétique ».

Cette collaboration soutient l'ambitieux programme de développement durable de Sonepar, dont les objectifs de réduction des émissions de gaz à effet de serre ont été validés par l'initiative Science Based Targets (SBTi).

« Chez Wallbox, nous sommes ravis de nous associer à Sonepar, le numéro 1 mondial de la distribution B-to-B de matériels électriques et services associés », déclare Douglas Alfaro, Chief Business Officer de Wallbox. « L'excellence de la logistique et de la chaîne d'approvisionnement de Sonepar, associée à nos solutions de pointe en matière de recharge des VE et de gestion de l'énergie, permettra aux deux sociétés d'accélérer la transition vers les VE en élargissant l'accès à des infrastructures de recharge de haute qualité grâce à des partenariats locaux significatifs ».

Sonepar et Wallbox s'engagent à promouvoir l'innovation et le développement durable au sein de l'industrie électrique. Ensemble, ils façonnent un avenir plus durable pour tous.

A propos de Wallbox

Wallbox est une entreprise technologique internationale qui a pour vocation de changer la façon dont le monde utilise l'énergie. Wallbox crée des systèmes avancés de recharge de véhicules électriques et de gestion de l'énergie qui redéfinissent la relation entre les utilisateurs et le réseau. Wallbox va au-delà de la recharge des véhicules électriques pour donner aux utilisateurs le pouvoir de contrôler leur consommation, d'économiser de l'argent et de vivre de manière plus durable. Wallbox offre un portefeuille complet de solutions de recharge et de gestion de l'énergie à usage résidentiel, semi-public et public dans plus de 115 pays à travers le monde. Fondée en 2015 à Barcelone, où se trouve le siège de l'entreprise, Wallbox possède actuellement des bureaux en Europe, en Asie et en Amérique. Pour plus d'informations, visitez le site www.wallbox.com

Sonepar participe actuellement à un projet majeur au cœur de Madrid : la rénovation de l'éclairage de l'église Santa Teresa y San José, située sur la Plaza España. Cette église du XXe siècle, conçue par l'architecte Jesús Carrasco Muñoz, a le statut de « bien d'intérêt culturel ».

Le quartier de la Plaza España a fait l'objet d'aménagements paysagers et urbains au cours des dernières années, et grâce aux événements organisés par la municipalité, il est devenu un véritable centre culturel. La rénovation de l'église reflète l’évolution du quartier.

La proposition de Sonepar sur ce projet s'articule autour de trois pôles : l'éclairage indirect, l'éclairage général et l'éclairage d'accentuation. L'éclairage indirect utilise des projecteurs et des luminaires linéaires pour mettre en valeur les éléments architecturaux et souligner les dimensions spatiales de l'église. L'éclairage général se concentre sur les zones pratiques telles que la nef centrale, y compris les bancs et les zones de lecture autour de l'autel. L'éclairage d'accentuation vise à mettre en valeur des éléments spécifiques tels que les sculptures, le dôme et les peintures.

L'utilisation de luminaires haut de gamme, avec une reproduction des couleurs élevée et des optiques polyvalentes est un choix pratique, qui permet un contrôle précis de l'éclairage tout en minimisant la consommation d'énergie.

Au-delà des considérations esthétiques, la rénovation de l'éclairage priorise également l'efficacité énergétique, conformément aux objectifs d'économie d'énergie de la ville. Le passage à la technologie LED permet de réduire la consommation d'énergie de 60 % et de diminuer les besoins en maintenance. En outre, un système de contrôle sans fil utilisant le Bluetooth permet de s’adapter aux défis architecturaux et à l'utilisation de l'église, ce qui donne lieu à une augmentation de 80 % des économies d'énergie.

Nestor Díez Solera, Chef de Projet Eclairage chez Sonepar en Espagne, a déclaré : « En illuminant l'église Santa Teresa y San José, nous ne nous contentons pas d'éclairer l'histoire ; nous harmonisons le passé avec le présent, contribuant ainsi à préserver un avenir plus lumineux et plus économe en énergie, tant pour l'église que pour la ville. »

Découvrez une sélection de projets auxquels nous avons contribué !

Pour la première fois, Sonepar figure dans le classement des « Diversity Leaders » du Financial Times paru le 19 novembre 2023.

Depuis 2019, le Financial Times réalise un classement annuel en partenariat avec Statista afin d'identifier 850 entreprises qui sont parvenues à créer un environnement de travail diversifié et inclusif pour leurs collaborateurs. Sonepar est classé à la sixième place dans la catégorie « Commerce de gros ».

Ce classement est établi sur des enquêtes indépendantes menées auprès de plus de 100 000 collaborateurs d'entreprises employant au moins 250 personnes, dans 16 pays européens. Il leur a été demandé d'évaluer les pratiques de leur propre employeur en matière de diversité et d'inclusion, mais aussi de donner leur perception vis-à-vis des pratiques d’autres entreprises de premier plan dans leurs secteurs respectifs.

L’entrée de Sonepar dans le classement reflète notre engagement et nos efforts continus pour favoriser un lieu de travail diversifié et inclusif. Nous favorisons la création d’un environnement professionnel où chacun peut se sentir à sa place en confiance et s'exprimer, en mettant particulièrement l'accent sur l’inclusion des femmes, des personnes d'origines diverses et des personnes en situation de handicap, pour qu'elles puissent évoluer au sein de l'organisation.

En savoir plus sur les engagements de Sonepar en matière de diversité et d'inclusion : Diversité et inclusion | Sonepar

Sur le site e-commerce, les clients industriels de Sonepar bénéficient déjà de multiples fonctionnalités. Toutefois il manquait un service en plus : un accompagnement personnalisé pour les aider à choisir les solutions les mieux adaptées à leurs besoins. 

Le défi

C’est précisément ce que recherchait un client de Sonepar, une distillerie française, suite à un changement de direction : il fallait impérativement effectuer une étude de l’usine pour identifier les économies d’énergie possibles, tout en assurant une continuité de la production par une réduction des arrêts pour maintenance.

La solution

En juin 2023, Sonepar a lancé « IIoToolkit » (Industrial Internet of Things Toolkit) : un service de conseil qui permet aux clients d’appréhender le périmètre entier de leurs activités en sélectionnant un thème spécifique, et d’identifier rapidement les meilleurs produits et solutions pour mener à bien leur projet dans sa globalité.

Lorsqu’ils travaillent avec les équipes d’assistance de Sonepar, les clients inscrits à ce service reçoivent également un guide interactif présentant toutes les fonctionnalités de la boîte à outils IIoToolkit et bénéficient d’une assistance en ligne permanente.

Grâce à cet outil, les équipes de Sonepar ont identifié les éléments clés pour améliorer l’efficacité et la fiabilité de l’usine, tout en optimisant ses performances. IIoToolKit a ainsi recommandé de moderniser la totalité des API (automates programmables industriels), des variateurs de vitesse et des réseaux afin de mettre en place une solution de pilotage. Les investissements initialement alloués aux logiciels ont donc été réorientés vers le matériel.

L’équipe a également conseillé ce client sur les meilleurs compteurs connectés afin de quantifier avec précision les différents processus consommateurs d’énergie de l’usine.

« Nous avons créé cet outil d'aide à la décision (IIoToolkit) basé sur des thèmes, comme par exemple Comment rendre votre usine plus efficace, plus fiable ou plus durable ? » explique Adrien LEMAIRE, Directeur Industrie. 4.0 chez Sonepar France. « Cet outil nous permet d'apporter une valeur ajoutée supplémentaire à nos clients qu'ils ne peuvent pas trouver auprès d'un distributeur généraliste. Nous les accompagnons dans leur transition digitale à travers des enjeux clés. Cette approche aide nos clients dans leur travail quotidien et nous faisons de notre mieux pour l'améliorer jour après jour en fonction des différentes réussites de nos clients. »

Le bénéfice pour le client

Grâce à IIoToolkit et à son approche thématique, le client a pu déterminer ses priorités et identifier les solutions adaptées. L’outil lui a en outre fait gagner un temps précieux en lui évitant de devoir passer en revue une multitude d’options sur un site e-commerce standard, et le résultat obtenu a même dépassé ses attentes. Grâce aux conseils des équipes d’assistance de Sonepar, spécialistes de l’industrie, le client a pu bénéficier d’une assistance personnalisée tout au long du projet.

Qui plus est, Sonepar accompagne désormais ce client dans la phase de supervision pour la mise en œuvre des solutions logicielles, et lui offre une visibilité complète sur le cycle de vie des opérations.

Sonepar travaille déjà au lancement de cet outil en Belgique, en Italie et en Allemagne. Nous voulons offrir une approche unique et simplifiée pour fournir à nos clients industriels une expérience intégrée afin qu’ils puissent trouver rapidement des solutions répondant à leurs défis spécifiques.

Pour en savoir, contactez votre représentant Sonepar.

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L’importance des logiciels est de plus en plus manifeste dans notre industrie. L’émulation par jumeau numérique devient un outil essentiel pour donner vie à des idées et les partager partout dans le monde, d’un simple clic.

Grâce à l’émulation par jumeau numérique, l’utilisateur peut créer une machine virtuelle qui exploite une logique opérationnelle et se connecte à un système de commande afin d’anticiper les performances futures et simuler des modifications de chaînes. Avec la création de cet environnement virtuel, l’utilisateur évite les surprises et peut identifier d’éventuels problèmes de commandes avant même la construction de la machine.

Cette solution a permis à des entreprises comme AutoLogic de se démarquer de la concurrence en proposant une expérience plus immersive et interactive à leurs clients, auxquels ils apportent de la valeur par l’innovation.

Ainsi, Avanti Conveyors Ltd., fabricant d’équipement d’origine (OEM) basé au Royaume-Uni, a pu exploiter les capacités d’AutoLogic Systems et la technologie Emulate3D de Rockwell Automation pour accélérer la commercialisation de ses produits.

AutoLogic Systems, qui a rejoint la famille Sonepar en août 2022, est le revendeur à valeur ajoutée et l’intégrateur de systèmes d’Emulate3D au Royaume-Uni. Principal fournisseur de produits, de conseils et de services de simulation, l’entreprise dessert principalement l’industrie manufacturière, les transports et la logistique.

Déployer un jumeau numérique Emulate3D avec AutoLogic Systems

Depuis plus de 30 ans, Avanti Conveyors Ltd. fournit des solutions de manutention et fabrique ses propres machines de manutention de carton ondulé pour des entreprises du monde entier.

À mesure que ses machines gagnaient en taille et en technicité, la capacité d’établir la supériorité de ses systèmes et de ses produits auprès des clients comme des prospects est rapidement devenue une priorité pour la société.

Plutôt que d’utiliser des technologies classiques pour modéliser ses produits, Avanti a voulu aller plus loin en créant pour son palettiseur Pegasus de pointe un jumeau numérique dynamique complet, connecté au système de commandes et déployé chez chaque client.

Grâce à une émulation précise, Avanti a pu démontrer ses capacités et établir la supériorité de ses produits sur ceux de ses concurrents.

Choisir la bonne solution

Le logiciel Emulate3D de Rockwell offre une plateforme de modélisation unique qui permet de tester des solutions, de valider des designs et d’effectuer une mise en service virtuelle de codes API et de logiciels de gestion d’usine avant même la construction de la solution. Les jumeaux numériques obtenus créent de la valeur en continu, tant par l’optimisation de l’usine que par la formation des opérateurs.

Avanti bénéficie à présent de ce workflow complet fourni par Emulate3D, cette étude de cas portant avant tout sur les opportunités de croissance des ventes.

Danos Damianou, software director d’Avanti, déclare : « AutoLogic Systems est un partenaire de confiance d’Avanti. Pour nous, l’idée de travailler avec une entreprise apportant à la fois une telle expertise et le célèbre logiciel Emulate3D était très enthousiasmante. L’équipe d'AutoLogic a travaillé main dans la main avec les ingénieurs contrôle/commande expérimentés d’Avanti pour comprendre le fonctionnement complexe de la machine et les comportements que devait présenter un jumeau numérique pour satisfaire le système de commande. »

« Le meilleur du jumelage numérique »

« Grâce au design mécanique en 3D, Emulate3D permet de créer des comportements et des contraintes cinématiques, de simuler les mouvements du produit avec des comportements physiques complexes et de tester le fonctionnement de l’ensemble du système. Il suffit alors à Avanti de connecter le modèle dynamique à son API physique (et à son API logiciel) pour confirmer que la machine virtuelle se comporte comme dans la réalité », ajoute Andy Parsons, directeur des ventes d’AutoLogic. « Un jumeau numérique basé sur un API révolutionne en plus la vente de machines. Si l’on ajoute à cela les incroyables outils de démonstration d’Emulate3D, je suis certain que de nombreux OEM pourraient commercialiser leurs produits plus rapidement. »

En connectant un jumeau numérique à l’API, on obtient une reproduction de l’équipement ou de la solution de manutention proposés. Le modèle obtenu permet de tester et de démontrer les sorties, les vitesses, les configurations et toutes autres variables, et les clients peuvent observer son fonctionnement en temps réel grâce à des graphismes 3D de haut niveau.

« Nous pouvons dire à nos clients et prospects : “Voici la solution que nous vous proposons, et voici comment elle fonctionnera une fois installée dans vos locaux”. C’est un formidable outil de vente qui nous permet d’être certains que nos solutions répondent exactement aux besoins du client. De plus, le modèle peut servir à former les opérateurs et à les familiariser avec la machine bien avant son installation, ce qui accélère sa prise en main effective. Tout cela, combiné aux possibilités de validation du design et de mise en service virtuelle, fait d’Emulate3D l’un des meilleurs logiciels de jumelage numérique », conclut Danos Damianou.

La société d'analyse indépendante EcoVadis a attribué la notation « Bronze » au groupe Sonepar pour ses progrès en matière de développement durable.

Sonepar fait partie des 15% des entreprises les mieux notées par EcoVadis dans le secteur du commerce de gros de machines et équipements.

La mission d'EcoVadis est de fournir les notations les plus fiables au monde en matière de développement durable, afin de permettre à toutes les entreprises de réduire les risques, de stimuler leurs performances environnementales et sociales.

L'évaluation d'EcoVadis se concentre sur quatre domaines:

• Environnement
• Travail et droits de l'Homme
• Ethique
• Approvisionnement durable.

Il s'agit de la première notation Ecovadis pour le Groupe, mais la société a déjà évalué Sonepar dans plusieurs pays par le passé:

• Le Brésil et le Canada ont reçu le statut « Bronze » ;
• La Suisse, la France, l'Allemagne, l'Autriche, la Hongrie, la République tchèque et le Royaume-Uni ont reçu le statut « Silver » ;
• La Finlande et la Belgique, le statut « Gold » ;
• La Suède le statut « Platinium ».

Sonepar occupe une position unique au cœur de l’écosystème électrique. En tant que leader mondial de la distribution de produits, solutions et services électriques aux professionnels, nous nous engageons pour un avenir plus responsable, nous soutenons les bonnes pratiques environnementales et nous encourageons la transition vers des solutions énergétiques propres et produisant peu de déchets.

Il y a vingt-cinq ans, la voiture électrique, et la mobilité électrique en général, semblaient n’être que rêves futuristes. Mais la fiction est devenue réalité.

Les pays qui comptaient auparavant quelques centaines de véhicules électriques sont aujourd’hui des marchés en plein essor.

Dans ce livre blanc, découvrez le rôle que joue Sonepar dans la révolution électrique et son impact sur le marché des transports électriques ainsi que la manière dont nos solutions peuvent contribuer à réduire les émissions de carbone.

Sonepar, groupe familial indépendant français et leader mondial de la distribution BtoB de matériel électrique, services et solutions associés, annonce l’acquisition de Hydeclim, spécialiste de la distribution de matériel et de solutions pour la climatisation et le traitement de l’air.

Paris, le 2 novembre 2023 - Basé à Nantes, Hydeclim emploie 50 collaborateurs et dispose d’un réseau de 4 agences, situées dans l’Ouest (Nantes, Caen, Tours) et le Nord de la France (Lille). Depuis sa création en 1993, l’entreprise propose à ses clients professionnels du CVC des solutions performantes de climatisation, chauffage par PAC, pilotage de l’hygrométrie, ventilation, diffusion d’air, pour des applications tertiaires et résidentielles. Par cette acquisition, Sonepar France renforce ainsi son réseau d’enseignes spécialistes et continue de développer ses capacités techniques dans la sphère du génie climatique.

Dans le prolongement des acquisitions du groupe en France – notamment Alliantz (photovoltaïque) et CD Sud (HVAC : Chauffage, Ventilation et Air conditionné) – cette opération permettra à Sonepar France de consolider sa position sur le marché du Génie Climatique et d’étendre son offre à l’attention des installateurs climaticiens et chauffagistes, notamment dans l’Ouest et le Nord de la France. Il s’agit d’un axe de croissance essentiel pour le groupe, dont l’activité en génie climatique génère plus de 320 millions d’euros de chiffre d’affaires, grâce à son réseau qui dispose de 55 agences sur tout le territoire.

« Le développement de nos parts de marché dans la sphère HVAC est une priorité stratégique pour le développement de la branche spécialiste de Sonepar en France. À ce titre, je suis ravi que Hydeclim rejoigne notre groupe et puisse apporter son expertise et son maillage territorial à notre réseau spécialiste national en pleine expansion », commente Olivier Khaida, Directeur général de la distribution spécialiste de Sonepar France.

« Pour Hydeclim, comme pour ses collaborateurs engagés et passionnés, c’est la reconnaissance de leur expertise et de leur valeur ajoutée. L’intégration de Hydeclim au sein de la Branche spécialiste de Sonepar permettra de proposer des solutions et des services toujours plus performants à nos clients en s’appuyant sur les ressources et moyens importants du Groupe. C’est également une opportunité pour l’ensemble des collaborateurs qui vont rejoindre la grande famille Sonepar », conclut Christian Lefeuvre, Président d’Hydeclim.

À propos de Sonepar France

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau d’enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 44 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 32,4 milliards d’euros en 2022. Le groupe Sonepar met tout en œuvre pour faciliter la vie de ses clients, en agence, en visite sur le terrain, par téléphone ou via un site Internet – quel que soit le mode d’interaction souhaité. www.sonepar.com

En France, Sonepar s’appuie sur les compétences de ses 5 500 collaborateurs, grâce à son réseau de 500 agences et 6 plateformes logistiques réparties sur l’ensemble du territoire métropolitain et les DOM-TOM. Sonepar France a réalisé un chiffre d’affaires de 2,8 milliards d’euros en 2022. www.soneparfrance.fr  

À propos d’Hydeclim

Créée en 1993, Hydeclim est un distributeur régional indépendant, expert des solutions de climatisation, chauffage par PAC, pilotage de l’hygrométrie, ventilation, diffusion d’air, pour des applications tertiaires et résidentielles.

L’entreprise compte 50 collaborateurs et 4 agences situées dans l’Ouest et le Nord de la France.

Contacts presse

Sonepar France :

Marie Elissalde

marie.elissalde@sonepar.fr - +33 6 37 18 10 18

Enderby :

Etienne Brunot

ebr@enderby.fr - +33 6 60 04 07 60

Clémence Duval

cdu@enderby.fr - +33 6 08 21 74 58

Lancée en mai 2023, cette application innovante qui compte déjà 40 clients satisfaits permet à l’utilisateur de configurer l’automatisation de ses systèmes en seulement quelques clics.

Le défi

Face au besoin d’améliorer l’efficacité des opérations, de réduire les délais de commercialisation et d’optimiser la main d’œuvre, la demande d’automatisation industrielle est en constante augmentation. Les clients ne recherchent plus seulement des fournisseurs mais de véritables partenaires pour les aider à configurer rapidement leurs systèmes.

Automation Pro

Avec l’application Automation Pro, développée par Sonepar Italie en collaboration avec Logbot, la gestion des systèmes est désormais simplifiée. Grâce à un environnement de développement innovant, les clients peuvent créer des interfaces intelligentes et conviviales pour configurer les fonctions d’automatisation de leurs sites et bâtiments industriels.

Avec ses tableaux de bord ergonomiques et ses configurations paramétrables pour la supervision à distance, l’application répond aux besoins des installateurs comme des utilisateurs.

Automation Pro interagit de manière fluide avec les machines, les lignes de production, les API, les analyseurs de réseau et les cartes électroniques. Conçue pour le marché industriel, l’application est conforme aux normes de sécurité les plus strictes et respecte des réglementations et protocoles industriels spécifiques.

Polyvalent, cet outil permet en outre le contrôle et l’entretien des systèmes d’automatisation de multiples équipements : pompes à chaleur, centrales hydroélectriques, machines à café professionnelles, purificateurs, compacteurs, climatiseurs, saunas, etc. Basé sur le cloud, son logiciel est capable de surveiller et d’analyser une large gamme de paramètres, et émet une alerte immédiate en cas d’anomalie.

Les avantages

Les fabricants d’équipements industriels destinés à divers secteurs tels que l’hôtellerie, le CVC, les appareils électromédicaux, peuvent exploiter les capacités d’Automation Pro pour proposer à leurs clients des services de maintenance des machines afin d’éviter les pannes ou les temps d’arrêt, tout en garantissant des performances optimales.

L’application Automation Pro permet aussi aux fabricants d’explorer de nouveaux business models, comme des services d’abonnement ou des ventes uniques. Ses avantages sont multiples :

• Outils d’analyse et tableaux de bord basés sur une technologie no code
• Réduction des délais de commercialisation et des coûts de lancement
• Compatibilité avec des passerelles hardware de Logbot déjà testées
• Accès à un vaste réseau d’intégrateurs systèmes certifiés
• Intégration avec des IA de pointe et les outils d’analyse de PowerBi
• Normes de sécurité exceptionnelles avec chiffrement AES-256 et tunnel VPN de niveau 2 pour l’assistance à distance

Les utilisateurs finaux bénéficient eux aussi de nombreux avantages, avec :

• Une expérience utilisateur rapide et disponible en permanence grâce à l’application
• La possibilité de se connecter aux produits depuis n’importe où
• Une compatibilité avec les connexions Ethernet, WiFi ou LTE
• Un service client rapide et efficace

Le grand public peut lui aussi bénéficier des avantages de l’application. Vous avez oublié de lancer la machine à laver ? Vous voulez faire des économies d’énergie ? Vous pouvez désormais faire tout cela en quelques clics sur votre smartphone.

Giovanni Tosin, directeur commercial de l’automatisation industrielle, explique : « Tous les fournisseurs se tournent désormais vers des solutions de pointe. L’avenir est tourné vers une stratégie open-source. Idéale pour les nouvelles machines développées par les ingénieurs informaticiens, Automation Pro séduit également les marchés plus établis et les électriciens qui préfèrent une solution no code, plus simple. Le plus extraordinaire, c’est que nos clients ont adopté l’application sans même nous solliciter, parce qu’elle est simple d’utilisation et qu’ils peuvent la personnaliser en fonction de leur marque. »

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Cipatex passe à l’industrie 4.0 et adopte une solution capable de détecter l’usure et les défaillances des équipements grâce à l’intelligence artificielle.

Les arrêts de machines peuvent entraîner des pertes financières majeures. Toujours soucieuse d’offrir à ses clients industriels des solutions innovantes et efficaces, Dimensional, filiale brésilienne de Sonepar, a mis au point un outil numérique prédictif qui permet aux clients de surveiller le fonctionnement des machines et d’anticiper les besoins de maintenance et les arrêts potentiels.

Le défi

Depuis dix ans, Cipatex, leader dans la production de stratifiés en PVC et en PU pour l’industrie textile, déploie d’importants efforts pour évoluer vers le numérique, l’automatisation et la modernisation, avec en ligne de mire l’industrie 4.0. Cipatex a engagé des investissements majeurs, et a souhaité se doter d’un système prédictif pour réduire les pertes, optimiser les processus et intégrer les nouvelles technologies.

« Au cours des dix dernières années, le processus de restructuration et d’adaptation aux opérations 4.0 mené par Cipatex était tourné vers l’approfondissement de l’automatisation. Nous avons déployé de nouveaux systèmes, formé nos collaborateurs et mené une multitude d’actions conjointes entre divers secteurs de la société pour répondre aux exigences de cette nouvelle ère industrielle. Il est apparu que l’adoption de la plateforme prédictive numérique était une nouvelle étape importante dans cette évolution », explique Antonio Carlos Ribeiro, Responsable maintenance de Cipatex.

Pour réaliser cette ambition, la société avait besoin d’un partenaire local solide qui soit en mesure de comprendre son activité, de fournir des équipements et des services sur site, d’assurer un système rigoureux de contrôle qualité, de proposer des solutions technologiques pour la gestion prédictive des machines, mais aussi de mettre à disposition une équipe fiable et motivée 24/24, 7/7.

Cipatex avance sur la voie de l’industrie 4.0

Les équipes de Dimensional étaient parfaitement à même d’aider Cipatex à prévenir les arrêts de machines grâce à des solutions innovantes et sur mesure. En effet Dimensional a mis au point sa plateforme prédictive D+Brain afin de proposer des solutions pour aider ses clients à évoluer vers l’industrie 4.0. Capable d’alerter les clients en cas de problèmes liés à de multiples facteurs (température, vibrations, courant, tension de l’équipement), cet outil permet d’éviter les arrêts d’urgence des machines.

Grâce à cette solution, Cipatex a pu accéder à des services préventifs sur le terrain permettant d’assurer la surveillance en ligne et la télématique en temps réel de ses équipements industriels.

La solution D+Brain

D+Brain assure le contrôle à distance et la maintenance prédictive des machines, évitant des temps d’arrêt coûteux. Le système se connecte à l’équipement du client, en assure la surveillance et émet des avertissements avant les pannes potentielles, garantissant ainsi la continuité du fonctionnement. Cette technologie garantit en outre une maintenance préventive efficace, ce qui permet de réduire les pertes de production et de favoriser la durabilité des équipements tout en réduisant les coûts d’intrants, de main-d’œuvre et d’énergie.

Le bénéfice pour le client

Grâce aux services industriels et à l’assistance pérenne de Dimensional, qui a assuré l’optimisation des processus et l’intégration des technologies, Cipatex a pu réduire considérablement ses coûts, ses pertes et ses arrêts de production.

Avec ses multiples capteurs, D+Brain surveille l’état des machines de l’entreprise, anticipe les temps d’arrêt et émet des alertes lorsque l’équipement est sur le point de tomber en panne, avant même qu’un problème ne survienne. Grâce au contrôle des équipements et à la résolution des problèmes en temps réel, les clients bénéficient d’une plus grande efficacité opérationnelle, d’une meilleure productivité et de nombreux avantages concurrentiels.

Exemple pratique

Une alerte émise par D+Brain a permis d’éviter qu’un onduleur de la société Cipatex ne provoque un incident majeur sur la chaîne de production. Everton Carrer Ribeiro, Coordinateur de l’Automatisation Industrielle chez Cipatex raconte : « L’équipement était sur le point de surchauffer. L’alerte nous a permis d’agir rapidement, évitant ainsi non seulement une panne de machine, mais aussi l’arrêt d’une ligne de production essentielle pour notre activité. »

Pour Cipatex, l’adoption de cette solution numérique prédictive a été une étape décisive dans l’évolution de son activité, lui permettant d’éviter une multitude de problèmes liés à des interruptions de la chaîne de production :  retards de livraison, ruptures de stock ou encore pertes de revenus. À l’ère de l’industrie 4.0, ces situations sont révolues.

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Jean-Cyrille Verspieren est nommé Président de la région Asie Pacifique, membre du Comité Exécutif de Sonepar

Paris, 28 septembre 2023 – Jean-Cyrille Verspieren, actuellement Président de Sonepar Iberica, est nommé Président de la région Asie-Pacifique à compter du 1er janvier 2024. Il rapportera à Philippe Delpech, Directeur général et sera membre du Comité Exécutif de Sonepar.

Après avoir vécu en Espagne pendant son enfance, Jean-Cyrille est diplômé de l'ESCAE Clermont Ferrand en administration des affaires. Il a commencé sa carrière en marketing dans l'industrie automobile.

Jean-Cyrille a rejoint Sonepar France en 1996 en tant qu'agent commercial et est devenu directeur d'agence en 1999. En 2004, il prend le poste de responsable grands comptes de Sonepar France et en 2006, il est nommé responsable de l'activité bricolage France puis directeur régional France pour la région parisienne en 2010. En 2014, il rejoint la région Europe du Sud en tant que directeur du développement commercial. En mai 2017, il est nommé président de l'activité Sonepar France outre-mer, en charge de 7 territoires. En 2018, Jean-Cyrille est nommé président de Sonepar Iberica.

Au cours de sa carrière, Jean-Cyrille a développé une connaissance approfondie des différents marchés et pays du Groupe, en travaillant à l'international avec de nombreuses équipes. Sa connaissance approfondie des activités de Sonepar, son esprit d'équipe et passion pour les Hommes seront essentiels pour gérer la région Asie-Pacifique.

Barbara Garcia Floren est nommée présidente de Sonepar Iberica

Sonepar annonce la nomination de Barbara Garcia Floren en tant que présidente de Sonepar Iberica (Espagne et Portugal) à compter du 1er janvier 2024. Elle rapportera à Jérôme Malassigne, président Europe de l'Ouest.

Née en Espagne, Barbara est diplômée de l'université d'Oviedo (Espagne), de l'université de Bradford (Royaume-Uni) et titulaire d'un master de l'université de Bordeaux en banque, finance et commerce international. Barbara a rejoint Sonepar en tant que contrôleur financier en 2000. Elle a, par la suite, occupé plusieurs fonctions au siège de Sonepar, lui permettant d'acquérir une connaissance unique du Groupe et du marché.

En avril 2021, elle avait été nommée SVP Mergers & Acquisitions and CEO Office, membre du comité exécutif de Sonepar.

Notre objectif est de promouvoir les innovations les plus durables et les plus performantes de nos fournisseurs, tout en apportant plus de transparence sur notre offre de produits, et en réduisant notre impact sur la planète.

Avec l’offre verte, Sonepar aide ses clients à identifier les meilleures solutions disponibles et à gérer leur empreinte carbone grâce à une note environnementale.

Une collaboration étroite avec nos fournisseurs est essentielle, car ils nous fournissent des données environnementales vérifiées sur leurs produits, grâce à des Analyses du Cycle de Vie qui nous permettent de comparer et d'appliquer une notation à chaque produit.

LEDVANCE, l’un des leaders mondiaux de l’éclairage à destination des professionnels et des particuliers, propose une large gamme de luminaires LED, des lampes LED, des solutions de domotique intelligentes (Smart Home et Smart Building), ainsi que des sources lumineuses traditionnelles et des solutions d’éclairage connectées comme VIVARES et BIOLUX. Au-delà de l’éclairage, LEDVANCE propose des solutions d’énergie renouvelable pour le secteur du bâtiment.

Le développement durable est un pilier fondamental de l’éthique d’entreprise de LEDVANCE. Après avoir mis en place plusieurs initiatives pour rendre ses produits plus durables, la société a développé une stratégie complète qui couvre tous les domaines d’activité des experts de l’éclairage : depuis la conception des produits jusqu’à la responsabilité sociale et sociétale de l’entreprise, en passant par le fonctionnement de la chaîne d’approvisionnement et de ses propres activités.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur la page des engagements en faveur du développement durable de LEDVANCE.

Pour communiquer en toute transparence sur l’impact de ses produits, notamment leurs émissions de CO₂, LEDVANCE a récemment publié son premier rapport annuel de développement durable. Le rapport détaille la stratégie, la vision et les mesures prises par LEDVANCE pour la production durable de ses solutions d’éclairage. Cliquez ici pour lire le rapport complet (en anglais).

Outre les systèmes intelligents de gestion de l’éclairage VIVARES et BIOLUX, LEDVANCE a mis au point le système EVERLOOP, nouvel exemple de solution durable disponible pour nos clients sur l’e-shop de Sonepar. Avec ce système, LEDVANCE est devenu le premier grand fabricant au monde à proposer des luminaires avec drivers et modules LED remplaçables. La nouvelle gamme de produits est lancée sous l'égide de LEDVANCE LOOP - la nouvelle marque durable qui regroupe tous les efforts de LEDVANCE en matière de développement durable.

Pour en savoir plus sur LEDVANCE LOOP, cliquez-ici (en anglais) : LEDVANCE presents “LEDVANCE LOOP” laying the foundation for more sustainability in the lighting industry | LEDVANCE

Sonepar et LEDVANCE innovent ensemble pour promouvoir des solutions durables sur le marché de l’éclairage.

Elektroskandia a joué un rôle central dans la construction du Draken Hotel, le plus haut bâtiment de Göteborg, en Suède. L’hôtel de 34 étages est situé au cœur de la ville : un chantier qui a nécessité des solutions logistiques intelligentes, une organisation minutieuse des livraisons et une coopération étroite entre toutes les parties prenantes afin d’assurer la livraison et la mise en place efficaces de tous les matériaux nécessaires.

Initié par le Groupe hôtelier Strawberry, le projet a été lancé à l’automne 2019. L’hôtel tire son nom du cinéma historique, le Draken (« dragon »), autour duquel il est construit. Avant la pose des fondations, une bobine de film a été jetée dans la fosse du chantier pour marquer officiellement le début des travaux, conformément à la tradition.

Emil Lundgren Göteborg, l’un des leaders suédois de l’ingénierie électrique, était chargé de l’installation électrique ainsi que des systèmes de télécommunication et de données, tandis qu’Elektroskandia a fourni de nombreux équipements, notamment les rails de câbles électriques (plus d’un millier !), les appliques d’éclairage Cardi et les luminaires.

Logistique intelligente

Le chantier étant situé au cœur du quartier aisé de Järntorget à Göteborg, sept chefs de projet se sont réunis chaque mois pour discuter des risques de goulets d’étranglement, des livraisons importantes et de l’emballage du matériel, afin de garantir une gestion sans accroc de tous les aspects logistiques. Au centre logistique d’Elektroskandia à Örebro, l’équipe projet a conditionné toutes les marchandises pour assurer une livraison simple et rapide à l’équipe concernée dès son arrivée sur le site.

Un lieu unique

L’hôtel est appelé à devenir un lieu très prisé, proposant un cinéma, une scène de spectacle, des salles de conférence et un restaurant raffiné aux deux derniers étages, qui offriront des vues panoramiques sur la ville.

Regardez la vidéo ci-dessous pour en savoir plus sur cette construction complexe, avec des témoignages de l’équipe d’Elektroskandia.

Découvrez une sélection de projets auxquels nous avons contribué ici : Projects | Sonepar

Notre objectif est de promouvoir les innovations les plus durables et les plus performantes de nos fournisseurs, tout en apportant plus de transparence sur notre offre de produits, et en réduisant notre impact sur la planète.

Avec l’offre verte, Sonepar aide ses clients à identifier les meilleures solutions disponibles et à gérer leur empreinte carbone grâce à une note environnementale.

Une collaboration étroite avec nos fournisseurs est essentielle, car ils nous fournissent des données environnementales vérifiées sur leurs produits, grâce à des Analyses du Cycle de Vie qui nous permettent de comparer et d'appliquer une notation à chaque produit.

ABB Electrification est un leader technologique mondial dans la distribution et la gestion d’électricité, de la source à la prise. Face à la hausse de la demande mondiale d’électricité, ABB collabore avec ses clients et partenaires pour transformer notre manière de communiquer, de vivre et de travailler.

ABB Electrification s’est donné pour mission d'électrifier le monde de manière sûre, intelligente et durable. L’entreprise élabore des solutions, des technologies et des produits innovants pour favoriser l’émergence d’une société bas carbone, dans tous les secteurs. 

Engagée pour un avenir durable, ABB a centré sa stratégie de développement durable autour de quatre piliers : parvenir à une société bas carbone, préserver les ressources, le progrès social et créer une culture d’intégrité et de transparence. Pour chacun de ces piliers, l’entreprise a fixé des objectifs propres à ses activités ainsi qu’à celles de ses clients et fournisseurs. Pour en savoir plus, rendez-vous sur la page des engagements de développement durable d’ABB.

Avec la montée en puissance de l’électricité verte et dans le cadre du programme Mission to Zero™, un plan d’action visant le déploiement à grande échelle de solutions de construction intelligentes associées à des systèmes de production et de stockage d’énergie renouvelable sur site, ABB Electrification déclare être parvenu à réduire de 68 % les émissions des Scopes 1 et 2 par rapport à l’année de référence 2019.

En s’appuyant sur son cadre de circularité, ABB fait évoluer son portefeuille de produits pour accompagner ses clients dans leur transition vers la circularité. Le groupe a également lancé le label ABB EcoSolutions™ qui garantit une transparence totale sur les impacts environnementaux tout au long du cycle de vie du produit. Les produits du portefeuille sont conformes à un ensemble d’indicateurs de performance définis dans le cadre de circularité d’ABB et sont accompagnés d’une déclaration environnementale de produit vérifiée par des tiers (ISO 14025).

Le Disjoncteur Modulaire S300P d’ABB, qui vient d’obtenir le label ABB EcoSolutions™, est un exemple des nombreuses solutions durables que Sonepar propose à ses clients sur son e-shop. Avec son design compact, le Disjoncteur Modulaire S300P permet d’utiliser moins de matériaux et a une durée de vie plus longue, tout en garantissant une protection fiable dans les applications à haute puissance, telles que les applications industrielles, les bâtiments commerciaux, les Data Centers et la mobilité électrique. Générant moins de CO₂ , il offre également une meilleure efficacité énergétique, avec une tenue aux chocs plus élevée et une résistance interne plus faible : cela permet de réduire les pertes de puissance tout en améliorant la sécurité.

Pour en savoir plus sur le disjoncteur modulaire S300P, cliquez ici.

Sonepar et ABB travaillent ensemble pour promouvoir l’innovation porteuse de solutions durables sur le marché.

Stockholm, le 16 août 2023 – Elektroskandia, société du groupe Sonepar, a signé un accord en vue d’acquérir 70 % du capital d’Aprilice, l’une des principales plateformes de commercialisation de panneaux solaires en Europe du Nord. Les trois fondateurs de la société resteront actionnaires minoritaires et continueront à travailler pour l’entreprise.

Fondée en 2012, Aprilice concentre ses activités sur le marché suédois des panneaux solaires et propose une vaste gamme de produits assortis d’une expertise de pointe. Basée à Stockholm avec des filiales à Göteborg, Jönköping, Kalmar et Landskrona, l’entreprise compte environ 160 collaborateurs et fournit 1300 clients. En 2022, elle a enregistré un chiffre d’affaires d’environ 100 millions d’euros.

Grâce à son entrée majoritaire au capital d’Aprilice, Elektroskandia pourra offrir à ses clients une gamme complète de panneaux solaires, d’accessoires et de matériel d’installation ainsi qu’une expertise technique de pointe, tout en garantissant une grande disponibilité des produits. Aprilice opèrera comme une entreprise autonome sur le marché suédois.

« Nous prévoyons que le marché des panneaux solaires poursuivra la croissance soutenue observée ces dernières années », explique Anders Nordlöw, Président d’Elektroskandia. « Nos clients étant de plus en plus nombreux à installer des panneaux solaires, nous avons naturellement cherché à renforcer notre offre. Après analyse du marché, nous avons trouvé en Aprilice le partenaire idéal et un complément parfait à notre gamme existante. Cette acquisition nous permettra d’offrir la gamme la plus large, l’expertise la plus pointue et le niveau de disponibilité le plus élevé sur le marché de l’électricité, pour répondre au mieux aux besoins de nos clients. »

« Nous avons été impressionnés par Elektroskandia, qui a fourni une grande partie de notre équipement électrique et de nos accessoires », commente Jing-Wei Cheng, PDG et co-propriétaire d’Aprilice. « Avec Elektroskandia comme actionnaire, nous pouvons à présent passer à l’étape suivante de notre développement, étendre notre présence sur le marché et poursuivre notre croissance. Nous sommes convaincus que la gamme de produits et le savoir-faire d’Aprilice dans l’énergie solaire, alliés à la puissance logistique, la position sur le marché et l’expertise d’Elektroskandia dans le secteur de l’installation électrique offriront des opportunités majeures pour toucher de nouveaux clients et fidéliser nos clients actuels, grâce aux technologies solaires les plus performantes du marché. »

La clôture de la transaction est prévue à l’automne 2023, sous réserve de l’approbation de l’autorité suédoise de la concurrence.

A propos d’Elektroskandia

Elektroskandia propose à ses clients des équipements et systèmes électriques dans les domaines suivants : installation électrique, industrie, infrastructures, sécurité, éclairage et électroménager. Société du groupe Sonepar, nous fournissons une large gamme de produits provenant des principaux fournisseurs mondiaux et comptons plus de 40 000 articles en stock. La logistique est au cœur de toutes nos activités et nos services logistiques sont conçus pour simplifier la vie quotidienne de nos clients. Nous mettons notre expertise à profit pour améliorer l’efficacité et la rentabilité des services d’achat et de vente de tous nos clients.

Elektroskandia détient la marque Cylinda, qui commercialise en Suède une gamme complète d’appareils électroménagers et dispose de son propre service après-vente. À travers notre marque Cardi, nous proposons des produits d’éclairage uniques sur le marché suédois.

Basé en Suède, Elektroskandia est un grossiste en matériel électrique depuis 1904. L’entreprise a son siège à Sollentuna, au nord de Stockholm.

A propos de Sonepar

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériel électrique, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau d’enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 44 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 32,4 milliards d’euros en 2022. Le groupe Sonepar met tout en œuvre pour faciliter la vie de ses clients, en agence, en visite sur le terrain, par téléphone ou via un site Internet – quel que soit le mode d’interaction souhaité. www.sonepar.com

Contact Presse

Matt Pothecary, Directeur de la communication et du Développement durable

matt.pothecary@sonepar.com 

Communiqué de Presse

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Une verrerie ne peut être arrêtée du jour au lendemain : une fois mis en marche, un four verrier devrait pouvoir chauffer au moins 14 ans ! Le maintien en fonctionnement du parc des machines est donc crucial pour les industriels qui ont besoin d’un partenaire de confiance en matière de gestion des actifs et de fiabilité.

Le défi

Le fabriquant de verre Carlex Glass America LLC possède une usine à Nashville, dans le Tennessee, qui produit du verre principalement pour l’industrie automobile. Cette usine, l’une des rares aux États-Unis capables d’assurer le cycle complet de production du verre, utilise divers équipements Rockwell Automation pour contrôler ses processus.

Carlex recherchait un partenaire local fiable et engagé, qui puisse comprendre son activité, fournir des ressources directement sur site, et offrir des services de contrôle qualité et de gestion des risques. 

La solution d’Irby Electric

Prestataire agréé par Rockwell Automation, Irby Electric a d’abord été sollicité pour accompagner Carlex dans le déploiement d’un programme de fiabilité de Rockwell pour la gestion des actifs matériels et immatériels. Le programme comprenait des améliorations de processus, l’optimisation de l’usine, des pièces de rechange, et un effet positif net sur l’efficacité globale des équipements (OEE, overall equipment efficiency).

Avec le temps, Irby Electric s’est révélé être un partenaire fiable et compétent et Carlex a choisi de lui confier l’intégralité du processus. Irby Electric gère désormais les risques critiques sur plusieurs aspects clés de la fiabilité : maintenance, ingénierie, gestion des actifs et logistique.

La solution de gestion des actifs et de fiabilité (AM&R, asset management & reliability) d’Irby s’est concrétisée par un accord de services intégrés qui comprend un système harmonisé couvrant la communication et l’assistance, les réparations et la fabrication, la main-d’œuvre de terrain, l’assistance à distance, le contrôle qualité et la gestion des risques.

Les résultats pour le client

Grâce aux services groupés et à l’assistance sur le long terme apportés par Irby Electric, Carlex Glass a pu réduire très fortement ses coûts et ses temps d’arrêt.

Points clés :

• Des économies importantes réalisées grâce à plusieurs approches : gestion proactive des risques, regroupement des services, optimisation des actifs et réduction des temps d’arrêt.
• Un retour sur investissement de 161% pour Carlex au premier trimestre 2023, avec certaines initiatives de performance clés générant plus de $69,500 d’économies supplémentaires.
• Une perte annuelle moyenne de $60,000 sur les entraînements a été entièrement éliminée, grâce à la recherche et à l’identification d’un problème d’arc électrique au sol.
• Élimination des hausses de prix de plus de 5% sur douze mois pendant la durée du contrat.
• Le service de reformage des condensateurs, qui optimise les entraînements basse tension et prévient les défaillances dans les 3 à 5 ans d’utilisation, a permis d’économiser environ $15,000 par an.
• L'accord de réparation annuel établi par le contrat maintient des économies directes supplémentaires de $8,000 par an et fournit une garantie validée par les données pour les composants critiques.

Au vu de ces résultats, Carlex a décidé de faire confiance aux collaborateurs qualifiés et engagés d’Irby Electric. Avec une approche holistique, des indicateurs de performance identifiés et une stratégie d’optimisation de ses résultats, Irby Electric a fait ses preuves en aidant ses clients à améliorer la performance de leurs usines et à réduire les temps d'arrêt.

Grâce aux services industriels d’Irby Electric, le client peut capitaliser sur ses équipements d’automatisation, en réduisant les temps d’arrêt et les coûts. Nos spécialistes ne se contentent pas de réparer : ils optimisent constamment les installations pour éviter les pannes, assurent une gestion proactive des risques et explorent les causes possibles de défaillance des équipements. Partenaire de long terme reconnu par les clients industriels, Irby Electric étudie en profondeur leur activité et s’attache à maintenir leurs installations à un niveau de performance optimal.

Pour en savoir plus sur le partenariat entre Irby et Rockwell 

La population mondiale ne cesse de croître et vient de franchir la barre des huit milliards d’habitants, dont une part croissante vit en zones urbaines, créant un besoin en logements et une demande forte de construction de bâtiments.

En parallèle, les réglementations obligent les propriétaires à réduire l’empreinte carbone de leur parc immobilier. La Directive européenne sur la performance énergétique des bâtiments (DPEB) harmonise les réglementations de tous les pays européens et fixe des objectifs clairs pour parvenir à la neutralité des émissions du bâtiment d’ici 2050.

De plus, dans le contexte actuel de flambée des prix de l’énergie, les propriétaires demandent de la transparence et un suivi constant de la consommation de leurs bâtiments, afin d’optimiser leurs performances et de gagner en efficacité énergétique.

Sonepar, leader de la distribution de matériel électrique aux professionnels, renforce son partenariat avec Siemens, fournisseur mondial de technologies pour l’industrie et les infrastructures, afin d’aider les clients à créer et à rénover des bâtiments pour les rendre plus « intelligents » et plus efficaces, en intégrant à son portefeuille des systèmes de Chauffage, Ventilation, Climatisation et des systèmes d’automatisation des bâtiments.

Pour tous les types de bâtiments, neufs ou existants, petits ou grands, les clients de Sonepar disposent d’un large choix de solutions innovantes pour évoluer vers un bâtiment « intelligent » : capteurs, vannes, actionneurs, thermostats et contrôleurs d'automatisation des bâtiments. Faciles à installer, ces équipements permettent de maîtriser la consommation d'énergie tout en créant un environnement idéal pour les occupants.

Ce portefeuille élargi sera progressivement déployé sur le réseau Sonepar : nos clients du monde entier pourront ainsi accéder aux solutions innovantes de Siemens et aux meilleurs outils au service de l’utilisateur final.

« Sonepar et Siemens sont partenaires depuis vingt ans, et ce lien n’a cessé de se renforcer au fil du développement de notre offre de produits Siemens Digital Industries et Siemens Electrical Products and Solutions ; à présent, l’ajout de cette nouvelle gamme de produits nous permet de mieux répondre aux besoins de nos clients », déclare Artur Puzinas, International Market Director, Sonepar International Services. « De plus, Siemens soutient activement la stratégie de développement durable de Sonepar, et nous aide à réaliser notre ambition de promouvoir les meilleures solutions durables avec notre Offre Verte. »

L’Offre verte de Sonepar permet aux clients de faire des choix écoresponsables pour maîtriser leur empreinte carbone, grâce à une note environnementale attribuée au produit. En promouvant les innovations les plus performantes et les plus durables de nos fournisseurs, nous apportons davantage de transparence à notre offre et nous réduisons notre impact sur la planète.

Une étroite collaboration avec nos fournisseurs est essentielle. Nous investissons plus de 2 milliards d’euros pour moderniser notre chaîne d’approvisionnement, et 1 milliard d’euros dans notre plateforme numérique mondiale, pour fournir à nos clients la meilleure expérience tout en réduisant nos émissions de CO₂ et la production de déchets, conformément à nos objectifs validés par l’initiative Science-Based Targets (SBTi).

Découvrez la démarche Robust Eco Design (RED) de Siemens, qui assure l’intégration systématique de l’éco-conception dans le développement des produits ici.

Pour en savoir plus sur les Solutions Smart Building de Siemens, cliquez ici.

L’innovation est au cœur de l’ADN d’Inelvé, expert en solutions de câblage et systèmes de contrôle. Explorant toutes les possibilités en matière de processus, Inelvé ne cesse d’innover pour fournir à ses clients des panneaux de configuration et des serveurs performants.

Chez Van Egmond, une société du groupe Sonepar, nous sommes fiers d’être les acteurs de cette méthode de travail innovante, qui permet une production rationnalisée, simplifiée et rapide.

Le défi

Tournée vers l’avenir, Inelvé s’est depuis longtemps spécialisée dans la fabrication de panneaux. L’entreprise s’est imposée comme un partenaire de production innovant, nouant des collaborations étroites avec de nombreux acteurs du marché, lui permettant d’approvisionner ses clients en serveurs entièrement préfabriqués et câblés.

La solution

Avec Van Egmond et d’autres partenaires, Inelvé a élaboré un processus novateur et rationnel dont l’entreprise est à la fois le point de départ et d’arrivée, jouant un rôle pivot sur l’ensemble du processus.

Inelvé conçoit des solutions adaptées à chaque client, participe à leur développement, et élabore ensuite le processus de production optimal.  

Van Egmond intervient dans ce processus non seulement pour fournir des boîtiers, mais également pour assurer les travaux de mécanique et l’assemblage.

En outre, grâce à son service de réapprovisionnement continu, Van Egmond est en mesure de fournir de nombreuses pièces détachées. Ce réapprovisionnement continu permet de traiter de gros volumes avec un débit élevé et de satisfaire efficacement la demande client.

Des réunions entre les deux partenaires sont organisées régulièrement afin de renforcer la collaboration, d’adapter au besoin les processus de travail et d’explorer de nouvelles opportunités.

Le bénéfice pour le client

Cette coopération présente plusieurs avantages pour les clients. Grâce à un processus optimisé, les facteurs superflus sont mis de côté et les coûts de production ainsi que ceux des produits sont maîtrisés. Le processus est conçu de façon à pouvoir être modifié rapidement en fonction de l’évolution de la demande client.

Suivez les dernières tendances du secteur sur notre page LinkedIn!

Sonepar est fier de collaborer avec son client Elektro Schröder, dans la construction du centre pour enfants de Bethel, qui deviendra rapidement l'un des plus modernes du genre en Allemagne.

Le centre établit de nouvelles normes en matière de soins médicaux pour les enfants et les adolescents. Outre des équipements de pointe, le bâtiment offrira aux enfants des lieux de rencontre tels que des salles communes, des salles de jeux et une aire de loisirs en plein air.

Elektro Schröder est l'une des plus grandes sociétés d'installation électrique d'Ostwestfalen-Lippe. L'agence Sonepar de Gütersloh a livré tout le matériel nécessaire à l'achèvement du projet, des câbles à l'éclairage extérieur en passant par les conteneurs de bureaux.

Winfried Mühlenkord, directeur général d'Elektro Schröder, résume ainsi la contribution de Sonepar à ce succès commun : « Sonepar a planifié et mis en place pour nous le matériel et les conteneurs de bureau nécessaires sur le chantier. Les collègues du commerce de gros ont constamment contacté la direction du chantier pour clarifier quels matériaux devaient être disponibles à quel moment. En tant que spécialiste de l'installation, ce service nous a permis de nous concentrer à 100 % sur nos services de conseil et d'installation. Je ne me souviens d'aucun retard au niveau de l'approvisionnement. »

L'inauguration du centre est prévue pour cet été. Une réalisation qui restera sans nul doute un motif de fierté et un projet phare pour les deux sociétés. Découvrez une sélection de projets auxquels nous avons contribué ici : Projects | Sonepar

Chez Sonepar, la Diversité et Inclusion sont au cœur de toutes nos activités. L'un des principaux objectifs de notre ambition en matière de D&I est de favoriser un environnement de travail inclusif et sûr, où chacun peut réaliser son plein potentiel.

Pour ce faire, nous avons tous un rôle à jouer !

C'est le message que nous partageons avec l'ensemble de nos collaborateurs à travers le monde par le biais du module de formation en ligne obligatoire sur la D&I lancé aujourd'hui, disponible en dix-sept langues.

Ils en sauront plus sur ce que signifie la D&I chez Sonepar, quelle est notre stratégie et comment contribuer à créer un environnement sûr, inclusif et qui promeut la diversité - en reconnaissant et en s'éloignant des stéréotypes et des préjugés.

En savoir plus sur la stratégie Diversité & Inclusion de Sonepar.

Notre objectif est de promouvoir les innovations les plus durables et les plus performantes de nos fournisseurs, tout en apportant plus de transparence sur notre offre de produits, et en réduisant notre impact sur la planète.

Avec l’offre verte, Sonepar aide ses clients à identifier les meilleures solutions disponibles et à gérer leur empreinte carbone grâce à une note environnementale.

Une collaboration étroite avec nos fournisseurs est essentielle, car ils nous fournissent des données environnementales vérifiées sur leurs produits, grâce à des Analyses du Cycle de Vie qui nous permettent de comparer et d'appliquer une notation à chaque produit.

Siemens est un leader technologique dont le portefeuille de produits sert la transition numérique et énergétique dans les domaines de l’industrie, du bâtiment, des transports et de la santé. Depuis près de 175 ans, Siemens est animé par la volonté d’améliorer la vie de chacun, dans le monde entier.

Chaque jour, Siemens transforme le monde en proposant des solutions innovantes en faveur de la protection de l’environnement, de la décarbonation, de la santé et de la sécurité. Le développement durable fait partie intégrante de toutes les activités du groupe, de ses prises de décisions en matière d’investissements, et de sa gouvernance. Cet engagement se manifeste au travers du cadre DEGREE, une approche offrant une vue à 360 degrés des priorités environnementales, sociales et de gouvernance (ESG) de Siemens.

Pour communiquer en toute transparence sur l’impact de ses produits, notamment sur les émissions de CO₂, Siemens utilise des Analyses de Cycle de Vie (ACV) basées sur des méthodes normalisées à l’échelle internationale depuis les années 1990. Les données ainsi obtenues sont communiquées dans des Déclarations Environnementales de Produits (EPD).

Cette transparence sur l’impact environnemental est fondamentale, mais elle n’est que la première étape d’un processus plus complet. Siemens agit méthodiquement pour minimiser l’impact environnemental de chaque produit, appliquant l’approche Robust Eco Design (RED), qui couvre l’ensemble du cycle de vie du produit, et ce dès la phase d’ingénierie. La démarche RED constitue un socle pour l’intégration systématique de l’éco-conception dans le développement du produit et se traduit par des spécifications plus soucieuses de l’environnement, répondant aux objectifs de développement durable du groupe ainsi qu’à ceux de ses clients, partenaires et fournisseurs.

Pour en savoir plus sur la démarche RED de Siemens, téléchargez le livre blanc sur l’éco-conception disponible (en anglais) ici : www.siemens.com/environment.

Le disjoncteur boîtier moulé 3VA de la gamme SENTRON est l’un des nombreux exemples de produits Siemens optimisés sur la base de critères environnementaux. Ses fonctions de communication et de mesure intégrées rendent les flux d’énergie transparents et permettent d’identifier les potentiels d’économie. Le système de surveillance de l’état de fonctionnement, basé sur un indicateur de santé, évite de remplacer inutilement un disjoncteur. En outre, grâce aux messages d’avertissement et aux alertes, l'opérateur peut agir avant qu’une panne ne se produise, ce qui améliore la disponibilité de l’application.

Pour en savoir plus sur les moyens d’optimiser votre consommation d’énergie grâce à des produits durables, cliquez ici (en anglais).

Comme beaucoup d'autres produits durables du portefeuille de Siemens, la série 3VA SENTRON est disponible pour nos clients sur l’e-shop de Sonepar. 

Sonepar et Siemens travaillent ensemble pour promouvoir l’innovation porteuse de solutions durables sur le marché.

Notre objectif est de promouvoir les innovations les plus durables et les plus performantes de nos fournisseurs, tout en apportant plus de transparence sur notre offre de produits, et en réduisant notre impact sur la planète.

L'offre verte de Sonepar permet à nos clients de faire des choix durables pour maîtriser leur empreinte carbone, grâce à une note environnementale.

Une collaboration étroite avec nos fournisseurs est essentielle, car ils nous fournissent des données environnementales vérifiées sur leurs produits, grâce à des Analyses du Cycle de Vie qui nous permettent de comparer et d'appliquer une notation à chaque produit.

Aujourd'hui, focus sur Nexans, un leader dans la conception et la fabrication de systèmes de câbles et de services. Proposer des solutions fiables et durables à ses clients est une préoccupation majeure pour Nexans, qui innove en permanence et développe des solutions complètes (câbles, connecteurs, solutions d'emballage comme le nouveau Mobiway MOB).

Consultez la page des engagements de Nexans en matière de développement durable et découvrez-en plus sur l'innovation Mobiway MOB ici.

Afin de communiquer de manière transparente sur l'impact de ses produits, tel que le CO2, Nexans a mis en place depuis plus de 10 ans un système de mesures environnementales certifiées. Une Analyse du Cycle de Vie est réalisée pour tous les produits stratégiques et certifiée par un PEP ecopassport® (Product Environmental Profile).

Leur U-1000 R2V Distingo NX'TAG est l'un des nombreux exemples de solutions durables disponibles pour nos clients sur l'e-shop de Sonepar France. Cette gamme a été conçue pour faciliter les chantiers électriques grâce à ses nombreux avantages : identification du réseau sur le câble, marquage métrique, marquage couleur et identification rapide des tronçons. Ce concentré d'avantages est conçu et produit en France avec un impact environnemental fiable et transparent pour tous les utilisateurs (y compris les émissions de CO2).

Pour en savoir plus sur le Distingo NX'TAG de Nexans, cliquez ici.

Sonepar et Nexans travaillent ensemble pour promouvoir l'innovation de solutions durables sur le marché.

L’industrie, un marché en constante mutation

Le marché de l’industrie évolue sans cesse. Les acteurs industriels font face à une multiplicité de défis sans précédent. À mesure que la mondialisation progresse, la concurrence se renforce, et les pays qui autrefois se limitaient à la fabrication de produits basiques montent à présent en gamme vers des technologies de pointe. À cela s’ajoute l’inéluctable perspective d’une quatrième révolution industrielle.

L’Internet industriel des objets (Industrial Internet of Things, IIoT) et l’intelligence artificielle (IA) ne relèvent plus de la science-fiction, mais d’une réalité toujours plus tangible. Aujourd’hui, des capteurs permettent de connecter et de contrôler les sites industriels, produisant des flux de données qui doivent être recueillies, interprétées, sécurisées. En parallèle, les besoins en automatisation industrielle (AI) et en robots ne cessent de croître, à mesure que les conditions du marché exigent une standardisation des opérations, un raccourcissement des délais de mise sur le marché et une utilisation optimale de la main d’œuvre.

Nouvelles technologies, nouveaux défis

Ces bouleversements affectent fortement les nombreuses entreprises qui desservent la machinerie industrielle et les usines, soit les clients industriels de Sonepar. Ces entreprises de très haute technicité opèrent dans toute une variété de domaines et couvrent une large gamme de produits, notamment des logiciels, robots industriels et automates programmables industriels toujours plus sophistiqués.

Le défi qu’elles doivent relever est triple : apporter des solutions aux besoins de leurs clients, répondre à la demande d’électrification (motivée par l’impératif d’abandonner les énergies fossiles) et gérer la guerre des talents ainsi que l’évolution rapide des profils. Davantage que des fournisseurs, ces entreprises recherchent des partenaires, capables de les aider à configurer rapidement les systèmes dont elles ont besoin, de trouver des solutions alternatives pour résoudre les problèmes d’approvisionnement et de leur apporter des conseils avisés.

Sonepar : le partenaire omnicanal pour la réussite industrielle

Pour relever leurs défis, de plus en plus d’industriels font appel à Sonepar, bénéficiant ainsi du savoir-faire d’un groupe solide avec plus de 30 milliards d’euros de chiffre d’affaires. Avec des solutions qui couvrent les besoins de 250 000 industriels, représentant un CA de plus de 6 milliards d’euros, Sonepar est le leader du marché pour ces clients. En outre, 30 % des ventes de Sonepar se font désormais en ligne, et les clients industriels du Groupe peuvent bénéficier de la montée en puissance de sa plateforme omnicanale, Spark, ainsi que des conseils d’experts leur permettant d’obtenir une solution entièrement personnalisée en fonction de leur besoin.

Sur un marché industriel où l’IA représente désormais 60 % du CA, les logiciels 20 % et les services 6 %, Sonepar ambitionne d’être à la fois la référence du secteur et le partenaire de confiance de ses clients.

Une stratégie claire pour répondre aux besoins des clients – aujourd’hui et demain

Le déploiement rapide d’une architecture organisationnelle et financière dédiée pour les leaders de l’industrie permet à Sonepar de servir plus efficacement ses clients. En parallèle, le Groupe poursuit sa transformation, avec pour objectif de proposer à ses clients la meilleure expérience omnicanale possible. Ces évolutions bénéficient largement aux clients, que ce soit par l’implication accrue de leurs chefs de projets ou par les synergies développées avec l’écosystème, en particulier avec les fournisseurs stratégiques.

Des solutions complètes étayées par l’expertise

Ces objectifs stratégiques, mis en œuvre au niveau local, se traduisent par une série d’offres concrètes. Ainsi, en matière de logiciels et d’IoT, Sonepar investit dans des solutions de sécurisation des données, des outils de maintenance prédictive et de gestion du cycle de vie des produits, ainsi que l’apprentissage automatique et l’IA. Le Groupe propose également des logiciels apportant une valeur ajoutée pour l’AI, notamment des licences, des abonnements et des formations.

Cette stratégie se traduit notamment par les récentes acquisitions de Factory Systemes Groupe en France, AutoLogic Systems au Royaume-Uni ou encore Masibus en Inde.   

Cela implique aussi de renforcer les capacités internes du Groupe.  Sonepar investit massivement dans la formation externe auprès de fournisseurs tels que Schneider Electric, Siemens et Omron, qui aboutit à une certification des compétences, et développe également son propre programme de certification industrielle. Ainsi, les clients industriels trouvent rapidement un collaborateur compétent pour répondre à leurs besoins.

Sonepar aide ses clients industriels à relever leur défis, grâce à une architecture opérationnelle et financière ciblée, à une offre élargie et à un suivi étroit des performances. Le Groupe travaille en permanence à répondre aux besoins de l’industrie du futur, grâce à une stratégie d’entreprise claire et un investissement significatif dans la transformation numérique et les compétences de ses collaborateurs. Avec Sonepar, les clients industriels préparent leur avenir

Dans le sixième épisode de notre série "l’aventure Sonepar, nous nous rendons en Belgique pour échanger avec des dirigeants qui ont rejoint la famille Sonepar il y a neuf ans déjà, et pour connaître leur parcours depuis la transition.

Sonepar s'est bâti une position de leader incontesté dans la distribution de matériel électrique, de systèmes et de services aux professionnels, grâce à une combinaison unique d’atouts : groupe familial, cultivant une vision à long terme, fort d’un leadership d’excellence et de collaborateurs engagés.

Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles entreprises désireuses de rejoindre un groupe familial. Là où la diversité et le bien-être de nos collaborateurs sont les plus appréciés, et où nous travaillons sur la base d'un niveau d’exigence élevé en matière de normes, conformité et valeurs partagées, où l'investissement dans nos équipes est une priorité. 

Merci à Jean Stevens, Jozefien Vandamme et Michèle de Brabandere d'avoir partagé votre histoire avec nous, ainsi qu'à Koenraad van Schuylenbergh et Pascale Castermant pour vos connaissances.

Regardez l'épisode sur notre chaîne YouTube ! 

Pour en savoir plus sur notre stratégie en matière de fusions et acquisitions, cliquez ici : Acquisitions | Sonepar

Dans le septième épisode de notre web-série Women in Digital, nous nous entretenons avec Maggie Ai, Master Data Analyst de l'équipe Asie-Pacifique basée en Chine.

Le numérique transforme notre monde, et nous avons besoin d'une équipe solide pour nous mener vers l'avenir. Dans cette vidéo, nous interrogeons Maggie sur le moment de sa carrière dont elle est le plus fière, l'origine de son intérêt pour le numérique, comment elle encouragerait les femmes à envisager une carrière dans le monde numérique et plus encore !

La transformation numérique de Sonepar continue de s'accélérer et la mois dernière, nous avons annoncé le déploiement d’une transformation numérique majeure avec les solutions de Microsoft, Publicis Sapient et Hitachi Solutions.

« Sonepar transforme les relations entre ses clients et ses collaborateurs, à la fois numérique et physique, instaurant à travers sa plateforme omnicanale un dialogue constant, visant l’excellence de la commande à la livraison. Sonepar y parviendra via Spark, une plateforme omnicanale synchronisée, alimentée par Microsoft Azure et Dynamics 365. Sonepar s'associe à Microsoft, Publicis Sapient et Hitachi Solutions », commente Jérémie Profeta, Chief Transformation Officer de Sonepar.

Regardez l'épisode de Maggie sur notre chaîne YouTube !

Grâce à Sonepar et Signify, nos clients verront enfin la lumière (connectée) au bout du tunnel.

Avec l’entrée en vigueur de l’interdiction des éclairages fluorescents, 2023 sera une année de bascule pour le secteur de l’éclairage en Europe.

La Directive RoHS (Restriction of the use of Hazardous Substances, limitation de l’utilisation de substances dangereuses) vise à prévenir les risques pour la santé humaine et l’environnement liés à la gestion des déchets électroniques et électriques, en particulier le mercure contenu dans les lampes fluorescentes.

En tant que leader mondial de la distribution de matériel, solutions et services électriques aux professionnels, Sonepar est prêt à guider ses clients à travers cette transition, avec le soutien de nos fournisseurs stratégiques mondiaux.

Signify a élargi sa gamme de lampes LED Philips sur de nombreuses familles de produits, proposant des solutions nettement plus durables et moins consommatrices. Michael Rombouts, Responsable du Département Lampes et Luminaires LED, Division des Produits Numériques, affirme : « L'interdiction des éclairages fluorescents par l’UE représente un pas en avant majeur pour notre secteur, et elle nous aidera à accélérer notre passage à des solutions d’éclairage plus propres et plus vertes. Chez Signify, nous savons que les clients ont besoin d’alternatives viables, alliant un éclairage d’excellente qualité avec les toutes dernières innovations en matière d’efficacité énergétique. En étendant notre gamme de lampes LED Philips, notre but est de répondre à toute la variété des besoins de nos clients, afin que le passage aux LED soit aussi fluide que possible. »

En tant que leader du marché, en collaboration étroite avec Signify et grâce à l’expertise de notre équipe Gestion de Produits, Sonepar offre une proposition de valeur encore plus intéressante. Nous avons appelé notre programme « Du fluorescent au connecté » afin que nos clients puissent identifier facilement Sonepar comme le partenaire indispensable pour mener à bien le déploiement de cette nouvelle technologie. La démarche de Sonepar et celle de Signify face à cette opportunité se rejoignent : disposer d’un large portefeuille pour répondre à tous les besoins de leurs clients, des tubes LED jusqu’aux luminaires, en passant par des solutions connectées. Et c’est précisément sur ce dernier volet que Sonepar est en mesure d’apporter une contribution essentielle, grâce au soutien des spécialistes en éclairage et du bâtiment.

Signify développe également de nouvelles gammes de produits grâce à l'économie circulaire : de la conception à l’emballage, chaque étape suit la démarche « réduire, réutiliser, recycler », ce qui nous permet de créer des solutions durables au bénéfice de nos clients.

Dans le cadre de sa politique d’emballage, Signify utilise dès à présent 80 % de papier recyclé. Afin de contribuer à la lutte contre le fléau mondial des déchets plastiques, l’entreprise s’est engagée à éliminer tous les plastiques des emballages pour les produits destinés aux consommateurs, avec pour objectif une sortie du plastique dès cette année.

Sonepar investit plus de 2 milliards d’euros pour moderniser sa chaîne d’approvisionnement et 1 milliard d’euros dans sa plateforme numérique pour garantir la meilleure expérience à ses clients tout en réduisant ses émissions de CO₂ et ses déchets, conformément aux objectifs validés par l’initiative SBT (Science Based Target). 

Grâce à sa chaîne d’approvisionnement moderne et flexible, Sonepar s’engage à fournir à ses clients le meilleur niveau de service ; que ce soit pour les solutions connectées, l’énergie solaire photovoltaïque, les emballages réutilisables ou les transports électriques, dans une démarche de développement durable.

Pour en savoir plus sur l'arrêt des tubes fluorescents et la transition vers l’éclairage LED, rendez-vous sur : conversion LED l éclairage Philips

Dans le sixième épisode de notre web-série Women in Digital, nous nous entretenons avec Joy Zhu, Master Data Analyst de l'équipe Asie-Pacifique basée en Chine.

Le numérique transforme notre monde, et nous avons besoin d'une équipe solide pour nous mener vers l'avenir. Dans cette vidéo, nous interrogeons Joy sur le chemin qui l'a menée à son poste au sein de l'équipe numérique de l'Asie-Pacifique, les périmètres de son rôle qui couvre l'enrichissement des données produit, la gouvernance des données et la connaissance des données, la façon dont le numérique rend sa routine quotidienne plus efficace, et plus encore !

La transformation numérique de Sonepar continue de s'accélérer et la semaine dernière, nous avons annoncé le déploiement d’une transformation numérique majeure avec les solutions de Microsoft, Publicis Sapient et Hitachi Solutions.

« Sonepar transforme les relations entre ses clients et ses collaborateurs, à la fois numérique et physique, instaurant à travers sa plateforme omnicanale un dialogue constant, visant l’excellence de la commande à la livraison. Sonepar y parviendra via Spark, une plateforme omnicanale synchronisée, alimentée par Microsoft Azure et Dynamics 365. Sonepar s'associe à Microsoft, Publicis Sapient et Hitachi Solutions », commente Jérémie Profeta, Chief Transformation Officer de Sonepar.

Regardez l'épisode de Joy sur notre chaîne YouTube !

Sonepar a le plaisir aujourd’hui de publier son Rapport de Responsabilité Sociale d'Entreprise 2022, après la toute première édition de l’an dernier.

Sonepar s’engage à respecter les standards éthiques, sociaux et environnementaux les plus stricts.

En tant que leader de notre industrie, nous voulons être exemplaires et nous nous engageons pour un avenir plus responsable. Notre rôle consiste à construire une organisation ouverte à tous, en tirant parti de toutes nos différences pour en faire des forces au service d’une performance durable.

Forts de ces appuis, notre Rapport RSE 2022 est structuré autour des points clés suivants :

• Le long terme – Notre stratégie s'appuie sur la vision à long terme de nos actionnaires familiaux.
• L’humain – Nous promouvons un modèle d'entreprise responsable qui peut profiter tant à nos collaborateurs qu’à la société dans son ensemble, notamment en respectant les droits de l'Homme, en attirant et en développant les talents et en garantissant un environnement de travail sécurisé, diversifié et inclusif.
• L’intégrité – Nous pensons que la conformité, l'équité et la confiance sont des leviers essentiels pour générer une croissance durable.
• La chaîne d'approvisionnement – ​​Au cœur de la chaîne de valeur, Sonepar agit comme un catalyseur pour réduire significativement les émissions de CO₂ dans les secteurs de la construction et de l'industrie.
• Des fournisseurs aux clients – Grâce à des relations quotidiennes et durables, Sonepar encourage ses fournisseurs à innover et à faire évoluer leurs solutions d'efficacité énergétique en sensibilisant l'ensemble de ses clients.

Découvrez le Rapport complet ici (PDF)

Paris, 18 avril 2023 – Sonepar, leader incontesté dans la distribution de matériel électrique, de systèmes et de services aux professionnels, annonce avoir choisi Microsoft, Publicis Sapient et Hitachi Solutions pour l'aider à conduire sa transformation numérique de manière durable. 

Au cours des cinq prochaines années, Sonepar va investir plus d'un milliard d'euros dans sa transformation numérique pour une expérience client personnalisée, facilitant la recherche et l'achat de produits quel que soit le moment et le mode d’interaction souhaité.  Dans le même temps, Sonepar promeut l’exemplarité en matière de développement durable et veut offrir la meilleure expérience possible à ses 44 000 collaborateurs, répartis dans 40 pays.  

Dans le monde des affaires, la révolution numérique continue de s'accélérer et les nouvelles technologies offrent un flux constant de nouvelles opportunités. Sonepar exploite ce potentiel pour mener à bien la transformation numérique du Groupe, repensant l'activité pour devenir une entreprise digitale. Sonepar a décidé d'exploiter les technologies qui peuvent à la fois transformer les processus commerciaux, la culture et l'expérience client.

« Sonepar transforme les relations entre ses clients et ses collaborateurs, à la fois numérique et physique, instaurant à travers sa plateforme omnicanale un dialogue constant, visant l’excellence de la commande à la livraison. Sonepar y parviendra via Spark, une plateforme omnicanale synchronisée, alimentée par Microsoft Azure et Dynamics 365. Sonepar s'associe à Microsoft, Publicis Sapient et Hitachi Solutions », commente Jérémie Profeta, Chief Transformation Officer de Sonepar.

La plateforme est conçue pour simplifier la vie de ses clients et de ses collaborateurs, en fluidifiant les interactions et les relations commerciales, en facilitant les achats, les retours et les financements, le tout en offrant les meilleurs processus digitalisés, quel que soit le mode d’interaction souhaité : site internet, téléphone, application mobile, agence, échanges de fichiers.

Cette collaboration soutient l'ambitieux programme de développement durable de Sonepar, dont les objectifs de réduction des émissions de gaz à effet de serre ont été validés par l'initiative Science Based Targets (SBTi).

L'ambition de Sonepar est de devenir le premier distributeur de matériel électrique B-to-B au monde à offrir une expérience omnicanale à tous ses clients. Plutôt que de se concentrer sur un seul canal de distribution, Sonepar met en place une expérience fluide et identique sur tous ses canaux – redonnant ainsi le pouvoir au client.

Sonepar a créé la Digital Factory en partenariat avec Publicis Sapient, le pôle de transformation numérique du groupe Publicis, avec 20 000 personnes et plus de 50 bureaux dans le monde. Aujourd'hui, cette équipe commune compte plus de 250 ingénieurs de 15 nationalités qui forment une seule équipe et parlent d'une même voix. 

« Nous sommes ravis que Publicis Sapient se soit engagé dans un partenariat à long terme avec Sonepar pour accompagner leur transformation digitale. Nous sommes convaincus que cet engagement change la donne pour le secteur, et permettra à Sonepar d'accroître la satisfaction de ses collaborateurs et de ses clients, encourageant ainsi la croissance du Groupe », a déclaré Lise Malbernard, Présidente de Publicis Sapient France.

« Microsoft est fier d'accompagner Sonepar dans son parcours de transformation numérique par l'engagement omnicanal. Grâce aux fonctionnalités de pointe de Dynamics 365 en matière d'expérience client, et ce dans les domaines de la vente, du marketing et du service client, nous aidons Sonepar à révolutionner tant leur engagement collaborateur que leur engagement client », a déclaré Emily He, Vice-Présidente Corporate de Microsoft Business Applications & Platform.

Steven French, Directeur Général d'Hitachi Solutions Europe, commente : « Les valeurs fondamentales de Sonepar et de la plateforme omnicanale Spark, notamment en matière de développement durable et d'excellence commerciale visionnaire, correspondent parfaitement à celles du groupe Hitachi. Notre équipe basée à Paris, soutenue par notre partenariat mondial de longue date avec Microsoft, est honorée de mettre en œuvre une plateforme mondiale de premier ordre pour soutenir la stratégie de Sonepar en matière d'expérience client et collaborateur ».

Les transactions des clients et des équipes de toutes les régions du monde qui utiliseront Spark enrichiront la plateforme de données du Groupe : le Datalake. Cette plateforme permettra de modéliser les tendances, les comportements et les facteurs de motivation des clients. Par ailleurs, les données disponibles dans le Datalake permettront, entre autres, d’accompagner l’automatisation et l’optimisation des opérations logistiques telles que la gestion des stocks et la livraison des produits.

À propos de Sonepar

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériel électrique, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau d’enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 44 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 32,4 milliards d’euros en 2022. Le groupe Sonepar met tout en œuvre pour faciliter la vie de ses clients, en agence, en visite sur le terrain, par téléphone ou via un site Internet – quel que soit le mode d’interaction souhaité. www.sonepar.com

Contacts Presse - Agence Midnight Purple   

Camille Huze : chuze@midnightpurple.fr

Emilie Deslandes : edeslandes@midnightpurple.fr

Contact Presse - Sonepar 

Matt Pothecary

Directeur de la communication et du Développement durable  

matt.pothecary@sonepar.com

Contact Presse - Publicis Sapient

Bonnie Olivier

Responsable communication & relations presse

bonnie.olivier@publicissapient.com

Contact Presse - Hitachi solutions

Céline Valomet

Directeur marketing

cvalomet@hitachisolutions.com

Communiqué de Presse

Téléchargez le fichier PDF ici

Le Panorama vous présente les activités et chiffres clés de Sonepar, ainsi que les messages de Marie-Christine Coisne-Roquette, Président, et de Philippe Delpech, Directeur Général.

Sonepar accélère sa transformation. Le Groupe est entré dans la phase de « leverage » qui vise à capitaliser encore davantage sur les atouts, les synergies et les expertises du Groupe.

Nous sommes déterminés à conserver notre position de leader mondial de la distribution aux professionnels de matériel électrique, solutions et services associés, en proposant à nos clients une expérience numérique omnicanale ainsi que des solutions durables ; et en garantissant à nos collaborateurs un environnement de travail diversifié et inclusif avec une même raison d’être.

Vous pouvez lire et télécharger Panorama ici : Panorama : Sonepar en bref

Dans le cinquième épisode de notre web-série Women in Digital, nous nous entretenons avec Ken Ng, Product Information Management Manager de l'équipe Asie-Pacifique basée en Malaisie.

Dans cette vidéo, Ken nous raconte le parcours qui l'a menée à son poste au sein de l'équipe numérique de l'Asie-Pacifique, ce que ce travail implique, comment elle gère son équipe dans toute la région, ses conseils à ceux qui souhaitent devenir ambassadeurs numériques, et bien plus encore !

Le numérique transforme notre monde, et nous avons besoin d'une équipe solide pour nous mener vers l'avenir. Preuve de notre engagement, nous investissons plus de 2 milliards d’euros pour moderniser notre chaîne d’approvisionnement, et 1 milliard d’euros supplémentaires dans notre plateforme numérique mondiale, afin de viser l’excellence dans la livraison des commandes, tout en réduisant nos émissions de CO₂ et nos déchets.

Regardez l'episode de Ken sur notre chaîne YouTube !

La semaine dernière, Sonepar a publié ses Chiffres Clés 2022 avec des résultats exceptionnels, renforçant notre position de leader incontesté dans la distribution de matériel électrique, de systèmes et de services aux professionnels (Communiqué de Presse complet ici).

Effectivement, l'année 2022 a non seulement été une année historique en termes de performance, atteignant un nouveau record avec un chiffre d'affaires de 32,4 milliards d'euros, mais elle a également été une année exceptionnelle sur le plan des acquisitions : Sonepar a réalisé 20 acquisitions, incluant des entreprises aux expertises généralistes et spécialistes (industrie, HVAC, infrastructures, photovoltaïque) à son portefeuille.

Cela représente 183 nouvelles agences et 2 100 nouveaux collaborateurs rejoignant le Groupe – bienvenue à eux !

Les acquisitions représentent 60% de notre croissance totale sur les 20 dernières années - plus de 200 acquisitions réalisées pour un chiffre d’affaires de plus de 10 milliards d’euros.

Pour en savoir plus sur la stratégie d'acquisitions de Sonepar : Acquisitions | Sonepar

Paris, le 23 Mars 2023 - 2022 restera dans les mémoires la meilleure année de tous les temps pour Sonepar. Nous avons réalisé les meilleures performances de notre secteur. Le Groupe atteint un nouveau record avec un chiffre d'affaires de 32,4 milliards d'euros, soit une augmentation de 28 % par rapport à 2021, et une croissance autonome de 18,5 %.

Sonepar a gagné des parts de marché dans la plupart de nos pays  d’implantation, réalisé 20 acquisitions et accueilli 2 100 nouveaux collaborateurs : bienvenue à eux !

2022 marque aussi l'accélération de la transformation de Sonepar avec l'entrée dans la phase de « Leverage », qui vise à capitaliser davantage sur les atouts, synergies et expertises du Groupe.  Sonepar investit 2 milliards d'euros dans la modernisation de sa chaîne d'approvisionnement, et 1 milliard d'euros supplémentaire dans sa plateforme numérique; tout en réduisant nos émissions afin de limiter le réchauffement climatique à 1.5°C.

Nous modernisons notre chaîne d'approvisionnement et déployons la première plateforme omnicanale de notre secteur, Spark. Nous avons réalisé des progrès significatifs dans ces deux domaines avec l'ouverture des premiers centres de distribution entièrement automatisés aux États-Unis chez Cooper Electric et North Coast, et le lancement de Spark en Belgique, en France, en Italie et en Norvège.

Ce sont nos collaborateurs qui rendent notre entreprise si unique. En 2022, 88 % d’entre eux ont déclaré être fiers de Sonepar. Nous avons continué à attirer de nouveaux talents dans la chaîne d'approvisionnement, dans le numérique et dans bien d'autres domaines pour soutenir notre ambition. Notre objectif est de construire une organisation inclusive en tirant parti de toutes nos différences pour en faire des forces au service d’une performance durable. En 2022, le groupe Sonepar a reçu le label GEEIS (Gender Equality European & International Standard).

Enfin, nous avons accéléré notre plan de développement durable en 2022. Sonepar a lancé un Offre Verte pour permettre à ses clients d'acheter des produits en fonction d'une note de durabilité, leur permettant de réduire l'empreinte carbone de l'industrie du bâtiment. Nous sommes également fiers que nos objectifs en matière de réduction des émissions de gaz à effet de serre aient été validés par l'initiative Science Based Targets (SBTi).

Découvrez les chiffres clés du groupe Sonepar en 2022 :

Leader du marché :

• 32,4 milliards d'euros de chiffre d'affaires
• 10 milliards d'euros de ventes en ligne
• N°1 mondial

Avec un réseau puissant :

• 44 000 collaborateurs
• 40 pays
• 86 % de taux d'engagement
• 80 enseignes de distribution
• 2 400 agences
• 170 centres de distribution

Pour un impact positif :

• N°1 des ventes de produits et solutions d’efficacité énergétique
• 230 initiatives en matière de développement durable
• Objectifs climat à 2030 validés par le SBTi
• Sonepar s'engage à réduire d’ici 2030 :
  • les émissions absolues de GES Scope 1 et 2 de 46,2 %
  • les émissions absolues de GES Scope 3 de 13,5 %

Philippe Delpech, Directeur général de Sonepar a déclaré : « En 2022, Sonepar a réalisé une performance exceptionnelle. Non seulement les résultats financiers sont historiques, mais nous sommes également entrés dans une nouvelle phase de notre transformation à échelle mondiale, ce qui profitera à nos clients et offrira de nouveaux horizons passionnants à nos équipes. Nos 44 000 collaborateurs sont investis chaque jour pour que Sonepar reste le leader mondial incontesté de son secteur. Sonepar a pour objectif de rester le leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés en proposant à nos clients une expérience omnicanale ainsi que des solutions durables ; et en garantissant à nos collaborateurs un environnement de travail diversifié et inclusif avec une même raison d’être »

A propos de Sonepar

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau d’enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 44 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 32,4 milliards d’euros en 2022. Le groupe Sonepar met tout en œuvre pour faciliter la vie de ses clients, en agence, en visite sur le terrain, par téléphone ou via un site Internet – quel que soit le mode d’interaction souhaité. www.sonepar.com

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Matt Pothecary, Directeur de la communication et du Développement durable

matt.pothecary@sonepar.com

Communiqué de Presse

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Les collaborateurs de Sonepar vont bientôt apprendre tout ce qu'il faut savoir sur la circularité : le Groupe lance la deuxième édition de son Académie de Transition Energétique !

En 2020, nous avons lancé la première formation en ligne de l'Académie afin de donner aux collaborateurs des clés de compréhension sur la crise climatique, les sensibiliser à la transition énergétique menée par Sonepar, et les encourager à adopter et promouvoir les bonnes pratiques.

Aujourd'hui, le deuxième module a été dévoilé, et les collaborateurs apprendront à penser circulaire, réduire les déchets et comment cette approche est intégrée au sein de Sonepar.

Chez Sonepar, nous considérons que le passage à une économie circulaire est impératif - pour le bien de la planète et des générations à venir. En tant qu'entreprise fondée sur l'innovation, nous considérons également cette approche comme une opportunité qui ouvre la voie à de nouveaux modèles économiques et services à offrir à nos clients.

En savoir plus sur la stratégie de développement durable de Sonepar !

Le 8 mars, 180 invités étaient réunis à Genève pour célébrer les 20 ans de la création de Sonepar International Services (SIS), le pôle de développement commercial et des services sur mesure de Sonepar.

Taco van Vroonhoven, Président Asie-Pacifique & SIS, a ouvert l'événement en évoquant le parcours de la société SIS, aujourd’hui acteur unique sur le marché de la distribution électrique. SIS aide les fournisseurs stratégiques de Sonepar, les clients et les entités du Groupe à mettre en œuvre les meilleures initiatives business afin de dégager de nouvelles opportunités de croissance.

Lamaro Parreira, Senior Vice-Président, SIS, a ensuite rappelé les défis actuels de notre secteur et réaffirmé l'ambition de Sonepar de les relever grâce à la collecte et au traitement des données, l’expertise marché et l'exploitation de nos plateformes numériques, notamment le Data Lake et l'Offre Verte.

Merci à tous nos invités pour leur présence, et pour les 20 prochaines années ! Revivez les moments forts de l'événement.

Pour en savoir plus sur Sonepar International Services : https://www.sis.sonepar.com/ 

Sonepar célèbre aujourd'hui la Journée internationale de la femme.

Nous sommes fiers de promouvoir l'intégration, de défendre l'égalité et de soutenir les réalisations des femmes.

Sonepar vise à garantir à tous ses collaborateurs un environnement de travail diversifié et inclusif, exempt de préjugés, de stéréotypes et de discrimination. Notre rôle est de tirer parti de toutes nos différences pour en faire des atouts afin de favoriser une performance durable.

Ensemble, nous pouvons tous « embrasser l’équité » #EmbraceEquity, en cette Journée internationale des droits des femmes et au-delà.

Regardez notre video #IWD aujourd'hui ! 

Dans le cinquième épisode de notre série " "l’aventure Sonepar, nous nous rendons au Brésil pour échanger avec des dirigeants qui ont rejoint la famille Sonepar il y a 20 ans et comprendre pourquoi cette transition était le meilleur choix pour leur entreprise. 

Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles entreprises désireuses de rejoindre un groupe familial. Là où la diversité et le bien-être de nos collaborateurs sont les plus appréciés, et où nous travaillons sur la base d'un niveau d’exigence élevé en matière de normes, conformité et valeurs partagées, où l'investissement dans nos équipes est une priorité. 

Merci à Hervé Salmon, Carlos Varisco, Fernando Velho, Daniel Toledo et Daniele Toledo d'avoir partagé vos perspectives ! 

Regardez l'épisode aujourd'hui !

Dans le prochain épisode, nous partons en Belgique ! 

Aujourd'hui Sonepar est fier de renouveler son partenariat avec le club pour six années supplémentaires. 

Partenaire des équipes féminines, masculines et des jeunes, Sonepar apparait sur les manches du maillot du Club mais soutient également ses démarches en matières d'innovation et de développement durable. Il y a aussi des bonnes nouvelles pour les joueurs de jeux vidéo : L'équipe Esports du club est également soutenue par Sonepar. 

Sonepar et le Borussia travaillent ensemble depuis plus de dix ans maintenant. Sonepar est le partenaire d'innovation du Borussia depuis 2019 et figure sur les manches des maillots du club depuis la saison 2020/21.  

Le partenariat avec le Sonepar a été étendu aux équipes féminines et des jeunes à l'été 2022. « L'extension à long terme de notre partenariat est la preuve que nous partageons des valeurs communes et que nous voulons travailler ensemble à la réalisation de nos objectifs. Cet engagement en constante évolution se reflète désormais dans nos importantes responsabilités sociales et écologiques », a déclaré le directeur général du Borussia, Stephan Schippers.  

Sonepar est également un partenaire du club en matière d'innovation et de développement durable. Guido Ulhe, directeur du sponsoring du Borussia, a déclaré : « L'extension de notre partenariat est le résultat d'une collaboration durable et fructueuse. Sonepar et le Borussia ont une large base de valeurs sur lesquelles nous voulons façonner l'avenir de manière responsable, ensemble. » 

Dieter Lautz, directeur général des ventes de Sonepar en Allemagne, a déclaré : « Nous sommes ravis d'avoir pu prolonger une fois de plus notre engagement. Le développement durable est essentiel pour Sonepar, car en tant que grossiste en matériel électrique, nous pouvons exercer une influence positive sur le secteur de l'énergie. En tant que partenaire du Borussia Mönchengladbach en matière d'innovation et de développement durable, nous promouvons une société moderne et durable. » 

Au cours des 50 dernières années, le groupe Sonepar n'a cessé développer sa position de leader sur le marché allemand. Au service de ses clients des secteurs de l'électricité, de l'industrie et du commerce via sa boutique en ligne et au comptoir de plus de 200 agences, Sonepar propose des services individuels et logistiques à ses clients en Allemagne, ainsi que des produits électriques et des solutions système de haute qualité à ses partenaires. 

Dans le quatrième épisode de notre web-série Women in Digital, nous nous entretenons avec Flora Frémond, Associate Experience Adoption Manager à la Digital Factory de Sonepar. 

Le numérique transforme notre monde, et nous avons besoin d'une équipe solide pour nous mener vers l'avenir. Chez Sonepar, notre équipe digitale est la force motrice de notre plateforme omnicanale. 

Dans cette vidéo, nous interrogeons Flora sur le chemin qui l'a menée à son poste actuel, sur la façon dont elle encourage les femmes à envisager une carrière dans le numérique, sur son modèle, et plus encore ! 

Regardez l'épisode sur notre chaîne YouTube !

Paris, le 7 février 2023 – Sonepar annonce la validation de ses objectifs de réduction en matière d'émissions de gaz à effet de serre (GES) par l'initiative SBT (Science Based Targets). Les objectifs du Groupe pour les Scopes 1 et 2 sont conformes à la trajectoire SBT de 1,5° C, adoptée par les Accords de Paris (COP21).

Dans le cadre de sa stratégie de développement durable, Sonepar s'engage à réduire :

• les émissions absolues de GES Scope 1 et 2 de 46,2 % d’ici 2030 par rapport à l’année de référence (2019).
• les émissions absolues de GES Scope 3 de 13,5 %, dans les mêmes délais.

Les Scopes 1 et 2 couvrent les émissions de GES provenant des bâtiments et de la flotte du groupe Sonepar. Le Scope 3 couvre les émissions de GES provenant principalement de l'achat, de l'utilisation et de la fin de vie des produits, ainsi que de leur transport, des fournisseurs aux clients de Sonepar.

Philippe Delpech, Directeur Général de Sonepar : « Sonepar est au cœur même de l'écosystème électrique, la validation de nos objectifs par l’initiative SBT confirme l'engagement de Sonepar à devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à accélérer l’adoption par le marché de solutions énergétiques propres visant la neutralité carbone au niveau mondial. »

L’initiative SBT est un organisme mondial qui permet aux entreprises de fixer des objectifs ambitieux de réduction des émissions, conformément aux dernières données scientifiques sur le climat. Il vise à mobiliser les entreprises du monde entier afin de réduire de moitié les émissions avant 2030 et d'atteindre la neutralité carbone avant 2050. L'initiative SBT est le fruit d'une collaboration entre le CDP, le Pacte mondial des Nations unies et le World Resources Institute.

En tant que leader mondial de la distribution de matériel électrique aux professionnels, notre stratégie est d’utiliser notre position privilégiée au sein de la chaîne de valeur pour mobiliser nos 45 000 collaborateurs et les plus grands fabricants de matériel électrique, ainsi que nos clients – qui, ensemble, représentent la plus grande communauté mondiale d’experts en matériel électrique et de clients industriels.

Sonepar investit 2 milliards d'euros dans la modernisation de sa chaîne d'approvisionnement, et 1 milliard d'euros supplémentaire dans sa plateforme numérique pour répondre aux attentes des clients ; ainsi qu’une offre verte pour leur permettre de trouver les solutions les plus durables, tout en réduisant ses émissions afin de limiter le réchauffement climatique à 1.5°C

En 2022, Sonepar a lancé son offre verte pour permettre à ses clients – installateurs, professionnels de l’industrie et du bâtiment – d’acheter des produits en fonction d’une note environnementale, afin de réduire leur propre empreinte carbone et celle des utilisateurs finaux. Cette avancée met en avant les produits les plus responsables en matière de protection de l’environnement, afin d’aider ses clients à identifier les meilleures solutions disponibles et à gérer leur empreinte carbone.

Depuis 2021, Sonepar est membre du Pacte Mondial des Nations Unies. La stratégie de développement durable de Sonepar est alignée sur les Dix principes du Pacte mondial des Nations unies et contribue aux objectifs mondiaux des Nations unies en matière de développement durable.

A propos de Sonepar

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau d’enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 26.4 milliards d’euros en 2022. www.sonepar.com

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Depuis cette année, le grossiste en matériel électrique Elektroskandia Sverige est devenu un partenaire officiel de la Gothia Cup, un partenariat fondé sur des valeurs communes et un engagement fort envers la société. 

Depuis sa création en 1975, la Gothia Cup est devenue la plus grande et la plus internationale des coupes de football pour jeunes au monde. Chaque année, environ 1700 équipes de 80 nations y participent et jouent 4500 matchs sur 110 terrains. 

Anders Nordlöw, président d'Elektroskandia Sverige, explique le contexte de ce partenariat : « Nous voulons être visibles dans un contexte public et contribuer activement à quelque chose qui est différent de notre activité, mais qui se concentre toujours sur les valeurs que nous défendons en tant qu'entreprise. » Il poursuit : « La collaboration avec Gothia Cup nous convient parfaitement. Il s'agit d'une marque forte à la portée étendue, qui travaille avec les jeunes, qui sont notre avenir, et qui partage notre approche de quatre des objectifs mondiaux : santé et bien-être, égalité des sexes, réduction des inégalités et lutte contre le changement climatique. Nous considérons ce partenariat comme faisant partie de notre travail sur le développement durable, un domaine dans lequel Elektroskandia est à l'avant-garde. » 

Thomas Anderson, directeur des ventes de la Gothia Cup, ajoute : « Nous sommes très fiers de notre partenariat avec Elektroskandia, un partenariat qui se concentre essentiellement sur le travail de durabilité du tournoi. Dans ce domaine, il est crucial d'avoir des partenaires crédibles comme Elektroskandia, qui souhaitent réellement s'impliquer dans le développement de ce travail avec nous, afin qu'ensemble nous puissions offrir à nos générations futures une société durable. » 

L'ambition d'Elektroskandia est une collaboration à long terme dans laquelle elle impliquera toute son organisation avec des activités au niveau central et local dans toutes les régions de Suède. 

Kjell Roman, responsable de la communication marketing d'Elektroskandia, explique : « Nous nous réjouissons vraiment du partenariat avec Gothia Cup et de la capacité du tournoi à mobiliser de très nombreuses personnes tout en donnant à Elektroskandia l'occasion de contribuer positivement à la société dans laquelle nous opérons. » 

Dans le troisième épisode de notre série web Women in Digital, nous nous entretenons avec Chrisz Glasz, Customer Journey Lead à la Digital Factory de Sonepar. 

Nos collaborateurs sont la force motrice du développement de la plateforme omnicanale de Sonepar. Ils se réunissent tous les jours et sont particulièrement attentifs aux besoins de leurs clients. Ils identifient leurs besoins afin que les ingénieurs de la Digital Factory puissent y répondre et planifier la production de nouvelles fonctionnalités numériques.  

Regardez l'épisode sur notre chaîne YouTube pour en savoir plus sur le rôle de Chrisz, sa première expérience de conception d'un site Web, ses conseils aux personnes souhaitant entrer dans le secteur, et plus encore ! 

Sonepar France a le plaisir d'annoncer avoir acquis une participation majoritaire dans Alliantz, distributeur privé de solutions photovoltaïques et d'efficacité énergétique.

Alliantz, acteur majeur du marché du photovoltaïque français, est reconnu pour son haut niveau d'expertise technique, qu’il met au service des installateurs spécialisés de solutions solaires opérant dans les segments du résidentiel et des petites entreprises.

L’activité de l’entreprise, qui compte plus de 1 000 clients et emploie 50 collaborateurs, s'est développée de manière exceptionnelle ces dernières années pour atteindre un chiffre d'affaires d'environ 60 millions d'euros en 2022.

Avec cette opération, Sonepar France renforcera sa présence sur le marché du photovoltaïque, un secteur stratégique en forte croissance où le Groupe opère déjà dans de nombreux pays. Elle lui permettra de tirer rapidement parti de son réseau de distribution et de développer ses capacités techniques pour proposer ses solutions aux installateurs électriques et solaires spécialisés. Cette acquisition sera également une occasion unique de mettre à profit les capacités d'achat dont bénéficie le Groupe au travers du Sonepar Global Sourcing sur un marché très dynamique et concurrentiel, ainsi que de proposer une large gamme de produits de haute technicité et des solutions de pointe dans toute la France.

« C'est avec plaisir que nous accueillons Alliantz au sein du groupe Sonepar. En tant que spécialiste reconnu, nos forces combinées seront le premier pilier pour créer un réseau entièrement dédié aux solutions photovoltaïques et apporter des solutions techniques résidentielles et commerciales à nos clients. Ces capacités techniques, combinées au déploiement mondial de notre plateforme numérique omnicanale et au développement de la première marketplace de distribution aux professionnels de matériel électrique en France, contribueront à faire de Sonepar le partenaire privilégié de nos clients français », déclare Olivier KHAIDA, Directeur Général Distribution Spécialiste Sonepar France.

« Alliantz pourra s'appuyer sur ses 22 années de spécialisation dans l'énergie solaire et les capacités de Sonepar en matière de chaîne d'approvisionnement et de numérique pour accroître son expertise afin de devenir un spécialiste reconnu au niveau national. L'expertise et le savoir-faire d'Alliantz renforceront la position de Sonepar sur le marché du photovoltaïque en France. Nos valeurs communes d'esprit d'entreprise et notre forte complémentarité stratégique constitueront la pierre angulaire de ce projet passionnant » , ajoute Anthony NEEL, Président d'Alliantz.

A propos de Sonepar

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau d’enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience  omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 26.4 milliards d’euros en 2021. Le groupe Sonepar met tout en œuvre pour faciliter la vie de ses clients, en agence, en visite sur le terrain, par téléphone ou via un site Internet – quel que soit le mode d’interaction souhaité.

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Matt Pothecary, Directeur de la communication et du Développement durable

matt.pothecary@sonepar.com 

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Sonepar a annoncé que sa filiale américaine, Springfield Electric, a conclu un accord pour acquérir HOLT Electrical Supply.

Entreprise privée depuis 1962, HOLT Electrical Supply est un distributeur de produits et de services électriques pour les particuliers et les entreprises. Basée à St. Louis, MO, avec 80 salariés et huit sites dans tout l'état du Missouri, cette acquisition permet à Springfield d'accéder à l'un de ses principaux marchés stratégiques de croissance.  HOLT devrait enregistrer un chiffre d'affaires d'environ 75 millions de dollars en 2022.

Rob Taylor, président de la région Amérique du Nord de Sonepar, a déclaré : « HOLT dispose d'une excellente réputation sur le marché à St Louis. Au fil des ans, Sylvan et Ryan Holtzman ont établi de solides relations avec les clients et ont placé la société et sescollaborateurs sur la voie de la croissance. HOLT est un atout stratégique pour Springfield, qui cherche à se développer dans toute la région du Midwest. »

Sylvan Holtzman, propriétaire de HOLT Electrical Supply, a commenté : « Après soixante ans d'activité, sur trois générations, je suis trèsheureux d'annoncer que HOLT Electrical Supply va rejoindre Springfield Electric. Avec Springfield, HOLT sera en mesure de servir nos clients fidèles actuels avec de nouvelles compétences et de développer notre clientèle. Je tiens à remercier mon père, Sam, et mon fils, Ryan, ainsi que tous les employés de HOLT pour leur dévouement et leur travail acharné qui ont créé cette grande opportunité. Nous ne serions pas là sans eux ».

Le copropriétaire et PDG de HOLT Electrical Supply, Ryan Holtzman, a ajouté : « Nous sommes incroyablement enthousiastes et honorés de rejoindre Springfield Electric et le groupe Sonepar. Springfield Electric est un leader du secteur qui a acquis une réputation exceptionnelle. Nous pensons que Springfield apportera ses ressources et ses innovations à notre marché, créant ainsi des opportunités de croissance et de nouvelles solutions de pointe pour nos clients et nos collaborateurs. Nous sommes très reconnaissants envers notre équipe, passée et actuelle, pour son engagement envers HOLT. »

La finalisation de l'acquisition est prévue d'ici la fin du mois de janvier.

A propos de Springfield

Fondée en 1912, Springfield Electric est un fournisseur de produits et de solutions électriques centré sur le client et desservant les marchés de l'Illinois, de l'Indiana, du Missouri et de l'Iowa, offrant une valeur exceptionnelle grâce à un excellent service client, un savoir-faire technique et des gammes de produits étendues.

A propos de Sonepar

Sonepar est une entreprise familiale indépendante, leader mondial de la distribution B to B de produits et solutions électriques et de services associés. Grâce à un réseau dense de 100 marques réparties dans 40 pays, le groupe a un programme de transformation ambitieux pour devenir le premier distributeur mondial de produits électriques B-to-B à offrir une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée à tous ses clients. S'appuyant sur les compétences et la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d'affaires de 26,4 milliards d'euros en 2021. Pour plus d'informations, visitez le site www.sonepar.com.

Sonepar est entré aux États-Unis en 1998 et n'a cessé de se développer grâce à ses acquisitions stratégiques et à sa croissance organique. Aujourd'hui, Sonepar sert le marché par le biais d'un réseau de sociétés avec plus de 400 sites dans le pays. Pour plus d'informations, visitez le site www.soneparusa.com.

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Matt Pothecary, Directeur de la communication et du Développement durable

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Sonepar a annoncé que sa filiale américaine Codale Electric a finalisé l’acquisition de NEDCO Supply la semaine dernière.

Entreprise privée depuis 1982, NEDCO Supply est un distributeur de produits et de services électriques destinés à une clientèle résidentielle et commerciale. Implanté dans le Sud du Nevada, NEDCO Supply est basé à Las Vegas, Nevada et compte plus de 100 collabborateurs. NEDCO devrait enregistrer un chiffre d'affaires de plus de 180 millions de dollars en 2022.

« NEDCO Supply va renforcer la présence de Codale dans le sud du Nevada, en augmentant sa couverture dans une région qui connaît une forte croissance ", déclare Rob Taylor, président de Sonepar Amérique du Nord. « En tant que leader de la distribution électrique auprès des entrepreneurs sur le marché de Las Vegas, NEDCO Supply constitue un atout idéal pour la clientèle industrielle de Codale. La direction et les salariés de NEDCO s'aligneront parfaitement à sa forte culture client . »

Les propriétaires de NEDCO Supply, Marshall Hunt et Marc Winard, ont déclaré dans un communiqué commun : « Après 40 ans de service sur le marché électrique de Las Vegas, nous sommes très reconnaissants à tous nos clients, collaborateurs, partenaires et fournisseurs de nous avoir soutenus au fil des ans. Nous sommes ravis de rejoindre la famille Sonepar. Nous pensons que cette opportunité assure l'avenir de nos collaborateurs et permet à notre équipe de maintenir un niveau de service élevé pour nos clients, comme nous l'avons toujours fait. Lorsque le moment est venu de vendre, Sonepar a été notre premier choix.  Marshall et moi sommes impatients de poursuivre nos carrières sous la bannière de Sonepar. »

A propos de Codale

Fondée en 1975, Codale est un fournisseur de produits et de solutions électriques orienté client qui dessert les marchés du Nevada, de l'Utah, de l'Idaho et du Wyoming. Codale, dont le siège social est situé à Salt Lake City, dans l'Utah, offre à ses clients un large panel d'inventaires, de produits durables, d'équipements de sécurité et de solutions pour une variété d'industries allant de la santé aux agences gouvernementales.

A propos de Sonepar

Sonepar est une entreprise familiale indépendante, leader mondial de la distribution B to B de produits et solutions électriques et de services associés. Grâce à un réseau dense de 100 marques réparties dans 40 pays, le groupe a un programme de transformation ambitieux pour devenir le premier distributeur mondial de produits électriques B-to-B à offrir une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée à tous ses clients. S'appuyant sur les compétences et la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d'affaires de 26,4 milliards d'euros en 2021. Pour plus d'informations, visitez le site www.sonepar.com.

Sonepar est entré aux États-Unis en 1998 et n'a cessé de se développer grâce à ses acquisitions stratégiques et à sa croissance organique. Aujourd'hui, Sonepar sert le marché par le biais d'un réseau de sociétés avec plus de 400 sites dans le pays. Pour plus d'informations, visitez le site www.soneparusa.com.

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C'est avec une grande tristesse et beaucoup d'émotion que Sonepar annonce le décès de son fondateur et président d'honneur, Henri Coisne, dans la nuit du 15 au 16 décembre 2022, à l'âge de 99 ans, entouré de sa famille. Il a rejoint son épouse Malou.

Au-delà d'être un "grand capitaine d'industrie", c'est sa simplicité, son esprit entrepreneurial et son intégrité qui auront marqué sa vie.  Henri, dans la lignée de sa famille, a très tôt perçu le potentiel de la distribution électrique. En 1969, il fonde Sonepar qui est devenu aujourd'hui le premier distributeur électrique mondial, présent dans plus de 40 pays avec 45 000 collaborateurs.

Sonepar partage la peine de ses enfants, Henri, Martine, Sylvie, Marie-Christine et Laurence, de leurs petits-enfants et de leurs arrière-petits-enfants.

Marie-Christine Coisne-Roquette, président de Sonepar, raconte :

"Notre père était un pionnier et une source d'inspiration pour nous tous. Il a toujours été ambitieux et animé d'un esprit entrepreneurial qui continuera à guider le groupe à l'avenir.  C'était un homme juste et bon. En tant que groupe familial, il cultivait une vision à long terme, et même s'il n'occupait plus de rôle opérationnel, il restait toujours parfaitement au courant de toutes les évolutions du Groupe. Comme il le disait souvent : ce qui compte, c'est ce qui dure. Plus de 50 ans après sa création, l'indépendance de Sonepar reste une force essentielle pour soutenir la stratégie de croissance durable et à long terme du Groupe, portée par les engagements de ses actionnaires familiaux."

Rendre hommage à Henri Coisne

Un livre de condoléances virtuel est à votre disposition pour écrire un message ou poster une photo afin de rendre hommage à Henri Coisne.

Accéder au livre de condoléances

Biographie d’Henri Coisne

Henri Coisne est né le 21 juin 1923 à Armentières (Nord).

Il est le quatrième Henri de la famille Coisne après son père, son grand-père et son arrière-grand-père. Son fils est le cinquième et le fils de son fils le sixième. Ses parents étaient Henri Coisne, né en 1891, et Marie Dufour, née en 1898. Il a huit frères et sœurs, Marie, Adèle, Paul, Hubert, Jacqueline, Bernard et Geneviève, et il est le troisième enfant de la fratrie.

En juin 1940, il passe un premier bac en mathématiques à Laval où sa mère, ses frères et sœurs et lui s’étaient repliés à la suite de la débâcle de la Seconde Guerre mondiale. Quelques semaines plus tard, il passe un deuxième bac en philosophie à Cahors alors que sa famille s’est installée dans le Lot en raison de la progression des troupes allemandes.

En septembre 1940, il entre en classe préparatoire, appelée à l’époque mathématiques supérieures, au lycée Sainte-Geneviève à Versailles.

En juin 1943, il est reçu à la fois au concours d’entrée à l’école de l’Air et à l’École navale. Il choisit l’Air.

Marqué par la poignée de main entre Pétain et Hitler en octobre 1940 à Montoire-sur-le-Loir (Loir-et-Cher), mais aussi par l’ordre donné par l’Amirauté du Régime de Vichy à la flotte française de tout saborder au lieu de prendre la mer lorsque l’armée allemande a envahi la zone libre française en novembre 1942, Henri Coisne annonce à ses parents vouloir rejoindre le général de Gaulle et la France libre. A l’été 1943, avec quelques amis, il décide donc de passer la frontière espagnole pour gagner ensuite le Maroc. Il arrive finalement à Casablanca en septembre.

Après plusieurs mois d’attente au camp Cazes, il part en janvier 1944 rejoindre l’école de l’Air désormais installée aux Etats-Unis, à Tuscaloosa (Alabama). Il intègre alors la promotion 43 AFN.

En juillet 1945, à l’issue de sa formation, Henri Coisne est prêt à intégrer une unité navigante et il est affecté au 1/62, à Alger, un groupe de transport spécialisé sur l’Afrique du Nord. Ses missions principales consistent à effectuer la liaison et le ravitaillement du Sahara, à bord notamment de Junker Ju 52.

Un an plus tard, en septembre 1946, il prend la direction de l’Indochine. Il y effectue également des missions de liaison et de ravitaillement.

A l’automne 1947, il épouse Marie-Louise Colombier (1927-2012), originaire comme lui d’Armentières. Ils auront cinq enfants : Henri en 1948, Martine en 1950, Sylvie en 1952, Marie-Christine en 1956 et Laurence en 1962.

Le 1er janvier 1948, il est affecté au Bourget et s’installe avec sa femme à Paris.

Après un détour par la base de Cognac, il rejoint le Groupe aérien d’entraînement et de liaison, le GAEL, de ViIlacoublay, pour le compte duquel il effectue de nombreuses liaisons dans toute l’Union française, de l’Afrique jusqu’à Madagascar, à bord de Léo 45 et de NC-701 Martinet.

En 1953, il est reçu au concours d’entrée à l’école d’état-major. Il se porte volontaire l’année suivante pour rejoindre l’Indochine alors en pleine bataille de Diên Biên Phu. Sur place, il commande les opérations du groupe de bombardement 1-25. Il est basé à Hai Phong puis Tourane.

Il rentre en France en avril 1955 alors que son père est sur le point de mourir des suites d’un cancer.

Une fois nommé commandant, il est affecté en juillet 1955 au Bureau d’études générales, le BEG (devenu depuis le Bureau des plans et emplois). Il est chargé de réfléchir à l’avenir de l’armée de l’air, et notamment de ses infrastructures.

Fin 1957, alors que le nord du pays est en guerre, il est nommé à la tête du Poste de Commandement Air Directeur de Ouargla en Algérie. Il est en charge de la surveillance aérienne du Sahara oriental, de Touggourt à Tamanrasset.

Quelques mois plus tard, il rentre en France à la base de Cognac pour commander l’escadron de bombardement 2/92 Aquitaine. Il a aussi pour mission de faire la promotion de l’avion Vautour. Il ira d’ailleurs le présenter au Shah d’Iran au printemps 1959.

Début 1962, il quitte définitivement l’armée pour rejoindre le Groupe familial. Il se voit alors confier la direction générale de la Cellulose d’Alizay.

Après la vente de la Cellulose d’Alizay, Henri Coisne se trouve investi par la famille d’une mission de développement et d’investissement du capital familial dans un nouveau secteur d’activité répondant à certains critères : de bonnes perspectives de développement, la possibilité de se développer indépendamment des banques et de l’Etat, une cyclicité limitée.

Début 1969, l’acquisition du Comptoir d’Électricité Franco-Belge marque le démarrage du groupe familial dans la distribution de matériel électrique et la naissance du Groupe Sonepar. Le premier siège de l’entreprise est construit rue de la Quintinie, dans le 15e arrondissement de Paris, sur un terrain jouxtant Franco-Belge.

Henri Coisne prend alors la direction de l’entreprise. Très vite, plusieurs entreprises vont rejoindre Sonepar et constituer ainsi les bases régionales de la couverture de la France : le Comptoir Lyonnais d’Electricité (Sud-Est) en 1973, Sanelec (Nord-Est) en 1974, le Groupe Marcel Tabur (Ouest) en 1977.

En 1976, Henri Coisne devient Président du Directoire de Sonepar. À la suite de graves problèmes de santé, il démissionne de ce poste en 1980 au profit de José Ménendez. A son retour en 1981, il devient Président du Conseil de Surveillance tout en restant très impliqué dans la gestion opérationnelle du Groupe. C’est d’ailleurs lui qui pilotera en 1982 la première acquisition de Sonepar hors de France en Allemagne et aux Pays-Bas.

A partir du milieu des années 1990, Henri Coisne se retire progressivement des affaires. En 1998, c’est sa fille, Marie-Christine Coisne-Roquette, qui prend sa succession. Quelques années auparavant, il était devenu juge au tribunal de commerce de Paris. Le 6 décembre 1991, il est fait commandeur dans l’ordre de la Légion d’Honneur.

De 1998 à 2002, il est Président d’Honneur et membre du Conseil de Surveillance de Sonepar puis de 2002 à 2010, il est Président d’Honneur et membre du Conseil d’Administration du Groupe.

Depuis 2010, il demeure Président d’Honneur du Conseil d’Administration de Sonepar. Toujours présent aux grands événements du Groupe, il suit avec bienveillance le développement du Groupe qu’il a fondé.

Dans le quatrième épisode de notre série « L’aventure Sonepar » nous nous rendons en Allemagne, en Autriche et en Hongrie pour pour rendre visite aux équipes de Sonepar pour recueillir leur histoire. Des histoires d’entrepreneurs, des histoires de croissance : qui font les success stories de Sonepar.

Nous sommes toujours à la recherche de nouvelles entreprises désireuses de rejoindre un groupe familial, où est valorisée la diversité de nos collaborateurs, et où l’on travaille autour de principes essentiels : le respect des normes de conformité les plus exigeantes, la diversité des talents, l'investissement dans la formation et le développement de nos équipes sur la base de valeurs partagées.

Merci à Thorsten Räther, Karl Scheer et Lászlo Szóka d'avoir partagé leurs points de vue. Restez à l'écoute pour le prochain épisode, où nous nous rendrons au Brésil ! Ne manquez pas le prochain épisode dédié au Brésil. 

Regardez la vidéo sur notre chaîne YouTube.

Leader mondial de la distribution aux professionnels de matériel électrique, solutions et services associés, Sonepar est un acteur influent tout au long de sa chaîne de valeur. 

Sonepar s'engage à offrir un environnement de travail juste, équitable et décent à tous ses collaborateurs. Le Groupe est un acteur responsable, un bon voisin et un citoyen dévoué aux communautés au sein au sein desquelles il exerce ses activités. 

Sonepar a rédigé sa première politique relative aux droits humains afin de détailler davantage ses engagements.  

« En tant que membre du Pacte Mondial des Nations Unies et conformément à notre Code de Conduite, Sonepar s'engage à respecter les droits de l'homme et à protéger l'environnement. Nous pensons que chacun a le droit d'être traité avec dignité et respect. C'est la responsabilité de chacun, partout, tous les jours, dans tout ce que nous faisons », a déclaré Philippe Delpech, Directeur Général.  

Olivier Catherine, Secrétaire Général, a ajouté : « Sonepar s'engage à respecter les normes internationales en matière de droits de l'Homme dans toutes ses activités. Nous attendons et exigeons de nos partenaires commerciaux qu'ils fassent de même. » 

Sonepar a également publié en 2022 une déclaration sur les minerais provenant de zones de conflits, soulignant notre engagement en faveur d'un approvisionnement responsable, inscrit dans la stratégie RSE du Groupe. 

Lisez la Politique relative aux droits humains ici.

Le numérique façonne le monde qui nous entoure, et nous avons besoin d’une équipe d’experts constituée d’hommes et de femmes d’horizons différents pour nous guider vers l’avenir.

A la Digital Factory de Sonepar, nous considérons le numérique comme un moyen d’améliorer l’expérience et la satisfaction de nos clients et de nos collaborateurs. 

Dans le deuxième épisode de notre web série « Women in Digital » nous rencontrons Charlotte Benaitier, Lead User Researcher à la Digital Factory.

Regardez la vidéo ci-dessous ou sur notre chaîne YouTube pour découvrir son rôle, comment elle pense que nous pouvons enrichir la culture numérique, et bien plus encore !

Nous sommes toujours à la recherche de nouvelles entreprises désireuses de rejoindre un groupe familial, où est valorisée la diversité de nos collaborateurs, et où l’on travaille autour de principes essentiels : le respect des normes de conformité les plus exigeantes, la diversité des talents, l'investissement dans la formation et le développement de nos équipes sur la base de valeurs partagées. 

Après l’Espagne et les USA, direction l’Italie, pour rendre visite aux équipes de Sonepar pour recueillir leur histoire. Des histoires d’entrepreneurs, des histoires de croissance : qui font les success stories de Sonepar. 

Nous nous sommes entretenus avec Filippo d'Aquino, Franceso Sferra, Ezio Trillini et Andrea Bernardinello, à propos de ce qu’a représenté cette aventure pour eux et pour leurs équipes.  

Ne manquez pas le prochain épisode dédié aux pays d’Europe centrale.  

Regardez la vidéo sur notre chaîne YouTube.

Sonepar a le plaisir d’annoncer sa certification GEEIS (Gender Equality for European & International Standard) décernée pour 4 ans.  

Référence en matière d’égalité professionnelle, ce label reconnaît l'ensemble des actions déployées au cours des dernières années chez Sonepar. 

Sonepar s'engage à respecter des normes éthiques, sociales et environnementales les plus élevées et garantit à ses collaborateurs un environnement de travail diversifié et inclusif. 

Merci à l’ensemble des équipes engagées par leurs actions dans cette démarche Diversité et Inclusion du groupe Sonepar ! 

Le 2 novembre, Brampton, ON - Sonepar a annoncé que Sonepar Canada Inc., sa filiale canadienne en propriété exclusive, vient de conclure l’acquisition d’Aztec Electrical Supply Inc. (« Aztec »). Dotée d’une forte présence en Ontario, cette acquisition renforcera les capacités de Sonepar à faire évoluer son modèle d’affaires industriel dans région du Grand Toronto.

Fondée en 2002, Aztec a développé sa présence sur le marché en Ontario en ouvrant quatre succursales situées à Vaughan, Cambridge, Mississauga et Burlington. L’entreprise ajoutera donc plus de 100 collaborateurs au réseau de Sonepar Canada et devrait enregistrer un chiffre d’affaires de plus de 70 millions de dollars en 2022.

« Aztec est fondée sur le principe que la distribution de produits électriques peut être unique et spécialisée. Son but initial était de former une compagnie de distribution de matériel électrique industriel et des solutions d’automatisation reposant sur la différenciation de produits, de détenir le meilleur soutien technique ainsi qu’une équipe des ventes hautement engagée qui satisfait les besoins du marché industriel », a indiqué Kevin Borg, Vice-Président des ventes et des opérations d’Aztec. « Aztec pourra désormais tirer parti de la taille et de la position de Sonepar pour continuer à croître considérablement ».

« Comme nous souhaitons diversifier nos offres sur le marché et créer d’éventuelles opportunités d’affaires, l’expérience prouvée d’Aztec en matière de distribution spécialisée, jumelée à son personnel dévoué, contribueront désormais à l’essor de Sonepar en Ontario », conclut François Anquetil, Président de Sonepar Canada.

À propos de Sonepar :

Sonepar est une entreprise familiale indépendante avec un leadership mondial sur le marché de la distribution B-to-B de produits électriques, de solutions, et de services connexes. Grâce à un réseau de 100 marques réparties dans 40 pays, le Groupe a un programme de transformation ambitieux pour devenir le premier distributeur mondial d’électricité B-to-B à fournir une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée pour tous ses clients. S’appuyant sur les compétences et la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 26,4 milliards d’euros en 2021. 

Sonepar fait son entrée au Canada en 1984 et s’est ensuite développée grâce à des acquisitions stratégiques et une croissance organique. Aujourd’hui, Sonepar dessert le marché avec un réseau de compagnies réparties dans plus de 90 bureaux au Canada. Pour de plus amples renseignements, visitez le site www.soneparcanada.com 

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Matt Pothecary, Directeur de la communication et du Développement durable

matt.pothecary@sonepar.com 

Communiqué de Presse

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Le 26 octobre, CHARLESTON, SC, États-Unis – Sonepar annonce que sa filiale aux États-Unis NorthEast Electrical a conclu un accord en vue d’acquérir Rockingham Electrical Supply Company.

Entreprise familiale créée en 1954, Rockingham Electrical propose à ses clients une gamme complète de produits et de services. Implantée dans le Massachusetts, le New Hampshire et le Maine, Rockingham Electrical s’apprête à rejoindre Sonepar avec 10 agences et plus de 100 collaborateurs.

« L’acquisition de Rockingham Electrical accroîtra notre couverture du marché du nord-est des États-Unis, et développera le réseau de Sonepar en lui apportant une importante clientèle dans ces nouvelles zones de croissance, » affirme Rob Taylor, Président de Sonepar Amérique du Nord. « Nous percevons un potentiel très important tant dans le secteur résidentiel que dans le secteur commercial et nous sommes impatients d’apporter de nouvelles capacités aux clients de Rockingham. »

Rockingham Electrical jouit d’une solide réputation auprès des clients et des fournisseurs », déclare Frank Marandino, Président de NorthEast Electrical. « Il me tarde de travailler avec son équipe dirigeante et ses collaborateurs pour bâtir notre avenir commun. Rockingham est une entreprise établie de longue date, avec une formidable culture, alignée sur la nôtre. Notre passion commune et notre engagement à fournir les produits et les solutions techniques assurant la réussite à long terme de nos clients, de nos collaborateurs et de nos fournisseurs font de cette acquisition une alliance idéale. »

Jim Pender Sr., actuel propriétaire et CEO de Rockingham Electrical, commente : « Pour notre entreprise familiale de troisième génération qui nourrit de profondes relations avec ses clients, la période actuelle est passionnante. Il était essentiel pour nous de choisir un partenaire qui incarne ce que nous défendons. En examinant les options que nous avions, nous avons compris que Sonepar offrait le choix le plus adapté à la culture de nos employés, ainsi qu'un formidable potentiel de développement de nos activités. Nous savons que Sonepar, qui opère sur les mêmes marchés de Nouvelle-Angleterre, fait preuve d’une expertise de haut niveau et d’une grande intégrité dans toutes ses actions. »

La finalisation de l’acquisition est prévue pour la fin du mois d’octobre.

À propos de Sonepar 

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau d’enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 26,4 milliards d’euros en 2021. 

Sonepar est entré sur le marché américain en 1998 et a continué à se développer grâce à des acquisitions stratégiques et à une croissance organique. Aujourd’hui, Sonepar dessert le marché au travers d’un réseau d’enseignes implantées sur plus de 400 sites dans tout le pays. Pour plus d’informations, rendez-vous sur www.soneparusa.com.

À propos de NorthEast Electrical

NorthEast Electrical est un distributeur complet de produits électriques qui fournit des produits et services électriques à tous types de clients : électriciens, industriels, OEM, services publics et institutions. La société gère plus de 30 agences stratégiquement situées dans les six États de la Nouvelle-Angleterre et s’efforce d’offrir à ses clients un service exceptionnel. Depuis 1998, NorthEast est une filiale de Sonepar USA.  Pour en savoir plus, rendez-vous sur needco.com 

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Matt Pothecary, Directeur de la communication et du Développement durable

matt.pothecary(@)sonepar.com

Communiqué de Presse

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Le numérique façonne le monde qui nous entoure, et nous avons besoin d’une équipe d’experts constituée d’hommes et de femmes d’horizons différents pour nous guider vers l’avenir. A la Digital Factory de Sonepar, nous considérons le numérique comme un moyen d’améliorer l’expérience et la satisfaction de nos clients et de nos collaborateurs. Nous ambitionnons de devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous nos clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée.

Dans cette nouvelle série en ligne, découvrez les femmes qui font la Transformation numérique de Sonepar ! Dans ce premier épisode, rencontrez Samrawit Yoseph, Responsable de Produit à la Digital Factory.

Pour découvrir les facettes de son métier, son parcours et ses anecdotes, regardez la web serie sur notre chaîne YouTube.

En présence de plus de 300 invités, Sonepar a eu l’honneur d’accueillir le sommet des fournisseurs d’Amérique du Nord, le 5 octobre dernier à l’hôtel Red Rock de Las Vegas.

Cet événement majeur a réuni partenaires stratégiques et experts du secteur autour de sessions plénières, couvrant tous les aspects de la transformation de Sonepar. Philippe Delpech, Directeur Général de Sonepar, et Rob Taylor, président de Sonepar USA, ont ouvert l’événement avant de céder la place aux membres de l’équipe dirigeante du Groupe.

« Après le Supplier Event Europe de Sonepar à Zurich l’année dernière, c’est un plaisir de participer au Sonepar North America Vendor Summit à Las Vegas. L’occasion de rappeler à nos partenaires stratégiques que Sonepar investit 2 milliards d’euros dans sa Supply Chain et 1 milliard d’euros supplémentaires dans sa transformation numérique, tout en maintenant l’objectif de limiter ses émissions de CO₂ à moins de 2 % d’ici 2023 », a déclaré Philippe Delpech.

Après notre premier épisode consacré à l’Espagne, direction les États-Unis, pour rendre visite aux sociétés américaines de Sonepar : Cooper Electric, Capital Electric, Springfield Electric et Richards Electric.

De Cooper Electric, qui a rejoint la famille Sonepar il y a plus de 20 ans, à l’arrivée de Richards Electric en 2022, nous recueillions leurs histoires, des histoires d’entrepreneurs, des histoires de croissance. Pourquoi rejoindre le Groupe Sonepar a été le meilleur choix économique pour ces sociétés ?

Nous nous sommes entretenus avec David Cooper, Président de Cooper Electric, Andrew Esce, Président de Capital Electric, Chris Scarborough, Président de Springfield Electric, Mike Misrasch, Président de Richards Electric, et Kris Prebola, VP M&A de Sonepar USA pour leur participation !

Notre ambition et notre énergie sont motivées par notre esprit entrepreneurial, nos conseils d’experts et nos années d’expérience. Notre leadership inspire confiance.​ Nous sommes résolument concurrentiels, tout en gardant à l’esprit la nécessité de réaliser des bénéfices pour pouvoir investir dans notre avenir. Nous sommes Sonepar, Powered by Difference.

Regardez l'episode sur notre chaîne YouTube ici!

Ne manquez pas le prochain épisode, qui nous emmènera en Italie !

Ecovadis, le standard mondial pour les évaluations RSE, vient d’attribuer la notation « Silver » à cinq pays du groupe Sonepar en Allemagne, Belgique, Autriche, Hongrie et République Tchèque.  

La méthode Ecovadis permet d'évaluer la qualité de l’intégration de la RSE dans le système de management d'une entreprise à travers les actions mises en place et les résultats permettant ainsi l’amélioration des performances environnementales, sociales et pratiques éthiques (RSE).

L’évaluation est centrée sur quatre domaines :

• Environnement
• Justice et conditions de travail
• Éthique
• Achats durables

Arno Elz, Responsable Développement Durable en Allemagne : « Cette notation Silver nous classe parmi les 27 % des entreprises les mieux notées dans le secteur du commerce de gros. Cette récompense nous motive à poursuivre nos efforts vers la transition énergétique, à la fois au sein de l’entreprise et avec nos clients. »

Sonepar est déjà classé Silver en France et en Suisse et Platinum en Suède par Ecovadis depuis 2020.

Sonepar a participé à la rénovation de l’église romane Sant Climent de Taüll, à Lleida en Espagne, inscrite au Patrimoine mondial de l’UNESCO.

Le célèbre clocher est désormais illuminé d’une magnifique lumière multicolore RVB grâce au système d’éclairage mis au point par Signify. L’équipe de spécialistes éclairage de Sonepar a offert une formule adaptée aux besoins de ses clients, fournissant des solutions de pointe pour ce projet unique.

On ignore la date exacte de construction de Sant Climent de Taüll, mais on sait que l’église a été consacrée le 10 décembre 1123. Elle fait partie des quelques églises de la région emblématiques de la spécificité de la Catalogne médiévale, véritables marqueurs de la reconnaissance de l’identité culturelle catalane.

Les équipes de Sonepar sont fières d’avoir contribué à un projet d’une telle dimension historique.

En tant que membre du Pacte Mondial des Nations Unies, Sonepar s’engage pour un approvisionnement responsable. Le Groupe condamne fermement la violence et les violations des droits de l’Homme commises dans l’extraction des minéraux de conflit.

Sonepar n’est pas fabricant et n’achète pas de matières premières. Toutefois, en tant que leader mondial de la distribution aux professionnels de produits électriques et de solutions et services associés, Sonepar est un acteur influent tout au long de sa chaîne de valeur. 

À ce titre, le groupe attend de ses fournisseurs qu’ils :

• respectent les exigences de son Code de Conduite
• s’approvisionnent en matériaux provenant de sources exemptes de conflits. 
• respectent les lois et réglementations applicables. 
• exercent une diligence raisonnable.

« Ensemble, contribuons au développement durable et à l’approvisionnement responsable ! » 

Olivier Catherine, Secrétaire Général de Sonepar

Lisez la declaration ici

Avec l’offre verte, Sonepar aide ses clients à identifier les meilleures solutions disponibles et à gérer leur empreinte carbone.

Paris, le 27 septembre 2022 – Conformément à l’annonce faite lors de la conférence dédiée à ses fournisseurs stratégiques en 2021, Sonepar a le plaisir d’annoncer le lancement de la phase pilote de son offre verte. Cette offre permettra à ses clients – installateurs, professionnels de l’industrie et du bâtiment – d’acheter des produits en fonction d’une note environnementale, afin de réduire leur empreinte carbone et celle de l’utilisateur final. Cette avancée, une première mondiale dans le secteur, mettra en avant les produits les plus responsables en matière de protection de l’environnement. Avec l’offre verte, Sonepar aide ses clients à identifier les meilleures solutions disponibles et à gérer leur empreinte carbone.

En Suède, Elektroskandia, une société du groupe Sonepar, a été la première à lancer l’offre verte en août de cette année. Le déploiement progressif de l’offre verte se poursuivra en France et en Allemagne d’ici à la fin 2022.  Dans un premier temps ces projets pilotes seront uniquement disponibles pour les clients en ligne.

L’offre verte de Sonepar s’appuie sur une méthodologie rigoureuse, précise et comparable, certifiée par un organisme indépendant. Cette méthodologie évalue les produits distribués par le Groupe en fonction de leurs émissions de CO2 sur l’ensemble de leur cycle de vie.

Le processus commence avec les fournisseurs de Sonepar, dont certains disposent déjà de données précises sur les émissions dans le cadre des « Déclarations environnementales de produits » et de leurs Analyses du Cycle de Vie. Ils transmettent leurs données à Sonepar, qui vérifie leur exhaustivité pour l’ensemble des phases du cycle de vie, y compris après la fabrication : transport et distribution, utilisation pendant la durée de vie et élimination en fin de vie. Sonepar traite toutes ces données et y applique sa propre méthodologie, rigoureusement validée par Bureau Veritas, pour obtenir un calcul précis des émissions de CO2 du produit sur sa vie entière. Ce résultat est ensuite converti en un label vert, qui évalue les qualités environnementales du produit et le classe en trois catégories : C (bon), B (très bon) ou A (excellent).

L’offre verte s’inscrit pleinement dans la transformation numérique du Groupe et a mobilisé les équipes de la Digital Factory. Les volumes massifs de données fournisseurs sont traités via le Data Lake et les produits sont présentés, avec leur notation, sur la plateforme e-commerce du Groupe.

« Le lancement de l'offre verte est un grand pas en avant dans la fourniture d'informations plus précises sur les émissions à nos clients, les aidant à faire des choix responsables pour leur entreprise. Face aux demandes croissantes des clients en matière de responsabilité environnementale, l’offre verte établit une référence sur laquelle les autres acteurs de la distribution électrique pourront s’aligner, relevant ainsi le niveau des normes dans l’ensemble du secteur. Au fur et à mesure du développement de l'offre verte de Sonepar, nous aidons nos clients à faire les meilleurs choix pour préserver les ressources naturelles de la planète et assurer le bien-être de ses habitants. » déclare Philippe Delpech, Directeur Général de Sonepar.

Leader mondial de la distribution de matériel électrique aux professionnels, Sonepar occupe une place centrale dans l’écosystème. Le soutien sans faille de son actionnariat familial, fondé sur une charte à horizon 50 ans, permet au Groupe de s’engager pleinement pour faire de la protection de l’environnement une priorité.

A propos de Sonepar

Sonepar est un Groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériel électrique, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau, plus de 100 enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 26, 4 milliards d’euros en 2021. www.sonepar.com

Depuis 2021, Sonepar est membre du Global Compact des Nations Unies. Le lancement de son offre verte contribue au respect des Dix principes du Global Compact des Nations Unies et plus largement aux Objectifs des Nations Unies. Sonepar s'est engagé à réduire ses émissions à court terme en accord avec l'initiative Science Based Targets (SBT – objectifs fondés sur la science).

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Matt Pothecary, Directeur de la communication et du Développement durable

matt.pothecary(@)sonepar.com

Chaque jour, par milliers, du matériel électrique entreprend, à travers le monde entier, des milliers de voyages à destination des professionnels du marché.

De la commande à la livraison, en agence ou sur les chantiers, par téléphone ou en ligne, nous avons un seul objectif : simplifier la vie de nos clients. 

Découvrez les coulisses de notre métier et comment nous faisons de cet objectif une réalité. 

Nous sommes le leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. 

Nous sommes Sonepar, Powered by Difference.  

Regardez notre nouveau film de marque : Être chaque jour à vos côtés.

Nous sommes toujours à la recherche de nouvelles entreprises désireuses de rejoindre un groupe familial, où est valorisée la diversité de nos collaborateurs, et où l’on travaille autour de principes essentiels : le respect des normes de conformité les plus exigeantes, la diversité des talents, l'investissement dans la formation et le développement de nos équipes sur la base de valeurs partagées.

Au cours des derniers mois, nos équipes sont allées à la rencontre de collaborateurs de Sonepar pour recueillir leur histoire. Des histoires d’entrepreneurs, des histoires de croissance : qui font les success stories de Sonepar. Plongée dans notre nouvelle websérie avec le premier épisode : l’Espagne.

Sonepar vise à renforcer sa position sur le marché espagnol en assurant une présence nationale sur le territoire et en améliorant encore la valeur ajoutée des services/produits proposés à ses clients. En 2022, nos sept sociétés espagnoles se sont regroupées sous la marque Sonepar.

Nous nous sommes entretenus avec Antonio Durá, Directeur des Opérations, Roberto Martínez, Directeur Général des Ventes, José Antonio Quintela, Responsable de la Région nord-ouest, et Cristina Esteve, Directrice de la Logistique, à propos de ce qu’a représenté cette aventure pour eux et pour leurs équipes. 

Notre ambition et notre énergie sont motivées par notre esprit entrepreneurial, nos conseils d’experts et nos années d’expérience. Notre leadership inspire confiance.​ Nous sommes résolument concurrentiels, tout en gardant à l’esprit la nécessité de réaliser des bénéfices pour pouvoir investir dans notre avenir. Nous sommes Sonepar, Powered by Difference.

Regardez la vidéo sur notre chaîne YouTube!

Padoue, Italie, 27 juillet 2022 - Sonepar en Italie a officiellement signé un accord pour l’acquisition de 100 % des parts de CioffiRenato.

Fondée en 1974, CioffiRenato est une société de distribution de matériel électrique active dans la province de Lecce ; elle a son siège à Casarano.

En 2021, avec ses deux agences desservant la région tout entière, la société a enregistré un chiffre d’affaires avoisinant les 10 millions d’euros. Elle emploie 17 collaborateurs et 2 agents.

Par cette acquisition, Sonepar, déjà présente dans les Pouilles au travers de six agences, consolidera son activité dans la région.

« CioffiRenato est une société renommée pour la qualité du service qu’elle rend à ses clients. Dès lors qu’elles vont faire partie du Groupe Sonepar, ses deux agences bénéficieront de nouveaux services, de gammes élargies, ainsi que d’une présence renouvelée et renforcée dans la zone. Nous opérerons en synergie et dans la continuité du travail accompli jusqu’à présent par la famille Cioffi. Les Pouilles sont une région clé et un moteur de croissance pour la division sud tout entière ; il y a quelques années, nous avons investi dans l’amélioration du centre de distribution à Modugno (BA), qui dessert toutes les provinces selon un maillage serré et efficace », affirme Sergio Novello, Président de Sonepar en Italie.

« Nous sommes ravis que notre entreprise, fondée il y a 48 ans et solidement ancrée dans notre territoire, ait la possibilité d’intégrer le plus vaste réseau de distribution de matériel électrique, en Italie et dans le monde entier. Nous connaissons le potentiel de ce Groupe et nous sommes sensibles à la stratégie de développement dans la province de Lecce, qui garantit la continuité de l’activité », estiment Renato Cioffi, Président du CA, Carlo Cioffi, Directeur Général et Directeur Commercial, et Roberta Cioffi, Membre du CA et Responsable du Back-office.

« Une nouvelle étape dans le verdissement de notre parc automobile »

Cebeo franchit une nouvelle étape dans la réduction de son empreinte carbone. Après avoir pris l’initiative en mai dernier de faire appel à des coursiers en vélo pour servir les clients bruxellois, nous allons à présent tester un camion électrique Volvo pendant quinze jours à Courtrai, comme alternative aux camions diesel. « Nous sommes à un moment charnière, mais nous voulons tirer des enseignements de ces résultats afin de pouvoir ensuite mettre une proposition réaliste sur la table », déclare Wim Pyra, Transport Manager chez Cebeo.

Si nous voulons réduire sensiblement les gaz à effet de serre d’ici à 2030, chacun doit y mettre du sien. Et c’est tout particulièrement le cas dans l’industrie. Les entreprises de transport et de logistique optent donc de plus en plus souvent pour des véhicules plus propres et plus responsables. Mais le transport lourd sans fossile n’est pas encore disponible à grande échelle. Cebeo se veut un précurseur en la matière et teste actuellement pour la première fois un camion électrique.

Wim Pyra : « Il n’y a aucun doute quant à la qualité environnementale des camions électriques. Ils fonctionnent sans aucune émission et sont également silencieux. L’autonomie reste un point d’attention. Mais avec Volvo, nous avons analysé notre planification du transport et le constructeur nous a garanti que cela ne devrait pas poser de problème. Nous avons donc décidé d’effectuer un test afin de pouvoir ensuite envisager de renouveler notre parc automobile. »

L’électrification complète prend du temps

Le véhicule testé au cours deux prochaines semaines est le véhicule Volvo FE Electric, un camion à deux essieux offrant une charge utile de 8.500 kilo et une autonomie de 200 kilomètres. « Grâce à ses dimensions compactes, c’est également le véhicule idéal pour les livraisons à domicile en zone urbaine. Jusqu’à présent, nous utilisions 49 véhicules diesel à cette fin, mais ils émettent environ 20 tonnes de CO2 par an chacun. Avec un ou plusieurs véhicules électriques, nous pourrions immédiatement obtenir une réduction significative des émissions », déclare Fabrice Naert, coordinateur du parc automobile chez Cebeo. 

Outre l’autonomie, les entreprises de transport désireuses de passer aux véhicules électriques doivent également prendre en compte d’autres aspects. « Nos conducteurs, par exemple, doivent apprendre à conduire différemment, car leur façon de conduire à un impact sur la consommation et l’autonomie de la batterie. Par conséquent, un instructeur accompagnera et guidera nos conducteurs pendant ces semaines de test. Nous devons également étudier la durée de chargement d’un tel camion et le nombre de bornes de recharge supplémentaires nécessaires sur notre site de Courtrai. Cela nécessite bien sûr des investissements supplémentaires. »

Centre de compétences en guise de moteur pour la durabilité

Mais cela n’empêchera pas Cebeo de continuer à jouer un rôle de précurseur dans le domaine de la durabilité. Cette action s’inscrit parfaitement dans la vision plus large de notre entreprise en matière de durabilité. « La réduction de l’empreinte écologique est un sujet brûlant au sein de notre Competence Center Transport Europe du Groupe Sonepar. Nous y partageons nos connaissances, examinons ce que les autres constructeurs ont à offrir et explorons le potentiel des nouvelles technologies, comme les véhicules à hydrogène. Notre ambition est claire. Nous voulons être un exemple pour le secteur et devenir un des premiers acteurs à livrer ses marchandises à ses clients de manière climatiquement neutre du premier au dernier kilomètre », explique Wim Pyra, Transport Manager chez Cebeo.  

A l’occasion de l'inauguration de son nouveau centre d'excellence E-mobility à Valdarno (Italie) ; ABB s’est associé à Sonepar pour proposer des solutions de recharge de véhicules électriques dans plus de dix pays, afin de soutenir la transition vers une mobilité plus durable à l’échelle mondiale.   

Sonepar et ABB collaborent depuis de nombreuses années sur plusieurs aspects du portefeuille d'électrification d'ABB. Cette nouvelle initiative se concentre sur la distribution de chargeurs de véhicules électriques (VE), un marché en forte croissance, qui permet à ABB et Sonepar de toucher de nouveaux clients dans le monde entier.

Les transports représentant jusqu'à 29 % des émissions de gaz à effet de serre[1], le développement et la production de solutions de bornes de recharge devraient constituer un élément clé de la transition vers une énergie propre au niveau mondial.

Les immatriculations de véhicules électriques ont augmenté de 41 % dans le monde en 2020, puis d'environ 140 % au premier trimestre 2021, par rapport à la même période en 2020[2]. D'ici 2040, on estime que 290 millions de points de recharge supplémentaires seront nécessaires pour soutenir le passage aux véhicules électriques, ce qui représente un investissement mondial d'environ 500 milliards de dollars.[3]

En tant qu'investisseur percusseur dans le segment de la recharge des VE, ABB a déjà vendu plus de 680 000 chargeurs sur plus de 85 marchés. La nouvelle usine de Valdarno, d'une superficie de 16 000 m2 (investissement de 30 millions de dollars) facilitera la création de plus de 10 000 chargeurs supplémentaires par an, qui pourront être utilisés dans tous les secteurs du transport, des voitures aux bus en passant par les véhicules lourds.

Sonepar dispose d'un vaste réseau de 100 enseignes commerciales dans 40 pays et mettra une large gamme de solutions de recharge fournies par ABB à la disposition de ses clients dans plus de dix pays.

Lamaro Pareira, Senior Vice-Président, Sonepar International Services souligne : « Il est indispensable que le secteur des transports s'oriente vers des solutions plus durables si nous voulons parvenir à un avenir zéro émission. La seule façon de répondre à la demande de véhicules électriques et de favoriser leur adoption à grande échelle est de développer rapidement les infrastructures de recharge des VE. En tant que leader du marché, nous sommes fiers de pouvoir aider ABB à distribuer ses solutions, qui permettront une transition rapide vers des véhicules électriques plus efficaces ».

L’expérience omnicanale proposée par Sonepar à ses clients : installateurs, intégrateurs systèmes et utilisateurs finaux, sera renforcée par l’offre de formation et le soutien commercial et technique d'ABB.

Sonepar suit actuellement un programme de transformation ambitieux pour devenir le premier distributeur électrique B2B mondial à offrir une expérience entièrement numérisée à tous ses clients.

L'usine de Valdarno n'est qu'un exemple de l'engagement d'ABB en faveur d'une R&D de pointe. Environ 70 personnes, parmi les 500 employés du site, se consacrent à la mise en œuvre de solutions innovantes, de nouveaux logiciels et d'outils de gestion du cycle de vie des produits afin d'intégrer pleinement les activités de R&D à la fabrication.

Yannis Fadakis, Group Account Manager Sonepar cher ABB, poursuit : « La seule façon d'atteindre une réalité zéro émission dans le transport est de travailler avec des organisations de premier plan, telles que Sonepar, afin de fournir aux clients des solutions pour une mobilité propre et durable.  Notre partenariat avec Sonepar a été extrêmement fructueux dans d'autres domaines de notre activité d'électrification et nous sommes impatients de voir ce que nous pouvons réaliser grâce à cette nouvelle initiative. »

Sonepar a le plaisir d'annoncer la future acquisition d’une participation majoritaire dans la société COLD & CO SAS, distributeur de solutions de climatisation, de ventilation et d’efficacité énergétique notamment connu sous l’enseigne commerciale CD-Sud.

Sonepar a le plaisir d'annoncer sa prise de participation majoritaire dans COLD & CO SAS, un distributeur privé de solutions de climatisation, de ventilation et d'efficacité énergétique. 

COLD & CO est un acteur de premier plan sur le segment de marché français du chauffage, de la ventilation et de la climatisation (CVC) et est reconnu pour son haut niveau d'expertise technique et son vaste réseau de distribution sous la marque CD Sud.   

COLD & CO a enregistré un développement remarquable de ses activités au cours des cinq dernières années, atteignant un chiffre d'affaires de 140 millions d'euros en 2021 et employant 215 collaborateurs. 

Cette acquisition permettra à Sonepar de renforcer sa présence dans le domaine du génie climatique, un marché en forte croissance identifié comme l'une des priorités stratégiques du groupe. En France, Sonepar est déjà présent sur ce marché à travers sa filiale 3C CLIM, spécialiste reconnu du génie climatique. En combinant 3C CLIM et COLD & CO, Sonepar s'appuiera sur ses experts et ses capacités industrielles et offrira à ses clients une large gamme de produits et de solutions hautement techniques sur l'ensemble du territoire. 

"Nous sommes ravis d'annoncer que COLD & CO rejoint le groupe Sonepar. En tant que spécialiste reconnu, nos forces combinées vont créer un réseau national entièrement dédié aux solutions HVAC et apporter des solutions techniques résidentielles et commerciales à nos clients. Nous sommes convaincus que ces capacités techniques, ajoutées au déploiement d'une plateforme digitale omnicanale globale ainsi que le développement de la première place de marché B2B de distribution de matériel électrique en France, positionneront Sonepar comme le partenaire privilégié de nos clients en France." a déclaré Jérôme MALASSIGNE, Président France et International Services chez Sonepar. 

"Je suis très fier et enthousiaste de voir COLD & CO rejoindre le groupe Sonepar. Les deux sociétés ont en commun l'esprit d'entreprise et la volonté de devenir un spécialiste reconnu au niveau national sur le segment du génie climatique, vaste et innovant. Les capacités de Sonepar en matière de numérique et de logistique vont permettre à COLD & CO d'accélérer son développement tout en conservant son ADN historique d'entreprise familiale ", ajoute Romain TOSOLINI, président de COLD & CO. 

L'acquisition a été approuvée par les autorités antitrust compétentes. 

Nous avons le plaisir d’annoncer que Shanghai Dahua Network & Electric Technology Co., Ltd. (« Dahua ») a intégré le groupe Sonepar.

Fondé en 1989, Dahua est un distributeur majeur en Chine de solutions d’automatisation industrielle qui jouit d'un solide positionnement à Shanghai et dans le sud de la région de Jiangsu.

Forte de 50 collaborateurs, la société a réalisé en 2021 un chiffre d'affaires de 73 millions EUR. Dahua fournit plus de 2000 clients dans des secteurs industriels variés dont ceux du textile, du conditionnement alimentaire, de l’impression, de la construction, des fibres synthétiques et de l’équipement d’approvisionnement en eau.

Cette acquisition de Dahua vise à étoffer notre portefeuille de produits, à consolider la présence commerciale de Sonepar en Chine et à accroître nos capacités techniques et opérationnelles. Elle s'inscrit dans notre stratégie de consolidation du marché accessible au Groupe en Chine dans le domaine de l’automatisation industrielle et de la fabrication intelligente.

Au nom des 45 000 collaborateurs de Sonepar, nous souhaitons la bienvenue aux collaborateurs de Dahua dans la famille Sonepar.

En réponse à la croissance continue du e-commerce et à la demande des clients pour une expérience digitale et physique homogène et fluide, le groupe Sonepar investit dans les solutions de pointe de Manhattan pour fournir le plus haut niveau de service de manière rapide, fiable et plus durable.

Paris, 21 juin, 2022 - Sonepar, leader mondial de la distribution de matériels électriques, solutions et services associés, a décidé d’étendre son partenariat existant avec Manhattan et de déployer Manhattan Active Warehouse Management pour soutenir la transformation de sa Supply Chain omnicanale mondiale.

En réponse à la croissance continue du e-commerce et à la demande des clients pour une expérience digitale et physique homogène et fluide, le groupe Sonepar investit dans les solutions de pointe de Manhattan pour fournir le plus haut niveau de service de manière rapide, fiable et plus durable.

L'entreprise a défini un programme ambitieux en matière de Supply Chain et de transformation numérique, avec un objectif clair : devenir le premier distributeur électrique B2B mondial à offrir une expérience omnicanale entièrement numérisée à tous ses clients. Sonepar s'appuie sur son réseau de distribution et de logistique multicanal pour optimiser sa Supply Chain, proposer des prix compétitifs et améliorer les relations avec ses clients. Que ce soit dans ses agences, dans ses showrooms, en ligne ou sur les appareils mobiles, ses produits sont disponibles partout et à tout moment.

Le déploiement annoncé aujourd’hui s’inscrit dans le sillage des précédents succès de Sonepar avec les solutions de gestion d'entrepôt de Manhattan dans ses filiales Technische Unie et Van Egmond Group aux Pays-Bas, et Mayflex au Royaume-Uni. Manhattan Active Warehouse Management sera d'abord déployée dans la division Cebeo de Sonepar en Belgique, puis sur d'autres sites.

« Les solutions Supply Chain cloud-native de Manhattan sont innovantes et fonctionnent sur une plateforme unique qui nous permet de déployer rapidement des centres de distribution de pointe dans le monde entier, d'optimiser le parcours d'achat et d'offrir à nos clients une expérience omnicanale transparente », déclare Jo Verbeek, directeur Supply Chain chez Sonepar.

« L'extension du partenariat mondial avec Manhattan va aider le groupe Sonepar à devenir le premier distributeur international de matériel électrique B2B capable d'offrir une expérience omnicanale vraiment complète à chacun de ses clients, d'une manière plus durable et plus rentable. Nous sommes impatients de collaborer avec l'équipe d'experts de Manhattan dès aujourd’hui et dans les prochaines années pour atteindre cet objectif stratégique de long terme », poursuit Jo.

Henri Seroux, vice-président senior de Manhattan Associates pour la région EMEA, ajoute : « La volonté de répondre aux exigences uniques et évolutives de chaque client est au cœur de l’offre de Sonepar. En fournissant des capacités omnicanales numérisées et orchestrées via Manhattan Active Warehouse Management et nos autres solutions cloud Manhattan Active Supply Chain, nous contribuons activement aux objectifs commerciaux internationaux de Sonepar et à son succès sur le long terme. »

Henri Seroux, Senior Vice President, EMEA at Manhattan Associates added, “At the core of Sonepar’s offering today is the need to respond to the unique and evolving requirements of every customer. By providing digitized and orchestrated omnichannel capabilities through Manhattan Active Warehouse Management and our other cloud native Manhattan Active Supply Chain solutions, Manhattan is demonstrably and actively contributing to Sonepar’s international business goals and long-term success as well.”

À propos de Sonepar

Sonepar est un Groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériel électrique, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau, plus de 100 enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 26,4 milliards d’euros en 2021. Le groupe Sonepar met tout en œuvre pour faciliter la vie de ses clients, en agence, en visite sur le terrain, par téléphone ou via un site Internet – quel que soit le mode d’interaction souhaité. www.sonepar.com

À propos de Manhattan Associates

Manhattan Associates est reconnue mondialement pour la qualité et la richesse fonctionnelle de ses solutions Supply Chain & Omnicanales (WMS, TMS, OMS et POS). Elles permettent d’unifier l'information à travers toute l'entreprise, en faisant converger les ventes avec l'exécution logistique. Ces solutions logicielles, leur socle technologique et l’expérience inégalée des équipes Manhattan contribuent à la croissance et à la rentabilité des clients de l’entreprise à travers le monde.

Les solutions de Manhattan Associates sont disponibles en mode cloud afin que, partout dans le magasin, dans votre réseau logistique ou depuis vos centres de distribution, vous soyez prêt à récolter les fruits de votre transformation omnicanale. www.manh.com.fr

Les 45 000 collaborateurs du Groupe, souhaitent chaleureusement la bienvenue à tous les collaborateurs de Masibus dans la famille Sonepar.

Le 20 mai 2022, Sonepar a annoncé l’acquisition de l’entreprise Indienne Masibus Automation and Instrumentation Pvt Ltd (« Masibus ») qui rejoint le Groupe.   

Masibus, créé en 1975, est reconnu comme l'un des principaux fournisseurs de solutions d'automatisation et d'instrumentation industrielles en Inde.  L'entreprise sert plus de 20 000 clients dans une cinquantaine de segments industriels verticaux, offrant des produits, des solutions et des services par le biais de huit bureaux régionaux et d'un vaste réseau de revendeurs et d'intégrateurs de systèmes. Le siège de la société est situé à Ahmedabad-Gandhinagar, avec des sites supplémentaires à Goa ainsi qu'à Sharjah, aux Émirats Arabes Unis. Avec 280 collaborateurs, Masibus a enregistré un chiffre d'affaires d'environ 10 millions d'euros en 2021. 

Cette acquisition est un ajout stratégique pour Sonepar qui complète l’offre existante sur le marché indien en ajoutant un portefeuille de services d'intégration de systèmes, de distribution de logiciels et d'automatisation industrielle. L'acquisition de Masibus va également étendre la présence géographique de Sonepar dans l'ouest et le sud de l'Inde.  

Les 45 000 collaborateurs du Groupe, souhaitent chaleureusement la bienvenue à tous les collaborateurs de Masibus dans la famille Sonepar.  

Le 2 mai 2022, SLO, la société Finlandaise du groupe Sonepar, a ouvert un nouveau chapitre de son histoire en opérant désormais sous la marque Sonepar.

SLO a été fondée en 1945 et fait partie du Groupe depuis trois décennies.

Mika Höijer, Président de Sonepar en Finlande, déclare : « La dimension mondiale et le soutien indéfectible du Groupe nous ont toujours renforcé et étendu nos capacités au-delà des frontières de notre propre entreprise. Nous sommes ravis de pouvoir continuer à nous développer en tant que Sonepar en Finlande. »

Les 38 agences du pays ont adopté la nouvelle image de marque en amont de l’annonce officielle, le 2 mai 2022, rendant ainsi visible de tous leur appartenance à la famille Sonepar. En mai, deux nouveaux sites effectueront encore cette transition et adopteront l’identité visuelle de Sonepar aussi bien en interne qu’en externe.

Mika conclu : « Désormais, il sera encore plus facile de nous associer au leader mondial du marché de la distribution B-to-B de produits électriques, de solutions et de services associés. Nos atouts pour prolonger l’aventure Sonepar : des collaborateurs engagés, une logistique de pointe et un nouveau centre de distribution automatisé ainsi que les dernières nouveautés en matière de numérique, comme l’ERP mis en place l’an dernier. »

Sonepar Italia S.p.A. and Majorano S.p.A. have officially signed an agreement by which Majorano's electrical material distribution activities will be transferred to Sonepar Italia.

Padoue, le 19 avril 2022 – Sonepar Italia S.p.A. et Majorano S.p.A. ont officiellement conclu un accord en vue du transfert des activités de distribution de matériel électrique de Majorano à Sonepar Italia. Cette opération se traduira par la création d’Elettrica Majorano Srl, une nouvelle société qui rejoindra Sonepar Italia.

Porté par un chiffre d’affaires record de 1,1 milliard d’euros en 2021, 146 agences réparties dans 17 régions du territoire et 2 100 collaborateurs, Sonepar Italia est l’un des leaders de la distribution aux professionnels de matériel électrique, solutions et services associés.

Lors de sa fondation à Naples en 1947, en tant qu’agence commerciale de Pirelli, Majorano était spécialisée dans les câbles et les conducteurs d’enroulement de moteurs. Au fil des années, avec ses 13 agences situées dans les régions du Latium, de la Campanie, de la Calabre et de la Basilicate, elle s’est positionnée comme une référence dans la distribution de matériel électrique en Italie centrale et méridionale. En 2021, elle a enregistré un chiffre d’affaires d’environ 24 millions d’euros.

Sergio Novello, Président-directeur général de Sonepar Italia, déclare : « Le processus qui a conduit Sonepar et Majorano à s’associer est à présent officiellement terminé. Cette opération nous permettra de renforcer l’excellente couverture territoriale que nos deux sociétés ont développée au fil des ans en Campanie, en Calabre et en partie dans le Latium ».

Giovanni Mazza, directeur de la division Italie méridionale et insulaire de Sonepar Italia, commente : « Je tiens à remercier Angelo Maiorano pour le chemin que nous avons parcouru ensemble. Sonepar et Majorano consolideront leur implantation déjà forte dans le Sud, en Campanie et en Calabre, où elles se complètent très naturellement et où leurs compétences agissent en synergie. Nous sommes impatients d’accueillir nos nouveaux collègues qui intégreront l’entreprise, ce qui se traduira certainement par une grande valeur ajoutée pour nos clients ».

Angelo Maiorano précise : « L’accord conclu avec Sonepar Italia est source d’une immense satisfaction pour nous. Le fait de nous associer à Sonepar assure la continuité de notre activité, ainsi que notre évolution et notre avenir. Notre présence conjointe sur le territoire constituera un important moteur de croissance et de satisfaction pour nos clients, nos fournisseurs et nos collaborateurs, pour lesquels une nouvelle étape commence et qui trouveront en Sonepar de grandes opportunités et un soutien optimal ».

 À propos de Sonepar Italia

Appartenant au groupe Sonepar, Sonepar Italia est un leader de la distribution de matériel électrique, solutions et services associés. Implantée en Italie au travers d’un réseau de 146 agences réparties dans 17 régions, elle emploie 2 100 collaborateurs et a enregistré un chiffre d’affaires total de 1,1 milliard d’euros en 2021. L’acquisition de la société padouane Elettroingross en 1988 marque la naissance de Sonepar Italia qui s’est ensuite progressivement développée par une croissance à la fois interne et externe.

www.sonepar.it

« En développant la première marketplace de distribution de matériel électrique pour les professionnels en France, Sonepar confirme ses très fortes ambitions omnicanales. »

Paris, le 20 avril 2022 – Sonepar, leader mondial de la distribution de matériel électrique et de services associés, poursuit sa stratégie omnicanale et conclut un partenariat avec Mirakl, leader mondial des solutions logicielles de places de marché, pour développer la première marketplace de distribution de matériel électrique B-to-B en France.

Grâce au développement de cette plateforme de commerce en ligne innovante – la première compatible avec les modalités d’achat de ses clients B-to-B – Sonepar souhaite mettre à disposition de ses clients l’offre de produits et de services la plus exhaustive du marché.

La marketplace sera développée courant 2022 par les équipes de Sonepar et Mirakl pour être opérationnelle au quatrième trimestre. Elle s'inscrit dans la stratégie de transformation digitale du Groupe, qui vise à devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer une expérience entièrement numérisée et synchronisée à ses clients.

Jérémie Profeta, Chief Digital Enterprise Officer et membre du Comité exécutif de Sonepar, déclare : « En développant la première marketplace de distribution de matériel électrique pour les professionnels en France, Sonepar confirme ses très fortes ambitions omnicanales. Seule la technologie, le savoir-faire et l'écosystème de partenaires de Mirakl combinées avec l’expertise des 200 experts de notre Digital Factory, nous permettra de déployer cette innovation unique en un temps record pour l’intégrer à notre plateforme omnicanale Groupe ».

Philippe Corrot, co-fondateur et co-CEO de Mirakl, souligne : « Alors que plus de 80 % des acheteurs professionnels insistent sur l’importance de l’étendue du choix et de la qualité de l’expérience d’achat, se doter d’une marketplace permet à une entreprise B-to-B de développer une source de revenus complémentaires tout en répondant mieux aux besoins de ses clients. Nous sommes heureux d’accompagner les ambitions d'un leader mondial comme Sonepar et de développer ensemble une plateforme unique, l’une des plus importantes marketplaces jamais conçue dans le B-to-B ».

A propos de Sonepar
Sonepar est un Groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériel électrique, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau, plus de 100 enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 26,4 milliards d’euros en 2021. www.sonepar.com

Sonepar France, au travers de ces deux réseaux généralistes Sonepar Connect et CGED et de ses filiales spécialisées, a réalisé un chiffre d’affaires de 2,6 milliards d’euros en 2021 avec ses 5 300 collaborateurs. www.soneparfrance.fr 

A propos de Mirakl
Pionnier des solutions logicielles de marketplaces, Mirakl propose la plateforme SaaS la plus innovante du marché. Avec Mirakl, les entreprises des secteurs B2B et B2C peuvent créer des marketplaces plus facilement, se développer rapidement et répondre en toute confiance aux attentes croissantes de leurs clients. Les marketplaces constituent un nouvel avantage concurrentiel en matière d’e-commerce : les plus grandes entreprises mondiales choisissent Mirakl pour son offre complète alliant une technologie de pointe, une expertise éprouvée et son écosystème Mirakl Connect, véritable catalyseur pour tirer le meilleur parti du modèle marketplace. ABB, Astore by AccorHotels, Best Buy Canada, Carrefour, Catch, Changi Airport, Darty, The Kroger Co., Leroy Merlin, Maisons du Monde, Metro, Toyota Material Handling…ont fait le choix de Mirakl pour renforcer leur croissance, gagner en agilité, faciliter la montée en charge – et s’imposer face à la concurrence.

Photo : Cebeo

Nous avons le plaisir aujourd’hui de publier notre premier Rapport de Responsabilité Sociale d'Entreprise

Le Groupe Sonepar a entrepris une transformation ambitieuse et complexe. En 2021, nous avons enregistré un nouveau record de chiffre d’affaires, lancé notre plateforme omnicanale et dévoilé une nouvelle identité de marque. 

Nous avons également commencé à formuler notre Raison d’Être afin de croiser ce que nous apportons à nos clients, nos collaborateurs, nos fournisseurs ainsi qu’à la société dans son ensemble, notamment au regard des enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux actuels et futurs. 

Fort de ces appuis, nous avons le plaisir aujourd’hui de publier notre premier Rapport de Responsabilité Sociale d'Entreprise, structuré autour de ces points clés : 

• le long terme – Notre stratégie s'appuie sur la vision à long terme de nos actionnaires familiaux. 
• l’humain – Nous promouvons un modèle d'entreprise responsable qui peut profiter tant à nos collaborateurs qu’à la société dans son ensemble, notamment en respectant les droits de l'homme, en attirant et en développant les talents et en garantissant un environnement de travail sécurisé, diversifié et inclusif. 
• l’intégrité – Nous pensons que la conformité, l'équité et la confiance sont des leviers essentiels pour générer une croissance durable. 
• la chaîne d'approvisionnement – ​​Au cœur de la chaine de valeur, Sonepar agit comme un catalyseur pour réduire significativement les émissions de CO2 dans les secteurs de la construction et de l'industrie. 
• Des fournisseurs aux clients – Grâce à des relations quotidiennes et durables, Sonepar encourage ses fournisseurs à innover et à faire évoluer leurs solutions d'efficacité énergétique en sensibilisant l'ensemble de ses clients. 

Découvrez le rapport complet ici (PDF) !

Vous pouvez lire et télécharger Panorama 2022.

Découvrez les chiffres clés et la nouvelle version du Panorama. Cette brochure met en avant les activités et les chiffres clés de Sonepar, ses modèles économiques, les messages du Président et du Directeur général ainsi que les quatre piliers du plan stratégique « impact » : Collaborateurs, Planète, Performance et Clients.

Grâce à la densité de son réseau, plus de 100 enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée

Vous pouvez lire et télécharger Panorama ici :  

Panorama en Français

A propos de Sonepar

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau d’enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 26,4 milliards d’euros en 2021. Le groupe Sonepar met tout en œuvre pour faciliter la vie de ses clients, en agence, en visite sur le terrain, par téléphone ou via un site Internet – quel que soit le mode d’interaction souhaité.

L’année 2021 fut une année historique pour Sonepar. Le Groupe a battu un nouveau record en réalisant un chiffre d’affaires de 26,4 milliards d’euros, avec une croissance autonome de 18%.

Nous avons entrepris une transformation ambitieuse et complexe afin de proposer à nos clients une expérience numérique omnicanale, promouvoir des solutions durables et garantir à nos collaborateurs un environnement de travail diversifié et inclusif.

2021 a vu l’accélération de notre transformation numérique, marquée notamment par le lancement de la plateforme omnicanale Spark, développée par la Digital Factory, dans quatre pays. Avec Spark, Sonepar ambitionne de devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à ses clients une expérience entièrement synchronisée aussi bien en ligne qu’en agence.

En 2021 nous avons également dévoilé une nouvelle identité de marque. Constitué de deux ellipses entrelacées représentant l’alliance unique à Sonepar du local et du global, le nouveau logo a été pensé pour être facilement déployé sur l’ensemble des canaux de distribution du Groupe, notamment numériques. La nouvelle identité du Groupe est moderne, audacieuse et conçue pour une expérience omnicanale.

Découvrez les chiffres clés de Sonepar en 2021 :

Leader du marché

• 26.4 milliards de chiffre d’affaires (au 31 décembre 2021)
• 40 pays
• N°1 dans 11 pays
• 30% de ventes en ligne
• 1 million de lignes de commande par jour

Via un solide réseau

• 45 000 collaborateurs
• 100 enseignes de distribution
• 2800 agences
• 150 plateformes logistiques

Pour un impact positif

• N°1 dans la vente de produits éco-performants
• Aligné sur le seuil de 1.5°C
• 230 initiatives de développement durable

Philippe Delpech, Directeur général de Sonepar a commenté : “ En tant que groupe familial cultivant une vision à long terme, fort d’un leadership d’excellence et de collaborateurs engagés, Sonepar s’est bâti une position de leader incontesté dans le domaine de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. Je tiens à féliciter chaleureusement les 45 000 collaborateurs du Groupe pour leur engagement et leur professionnalisme sans faille. Vous avez tous contribué à cette performance remarquable et je suis convaincu que nous continuerons sur cette lancée en 2022, un nouveau tournant de l’aventure Sonepar.

A propos de Sonepar

Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau d’enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d’affaires de 26,4 milliards d’euros en 2021. Le groupe Sonepar met tout en œuvre pour faciliter la vie de ses clients, en agence, en visite sur le terrain, par téléphone ou via un site Internet – quel que soit le mode d’interaction souhaité.

La cession concernera l'ensemble des activités de Vallen en Amérique du Nord (États-Unis, Canada et Mexique), principalement axées sur les opérations de maintenance et de réparation et la prestation de services intégrés.

Le 24 février 2022 – Paris, France – Sonepar a annoncé la conclusion d’un accord en vue de la cession de Vallen Distribution, Inc. à Nautic Partners. La cession concernera l'ensemble des activités de Vallen en Amérique du Nord (États-Unis, Canada et Mexique), principalement axées sur les opérations de maintenance et de réparation et la prestation de services intégrés. La cession ne concerne pas les activités de Vallen en Asie, qui continueront à faire partie du groupe Sonepar. En 2021, Vallen Amérique du Nord, comptait 4 200 collaborateurs et a enregistré un chiffre d’affaires d'environ 1,6 milliard d'euros.

Philippe Delpech, Directeur général de Sonepar, a déclaré : « Nous avons pris la décision de céder Vallen Amérique du Nord après avoir évalué, d’un point de vue stratégique, quelle était la meilleure voie à suivre pour l’entreprise et ses collaborateurs. À l'avenir, Sonepar prévoit de se concentrer sur la croissance et la performance de ses principales activités liées à la distribution de matériel électrique, en procédant à des investissements importants pour favoriser sa croissance interne et externe, et en développant l'expérience omnicanale entièrement numérisée qu'il propose à ses clients ».

La cession devrait se conclure dans les plus brefs délais, dès l'obtention de l’approbation des autorités de régulation.

Sonepar participe à la construction de l'hôpital de la région autonome du Tibet.

La division Building and Electrical Distribution (B&ED) de Sonepar China est fière de contribuer à la construction de l'hôpital de la région autonome du Tibet. 

Dans le cadre de ces travaux, qui ont commencé le 29 septembre 2020, la division B&ED a principalement fourni des solutions de systèmes de gestion de l'énergie à basse tension et d'autres produits en matière de construction et d'automatisation élaborés par notre partenaire estimé, Schneider Electric. Pour un total d'environ 4 millions de yens (environ 500 000 euros), tous les modèles de produits ont été soigneusement sélectionnés ou adaptés afin de répondre aux critères uniques du projet. 

De la construction de plus de six hôpitaux mobiles à Wuhan à cette mission, en passant par son intervention sur le réseau d'énergie éolienne de Huaneng Renewable, la division B&ED a eu le grand privilège de participer à des projets apportant une contribution majeure à la société. 

De niveau 3A selon le référentiel chinois, ce nouvel hôpital a tous les atouts pour devenir le centre médical principal de la région autonome du Tibet. Grâce à la collaboration fructueuse entre notre client et notre fournisseur, l'hôpital commencera dès cette année ses essais préliminaires. 

À propos de Sonepar en Chine 

Sonepar est un acteur national clé dans la distribution B-to-B de produits et de solutions électriques ainsi que de services connexes en Chine. Depuis son entrée sur le marché chinois en 2000, elle a poursuivi sa croissance. Grâce à des acquisitions stratégiques et à une croissance organique, elle a réalisé un chiffre d’affaires de plus de 5,0 milliards de yuans en 2019. Sonepar est actuellement présente dans 18 provinces et dans les deux régions administratives spéciales de Hong Kong et Macao. Le projet de croissance de Sonepar China et ses 1 200 collaborateurs est extrêmement ambitieux et vise, au cours des cinq prochaines années, à développer les compétences clés de la société et à élargir sa gamme de produits pour répondre au mieux aux besoins de ses clients dans les secteurs du bâtiment, des procédés industriels et de l’énergie. 

La Frankfurter Allgemeine Zeitung, ou F.A.Z. Tower, est actuellement en construction dans le quartier recherché d’Europaviertel à Francfort-sur-le-Main, en Allemagne.

La tour du quotidien Frankfurter Allgemeine Zeitung, ou F.A.Z., est actuellement en construction dans le quartier prisé d'Europaviertel à Francfort-sur-le-Main, en Allemagne.

La tour, qui abritera les bureaux d'édition et la rédaction du Frankfurter Allgemeine Zeitung atteindra environ 60 mètres de hauteur. Après avoir obtenu le contrat portant sur l’ingénierie électrique du bâtiment, GA-tec, une société du groupe Sodexo, a fait appel à Sonepar Germany.

En plus des prix compétitifs qu'il propose, le concept logistique innovant de Sonepar a été un facteur décisif pour le choix de GA-tec. Ce concept comprend la définition d'un dispositif de service et de traitement commun impliquant notamment la mise à disposition de conteneurs roulants et de catalogues de chantier, ainsi que la possibilité de livrer des matériaux à l'étage en fonction de l'avancement des travaux.

Samuel Eichner, responsable de l'unité opérationnelle services de construction et ingénierie industrielle, a déclaré : « Nous avons prouvé par le passé que nous pouvions proposer exactement ce type de prestations. Comme pour les projets précédents, les travaux de la tour du F.A.Z. seront menés conjointement par l'unité opérationnelle, le service vente et les départements spécialisés concernés. »

Le montant total du projet s'élève à environ 1,2 million d'euros. Christian Rodenbach, responsable de la gestion de projet au service vente 09, a ajouté : « Toutes les parties prenantes se réjouissent de cette collaboration à grande échelle, mais sont également fières que le contrat ait été remporté dans la région en pleine croissance du Rhin-Main. »

À propos de Sonepar Germany

Présente sur plus de 200 sites en Allemagne, Sonepar est le premier grossiste de matériel électrique du pays. Des entrepôts centraux répartis sur l’ensemble du territoire et un centre de distribution dédié aux produits industriels assurent la disponibilité des produits dans les meilleurs délais.

Après leur lancement mondial en septembre, les deux marques exclusives TRADEFORCE et LIT by CARDI ont été introduites le mois dernier en Suisse par Sonepar.

Les produits de haute qualité de LIT by CARDI viennent compléter la gamme de produits d'éclairage, tandis que TRADEFORCE offre un choix élargi d'outils et d'accessoires professionnels pour que nos clients soient prêts pour n'importe quelle condition extrême. Depuis le mois dernier, les deux gammes sont disponibles en ligne sur le site sonepar.ch et dans les 14 agences Sonepar du pays.

David von Ow, président de Sonepar Suisse, est confiant quant au succès que rencontreront les deux gammes en Suisse : « Le lancement de TRADEFORCE et LIT by CARDI vient renforcer notre orientation client et compléter notre éventail de fournisseurs stratégiques. Notre service de premier ordre et notre chaîne d'approvisionnement optimisée nous permettent de répondre à toutes les exigences des projets de nos clients, créant ainsi une grande valeur ajoutée pour une clientèle exigeante qui évolue dans un monde de plus en plus complexe. »

Marcel Helbling, responsable de la gestion des produits, a salué la collaboration des équipes chargées des produits, et a ajouté : « Nous nous réjouissons de la réussite de ce lancement, auquel notre équipe très motivée, issue de différents départements, a insufflé enthousiasme et passion. »

Le lancement officiel s'est accompagné d'une campagne cross-média, impliquant notamment un communiqué de presse, des rapports de relations publiques, des newsletters et un article dans le magazine destiné à nos clients. Conçue avec soin, la page d'accueil du site sonepar.ch, soutenue par des supports publicitaires coordonnés localement dans les magasins, a joué un rôle essentiel dans le lancement.

Si l'incertitude liée à la pandémie de COVID-19 a empêché l'organisation d'événements de lancement en Suisse, le fait qu’environ 80 % de l’afflux de commandes passées immédiatement à la suite de cette annonce l’aient été via l'application et la boutique en ligne témoigne du caractère indispensable de la présence du Groupe sur ces plateformes. Sonepar se félicite du lancement initial de ces nouvelles marques et se réjouit de l'élargissement prochain de la gamme cet été, ainsi que de la campagne de communication qui mettra en avant des promotions supplémentaires tout au long de l'année.

About Sonepar en Suisse

Sonepar est une entreprise familiale française indépendante et l'un des leaders de la distribution B-to-B de produits électriques, de solutions et de services associés. Suivant la devise «think global [...] ElectroLAN SA, Electroplast SA, Fabbri SA et Winterhalter + Fenner AG, nous formons Sonepar en Suisse et faisons partie du groupe français Sonepar, présent dans plus de 48 pays et qui emploie quelque 48,000 collaborateurs. [...] global, act Sonepar ", nous sommes présents dans toute la Suisse. Plus de 450 de nos collaborateurs répartis sur 14 sites en Suisse alémanique, française et italienne offrent un service hors pair. Ensemble

L’Employer Branding Institute India a décerné à Sonepar le prix du meilleur employeur d’Inde du Nord.

La cérémonie de remise des prix (Stars of the Industry Awards) s’est déroulée à l’hôtel Taj Mahal de New Delhi dans le cadre du congrès mondial consacré aux activités de développement en matière de ressources humaines (World HRD Congress).

Étaient nominées les organisations qui, en 2021, ont démontré des pratiques exemplaires dans les domaines de la communication marketing et des ressources humaines.

Cette récompense vient s'ajouter à la certification « Great Place to Work » que Sonepar India a obtenue pour la deuxième année consécutive. Grâce à cette reconnaissance encourageante, nous amorçons l’année 2022 plus motivés que jamais.

Félicitations aux équipes qui ont contribué à cette réussite !

Grâce à ce partenariat, ChargePoint devient le partenaire logiciel exclusif de la recharge des véhicules électriques pour tous les équipements de recharge installés dans le réseau de Sonepar en France. 

Sonepar et ChargePoint, un réseau de recharge de véhicules électriques de référence opérant en Europe et en Amérique du Nord, ont signé un partenariat stratégique en France.

Sonepar et ChargePoint, un réseau de recharge de véhicules électriques de référence opérant en Europe et en Amérique du Nord, ont signé un partenariat stratégique en France. Ce partenariat comprend un déploiement de plus de 1 400 bornes de recharge dans le réseau de Sonepar en France - agences, plateformes et sièges - d'ici mi-2022.

Au 31 décembre 2021, 53 667 bornes de recharge étaient disponibles en France. Avec l'ajout de 1 400 bornes supplémentaires, Sonepar et ChargePoint augmenteront de manière significative l’offre disponible.

Grâce à ce partenariat, ChargePoint devient le partenaire logiciel exclusif de la recharge des véhicules électriques pour tous les équipements de recharge installés dans le réseau de Sonepar en France. 

Sonepar en France sera désormais en mesure de proposer à tous ses clients une solution complète de recharge de véhicules électriques et renforcera sa position sur un marché en pleine croissance, dont la valeur est estimée à un milliard de ventes en 2025 avec 50 % d'installations dans les entreprises privées.

Jérôme Malassigne, Président de Sonepar France et Sonepar International Services, a déclaré : « En donnant accès à plus de 1 400 bornes de recharge de véhicules électriques, Sonepar propose un service innovant à ses 100 000 clients ainsi qu'à ses 5 000 collaborateurs. Le réseau français de Sonepar représente une opportunité majeure de contribuer de manière significative à la réalisation de l'ambition de la France en matière de bornes de recharge électrique. Ce service durable disponible 24h/24 et 7j/7 permettra de réduire significativement les émissions de carbone. » Jérôme Malassigne ajoute : « Nous remercions le Groupe de mettre à disposition du réseau Sonepar en France ce partenariat avec Chargepoint, à la pointe de l'innovation. » 

Pasquale Romano, PDG de ChargePoint, a déclaré : « Nous avons un accord de partenariat établi avec le groupe Sonepar au niveau mondial et nous sommes ravis d'étendre la recharge des véhicules électriques en France en collaborant avec Sonepar. Ce partenariat témoigne de l'engagement de ChargePoint et de Sonepar à promouvoir l'avenir du transport et à faire progresser les efforts d'électrification de milliers d'entreprises dans toute la France. »